社区作为城市治理的基本单元，物业承担了服务群众“最后一百米”的功能，“红色物业”是深化党建引领基层治理的重要抓手, 也是推进基层治理体系和治理能力现代化的有效载体。
苏宁银河物业党总支下设13个党支部，始终坚持党建引领，践行“向阳花”党建品牌内涵，制定“12345”特色党建模式并成功创建“省级党建示范点”，充分发挥党建引领龙头作用，不断夯实物业基础服务，提升物业服务品质，推动物业服务的高质量发展，给业户提供更好的服务享受，为不断提高人民幸福生活增添助力。苏宁银河物业南京区域公司以打造“红色物业”为抓手，不断巩固党建引领聚合力，高效赋能物业服务，最大程度传递党的声音、收集社情民意、解决实际问题，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋作用，推动物业服务水平不断提升。
从小区基础党建建设到党员先锋队、红色志愿服务队、党员示范岗的设立，苏宁银河物业南京区域在提升服务品质的同时，进一步探索社区和物业共建共治的“党建+服务”治理模式，切实打造安居和谐社区，不断提升小区住户的生活获得感、幸福感、安全感。
在坚持党建引领的主旋律下，苏宁银河物业南京区域各项目开设了党员示范岗+红色管家服务岗，积极推进红色物业与社区网格深度融合，通过搭建社区、业委会、物业“三方”共议机制，召开“三方”共议联席会议，共同协商处理小区内的各类民生实际问题，真正实现将党组织建在邻里中，充分聚合“红邻”力量。
通过组建“红色志愿服务队”，各项目党员主动担当，作表率，树标杆，充分发挥党员带头示范作用，将多元服务延伸到业主家门口，把党组织的关怀送到业主身边，切实践行全心全意为业主服务的初心。
与此同时，为助力小区内和谐邻里文化的塑造和发展，营造浓浓的红色文化氛围，各项目积极打造红色文化长廊，宣传红色文化经典，共同构建一个充满红色文化氛围的美好社区。
在日常服务的过程中，各项目以“红色引擎”为导向，积极组织党员和青年志愿者加入社区志愿服务队伍，开展清理社区绿化垃圾、整理共享单车及非机动车辆、上门派送快递等专项志愿服务行动。红色管家们利用活动室、宣传栏、微信群等多样载体在“家门口”宣贯党建工作内容、传递党的方针政策，通过“家长里短”议事厅积极主动了解、解决业主的心头事、烦心事、着急事。
一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜，苏宁银河物业南京区域公司坚持以强化队伍建设为抓手，不断提升党支部建设水平，强基础，补短板，推动“向阳花·红色悦居”党建品牌建设，通过丰富“三会一课”、重温党史等形式，持续强化党员教育管理，以实际行动践行“当表率、做示范、走前列”的光荣使命。
区域各项目定期开展红色阅读会、红色电影观影活动、学习强国积分兑换等活动，不断深化理论武装，增强队伍活力，全面提升党员综合素质，营造担当尽责、实干创新的浓厚进取氛围，充分激发物业“红色动能”。围绕“睦宁里”便民配套建设，在积极探索“党建+服务”的进程中，升级增配活动室、健康医疗、教育成长、洗护到家等便民空间和服务，苏宁银河物业南京区域各项目积极将“红色引擎”的提质效能有机嵌入到物业服务中，串联起小区治理的各个环节，有效疏通“急、难、愁、盼”的难点堵点，不断提升业主满意度和获得感。
各项目通过整合党建资源，引导和带动小区业主党员亮身份，积极参加小区的志愿服务活动，以“红”星，暖人心 ，定期举办各类志愿公益活动，为住户提供义务理发、健康义诊、清洗地垫、打磨刀具等暖心便民服务，与此同时，通过精心策划举办丰富多彩的节日主题活动，将党建融入到多元社区文化活动中，以业主喜闻乐见的方式，让红色精神浸染社区文明风尚，推动各类社区活动和志愿者活动持续化、常态化、规范化开展。
志愿服务小分队在小区内定期开展物业送温暖活动，关怀慰问社区独居老人，以实际行动践行尊老、敬老、爱老的传统美德，让独居老人们老有所依、老有所乐，更好地享受老年生活。苏宁银河物业南京区域公司紧跟党建引领步伐，持续推进党建与物业服务深度融合，推动服务提升与党建引领同频共振。
在积极探索社区治理新模式的同时，不断雕琢服务品质，提升专业化服务水平，全力打造“党建引领全覆盖、物业管理全参与、优质服务全方位、社区治理全融入”的物业服务格局，以红色星火点亮万家灯火，将贴心优质的物业服务送到千家万户。
未来，我们将持续探索“党建+服务”模式，充分发挥党员干部的模范带头作用，以实际行动积极践行“五心服务”理念，不断创新机制、优化服务，解锁社区治理“幸福密码”，绘就基层治理“同心圆”，携手共建幸福和谐社区。
