【幸福街道27社区】做好“三件事”，织密“幸福”网
2024-02-01 10:07
黑龙江
幸福街道二十七社区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导；坚持学习贯彻落实党的二十大精神，深刻践行习近平文化思想、习近平法治思想；坚持党建引领赋能社区各项工作。深耕“未雨绸缪”“真抓实干”“精益求精”工作理念，促进社区治理能力和治理水平不断提升。提前谋划“未做事”，幸福街道二十七社区以“提前谋划主动思考，提升为民服务质量”为工作主线，推动社区各项工作有序开展。一是重要工作，提前部署。二十七社区党委积极发挥“红色基因组，多彩区块链”党建品牌指导作用，采取定期召开社区党委工作会议、网格支部会议，不定期社区党委碰头会的方式，全面梳理党建、民生、法治、社区治理等工作，明确工作重点、难点、堵点，将梳理内容作为下一阶段社区工作部署依据，确保工作部署具备前瞻性、针对性和有效性。二是重要领域，提前布局。二十七社区以构建“平安27”为工作目标，着力聚焦食品、消防、燃气、房屋、生产等领域安全工作。以社区工作人员、专兼职网格员为主体，通过开展安全培训学习，压紧压实主体责任，提升风险识别、风险研判、风险处置能力。通过加强安全巡视巡查，落实落细安全防范措施，力求实现风险隐患第一时间发现、第一时间处置、第一时间解决。三是重要活动，提前策划。二十七社区将“多彩描一”作为文化服务理念，依托社区新时代文明实践平台，聚力打造六支“行者队伍”，绘制社区文明新画卷。由社区党委牵头，社区共建企业、单位、社会组织共同参与谋划，以弘扬民族精神和时代精神为主题，结合辖区实际，利用重要传统节日、重要时间节点组织开展节日民俗、文化娱乐、志愿服务等活动。![]()
统筹兼顾“在做事”，幸福街道二十七社区以“统筹兼顾凝聚合力，增强为民服务意识”为工作重心，推动社区各项工作落实落细。一是瞄准短板，聚力提升。二十七社区以“聚焦短板弱项，凝心聚力促提升”为工作宗旨，以社区党建擂台赛、乡（街）半年“云上观摩”评比等活动为契机，加强与兄弟社区学习交流，对标对表找寻差距和不足，靶向瞄准业务短板，精准发力，聚焦聚力紧抓工作落实，促进社区业务水平全面提升。二是加强学习，提高站位。二十七社区坚持理论学习指导社区工作实践，通过开展理论学习，提升理论知识水平，精准把握文件精神，领会领导讲话。通过开展业务学习，提升业务能力水平，实现业务与职能紧密联系，做全能“多面手”。通过开展互鉴学习，提升基层服务效能，确保学习与沟通同向聚合，提高政治站位。三是立足本职，担当作为。二十七社区以“精准”“精细”“精心”为社区工作准则，一方面，积极营造脚踏实地、履职尽责、勤本务实的社区工作氛围。另一方面，着力培养勇于担当、善于作为、敢为人先的社区工作人员。实现社区队伍整体素质高、业务强、服务优，社区各项工作高质量、高效率、高标准完成。![]()
总结完善“已做事”，幸福街道二十七社区以“总结完善工笔细描，筑牢为民服务初心”为工作基石，推动社区各项工作走深走实。一是组织计划，勤于观察。二十七社区坚持“事事有组织，件件有规划”，根据街道年度工作安排，制定社区年度工作计划，明确党建、民生、法治、文明实践、社区治理、群防群治、安全等重点工作，工作方向、工作目标、任务分工，并根据街道工作指示及社区实际情况适时调整工作计划，实现工作计划指导各项工作有序开展，工作开展情况反馈工作计划不足的良性循环。二是定期分析，及时反思。二十七社区坚持“常思不足，常怀自省”，在社区工作方面以月、季度、半年、全年为时间节点，分析党建、民生、法治、文明实践、社区治理、群防群治、安全等重点工作开展情况和完成情况，总结阶段工作中的亮点特色和存在不足，及时查缺补漏。三是互学互鉴，善于思考。二十七社区坚持“善学善思，善作善成”，在社区人员培养方面，通过参加区、街道层级培训学习，为社区工作人员提供提升技能和沟通交流机会。通过建立社区内部互学互助小组，以“老”带“新”，讲经验、说方法、谈收获，助力社区“新人”快速成长。![]()
编辑：刘超越
审核：郝国强
监制：董慧敏
