审核评估 | 新一轮本科教育教学审核评估(一)

教育   2024-10-18 14:00   河南  



为全面贯彻落实《教育部关于印发<普通高等学校本科教育教学审核评估实施方案(2021-2025年)>的通知》(教督〔2021〕1 号)和《河南省教育厅关于印发<河南省普通高等学校本科教育教学审核评估实施方案(2021—2025年)的通知(教高〔2023〕232 号)>文件精神,按照教育部和河南省教育厅工作部署,学校将于2024年下半年接受教育部本科教育教学审核评估。本次审核评估是对学校本科教育教学水平、人才培养质量、综合办学实力的一次全面检阅,事关学校的长远发展。


PART.01


评估知识篇


01
什么是新一轮评估?


新一轮审核评估的“新”主要体现在五个方面:

一是评估导向的变化强调把立德树人成效作为检验学校一切工作的根本标准;





二是评估内涵的变化。变本科教学工作评估为本科教育教学评估,突出教育与教学的有机结合;





三是评估类型的变化采取柔性分类方法,提供“两类四种”评估方案和不同指标模块供高校自主选择;





四是评估方法的变化采取线上与入校“一体化”评估、定性与定量相结合、明察与暗访相结合等方式,当好“医生”和“教练”,为学校“诊断把脉”,突出评估为学校服务;





五是评估功能的变化突出评估的激励作用和约束作用,强化评估结果使用和督导复查,评价结果供“双一流”建设成效评价、学科评估共享使用,为教育行政部门决策、精准开展工作提供参考。


02
新一轮审核评估的基本原则是什么?


新一轮审核评估工作遵循以下五条基本原则:

一是坚持立德树人。把牢社会主义办学方向,构建以立德树人成效为根本标准的评估体系,加强对学校办学方向、育人过程、学生发展、质量保障体系等方面的审核,引导高校构建“ 三全育人”(全员育人、全过程育人、全方位育人)格局。





二是坚持推进改革。紧扣本科教育教学改革主线,落实“以本为本”(以本科教育为根本)“四个回归”(回归常识、回归本分、回归初心、回归梦想),强化学生中心、产出导向、持续改进,以评估理念引领改革、以评估举措落实改革、以评估标准检验改革,实现高质量内涵式发展。





三是坚持分类指导。适应高等教育多样化发展需求,依据不同层次不同类型高校办学定位、培养目标、教育教学水平和质量保障体系建设情况,实施分类评价、精准评价,引导和激励高校各展所长、特色发展





四是坚持问题导向建立“问题清单”,严把高校正确办学方向,落实本科人才培养底线要求,提出改进发展意见,强化评估结果使用和督导复查,推动高校落实主体责任、建立持续改进长效机制,培育践行高校质量文化。





五是坚持方法创新。综合运用互联网、大数据、人工智能等现代信息技术手段,深度挖掘常态监测数据,采取线上与入校结合、定性与定量结合、明察与暗访结合等方式,切实减轻高校负担,提高工作实效。


03
“学生中心、产出导向、持续改进”的内涵是什么?


学生中心(Student-Centered,SC),即强调从以“教”为中心的传统模式向以“ 学”为中心的新模式转变。要求遵循学生成长成才规律,以学生学习效果和个性发展为中心配置教育资源和安排教学活动,并将学生和用人单位满意度作为专业人才培养质量评价的重要依据。





产出导向(Outcome-based Education,OBE),即强调立足社会需要和人的全面发展,以学生发展成效为导向,聚焦学生毕业后“学到了什么”和“能做什么”,反向设计课程体系与教学环节,配置师资队伍和资源条件,评价专业人才培养质量。





持续改进(Continuous Quality Improvement,CQI),即强调聚焦学生核心能力素质要求(毕业要求),对专业人才培养活动进行全方位、全过程的跟踪与评价,并将评价结果用于人才培养工作改进,形成“评价-反馈-改进”闭环,建立持续改进的质量保障机制和追求卓越质量文化,推动专业人才培养质量不断提升。


04

新一轮审核评估“破五唯、立新标”有哪些举措?


新一轮审核评估坚持破立并举,将破除“五唯”顽瘴痼疾作为考察重点,提出构建以立德树人成效为根本标准的评估体系,在评估工作中旗帜鲜明地强调立德树人评估导向,加强对办学方向、育人过程、学生发展、质量保障体系等方面的考察。

一是强化学校内涵评价,定量评价与定性评价结合避免单纯根据显性指标判断学校教育教学水平。在办学指导思想上,重点考察学校是否确立立德树人中心地位;在育人机制上,重点考察学校是否形成“三全育人”合力;在领导体制上,重点考察学校是否确保党的全面领导。





二是改革对教师的评价,推进教师践行教书育人使命。重点考察学校是否坚持把师德师风作为评价第一标准。强化高水平教师投入评价,不是看“帽子”教师数量,而是注重其对本科人才培养的贡献。注重凭实绩、能力和贡献评价教师,推进人才称号回归学术性、荣誉性,突出教书育人实绩。





三是强化学生学习效果评价,强化学生中心、产出导向、持续改进理念,完善“五育”评价,重点关注学生“学会了什么”,引导教师投入教学,增强学生学习体验感、获得感,从重结果评价向重过程评价、增值评价、综合评价转变,完善德育、体育、美育、劳动教育评价。





四是强化多元主体评价,重点考察学校是否完善人才培养质量评价方法,建立行业、企业深度参与评估机制和境外专家、青年教师、学生参与评估机制,从不同角度了解和评价学校人才培养质量状况。


05

新一轮审核评估的工作目标是什么?


新一轮审核评估把“一根本、两突出、三强化、五个度”作为共同愿景和价值追求。

一根本:即全面落实立德树人根本任务建立健全立德树人落实机制,把立德树人成效作为检验学校一切工作的根本标准。





两突出:突出“以本为本”确保本科教育教学核心地位;突出“四个回归”落实“三个不合格”“八个首先”有关要求,引导高校“五育”并举倾心培养时代新人。





三强化即以学生发展为本位,强化学生中心、产出导向、持续改进,推动人才培养模式从“以教为中心”向“以学为中心”转变。





五个度:即注重人才培养目标的达成度社会需求的适应度、师资和条件的保障度、质量保障运行的有效度、生和用人单位的满意度


END




























洛阳师范学院融媒体中心出品

编辑 | 戚静怡
文章来源 | 洛师学声
编审 | 张   倩

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