8月英国经济恢复增长0.2%！保障劳工权益，法律将默认弹性工作制
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2024-10-11 21:30
英国
英国经济连续两个月持平后，终于在8月份恢复了增长，这在秋季预算之前为财政大臣里夫斯带来了鼓舞。英国国家统计局称，继6月和7月的零增长之后，8月国内生产总值增长0.2%，该数据与伦敦金融城经济学家的预测一致。所有主要经济部门在8月份都实现了增长，但与今年上半年相比，最近几个月的增长速度有所放缓。8月份，会计、零售和许多制造商表现强劲，建筑业也从7月份的萎缩中复苏，不过批发业和石油开采业的下降部分抵消了上述增长。在截至8月底的三个月中，整体经济也录得了0.2%的增长，但速度低于2024年的前两个季度，当时经济在2023年底摆脱浅度衰退后分别增长了0.7%和0.5%。 里夫斯承诺利用工党十多年来的第一份财政预算案来重启经济增长，计划优先考虑投资，同时采取措施增加家庭收入和修复摇摇欲坠的公共服务。不过，她也警告说，要实现收支平衡，需要做出艰难的决定，因此害怕加税的高净值人群已经开始出逃英国。而政府将于下周举办全球投资峰会，鼓励全球最大的企业在英国投资，为英国各地带来就业机会和活动。今年夏天早些时候，由于潮湿的天气阻碍了消费支出，同时家庭仍然面临着高物价和借贷成本上升的压力，经济增长趋于平缓。在通胀恢复到较为正常的水平后，英格兰银行于8月份开始降息，利率从5.25%降至5%，这一般有利于经济增长。9月份，英国央行维持利率稳定，但金融市场普遍预计其将在11月份举行的下一次政策会议上进一步降息。英国国家统计局（ONS）的最新快报显示，在科学和技术活动的推动下，8月份英国占主导地位的服务业产出继续增长了0.1%。生产部门（包括制造业）的产出在7月份下降0.7%后恢复增长，增幅为0.5%。建筑业活动也从上个月下降0.4%的情况中反弹，8月份同样增长0.5%。不过近几个月来，企业和消费者出现明显信心下降，因为人们警告说10月30日的预算案将大大增加税负压力。在加税前，工党新政府还提出了在对劳工权利的重大改革，之后劳工将能够从生病的第一天起就获得病假工资，并在开始工作后立即申请无薪育儿假。然而，这一新的《就业权利法案》中的某些措施因被淡化或延迟而受到批评，因为大部分计划中的修改在经过一段时间的咨询后两年内才会生效。不过劳工们还是将受到拟议的九个月试用期的限制，届时他们仍有可能在未经完整程序的情况下被解雇。如果他们在这九个月内被解雇，目前还不清楚在什么情况下可以就不公平解雇提出索赔，什么情况下不可以。其他变革涉及还包括法定病假工资调整(SSP)：之后雇员从生病的第一天起，而不是第四天起，就有权领取SSP。SSP的收入下限也被调整，目前每周收入低于123英镑的工人不能申请SSP，之后这一限制将被取消，法案还将为低收入者规定一个较低的病假工资水平。陪产假也有修改，之后雇员的父亲或伴侣从就业第一天起就有资格享受陪产假，而不是之前的26周，此外父母从就业第一天起就有资格休育儿假，而不需要工作满一年，无薪丧假也将成为“第一天工作”就享有的权利。另外，雇主必须从第一天起就考虑员工提出的灵活工作要求，除非他们能证明这种要求不合理，否则就必须同意。政府表示，该法案标志着“一代人以来对工作权利的最大提升”，但商业团体对这些变化在实践中将如何运作表示担忧。副首相雷纳为引入变革所需的时间进行了辩护。她说："由于改革规模庞大，有些事情需要的时间会稍长一些。”但她表示，许多雇主已经引入了一些拟议的改革。政府则需要寻求有利于劳工和有利于企业的平衡，这意味着许多细节仍有待决定。现行的两年不公平解雇保护期将被取消，这将使大约900万名在现雇主处工作不到两年的工人受益。随着政府即将在10月30日公布预算案，加税的不确定性以已经让一些企业暂停招聘员工并推迟投资决策，先观望新预算案的政策。招聘公司瀚纳仕（Hays）报告称，在市场急剧下滑的情况下，其招聘费用再次下降。在截至9月30日的三个月内，作为招聘行业关键业绩指标的招聘净费用同比下降了14%，其中英国和爱尔兰的费用下降了20%。不过，瀚纳仕表示，招聘的效率同比增长了5%，并有望在2027年底前每年削减3000万英镑的成本。 该招聘公司的员工人数同比减少了18%，上一季度减少了2%，并且预计其今年的利润将和去年一样“连续下降”。多年来，招聘市场一直处于危机状态，各行各业都在削减成本，企业对招聘持谨慎态度，潜在求职者不愿跳槽，这些都对企业造成了沉重打击。不过，预计明年情况将出现回暖，经济学家预测，在更加积极的宏观经济环境下，2025年将更快地恢复增长。如果英国经济如人们所希望的那样继续加速增长，那么企业的信心应该会促进招聘。欧盟日前宣布，再次推迟在所有欧盟边境对非欧盟公民实施指纹和面部扫描检查系统。该系统原定于今年11月10日推出，但在德国、法国和荷兰表示其系统尚未准备就绪后再次推迟。与此同时，消息人士表示，欧盟的软件还没有在英国的边境系统上进行过现场测试。欧盟内政专员表示，目前还没有新的实施时间表，但将分阶段实施。该系统原定于2022年推出，此次延迟是其遭遇的一系列挫折中的最新一次。新的出入境系统（EES）将意味着包括英国人在内的非欧盟公民需要在进入欧盟边境时登记生物识别数据才能入境，而不是在护照上盖章。其目的是建立一个数字记录，将护照与生物识别数据联系起来。旅客将获得手持设备，这样他们就可以在车上登记自己的详细信息。EES 将适用于公路边境、机场、港口、火车站（包括欧洲之星列车）以及所有其他欧盟外部边界。欧盟司法和内政理事会将于下周召开会议，讨论EES的推广问题。图文来源：BBC/Telegraph/Sky News/Financial Times/Daily Mail
