无非只有两件事
假期和工资
近日
人力资源和社会保障部发布了
全国各省、自治区、直辖市
最低工资标准情况
那么河北的最低工资标准是什么呢？
一起来看看吧
最低工资标准
影响着一些和最低工资挂钩的待遇
所以咱们一定要了解清楚
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01
最低工资标准
指的是劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
02
发放标准
《最低工资规定》第十二条第一款规定，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：
1.延长工作时间工资；
2.中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
3.法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
那你知道
最低工资标准是如何分档的吗
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不同地区、不同经济水平、不同最低工资标准
最低工资标准一二三四档是指不同地区根据当地经济水平、生活成本、和人口结构等因素划分的四个档次，分别对应不同的最低工资标准水平。这种划分是为了适应不同地区的实际情况，确保各地劳动者的基本生活需求得到保障。
具体来说，第一档一般为省会城市及一些发达城市采用，第二档一般为地级市采用，第三档一般为县及以下地区采用。这种划分方式有助于确保各地最低工资标准的合理性和公平性。
最低工资标准的确定和调整需要综合考虑多种因素，包括劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用、社会平均工资水平、劳动生产率、就业状况以及地区之间经济发展水平的差异等。
综合整理自人力资源和社会保障部
