5年前，沈琳在一家小公司当人力兼行政总监，工资2万，每天总是忙得团团转。
而丈夫老那刚提了副总，涨了工资，工作更忙。
5岁的女儿要幼小衔接，学前教育机构离家远，为了早晚接送孩子，沈琳辞了职。
沈琳想着先暂时休息几个月，等新保姆完全上了道、女儿上了小学之后便去上班。
结果，这一休息，便休息了5年。
39岁的沈琳，脱离职场5年，在38岁的时候迎来了二胎。
家里存款150万，老那手中还有50万股票；双方老人身体硬朗，不需要儿女付出太多，公婆每月还有退休金；房子买得早，一个月只需要还四千房贷；而老那工资有税后三万五，年底还有丰厚奖金······
沈琳有许多退路，她心安理得的当着全职主妇，仗着孩子吃软饭。
直到老那为了解决工作危机，开口要支家里的存款，不知实情的沈琳数落了老那几句，老那瞬间暴跳如雷，“你不上班就是因为你懒，有人养着多爽啊，孩子不过是你吃软饭的借口。”
被训诫吃软饭的沈琳，突然醒悟过来，所谓的“退路”，退一步就是万丈悬崖。
沈琳投了1000份简历都没有结果，于是便委托之前的同事，找到了一份税后8千的人力工作。
在这里做了几个月，沈琳便被领导辞退了，原因有2：
1·沈琳面试时力保的一个新员工，在入职一个月之后便怀孕了。
她的这个媒介岗位，是要经常外出拜访媒体和搞活动的，现在她怀孕了，谁还敢安排她。但凡她有任何意外，公司都吃不了兜着走。
2·领导和行政部一个新来的女孩好上了，他想让这个女孩来管人力这一块，所以便踢掉多余的沈琳。
自己被职场淘汰，老那也惨遭失业，这样以后，沈琳开始分析自己的现状，以现在的年龄，过往的经历，二胎妈妈这个身份，最合适且最易上手的就是家政服务业。
于是，沈琳上网查阅了大量新闻，实地考察了好几家月嫂培训机构，包括向身边的人打听月嫂行情，发现月嫂的市场需求真的很大，这个行业是能赚到钱的。
沈琳下定决心进入这个行业，并花钱进了一家母婴家政服务公司学习。
这家公司生意很好，客源多，沈琳培训完可以立刻上岗，刚开始一个月拿个八九千是没问题的。
一个月后，沈琳便穿着粉红色月嫂服来到了第一个雇主家里。
沈琳很不幸，首战便遇到产妇没有母乳、夹在婆媳矛盾中间当受气包，还惨遭男主人性骚扰。
沈琳干了二十五天，拿了一个月的工资，便结束了与第一个雇主的合约。
与此同时，她被医院诊断出腰椎间盘突出，不仅需要休养，而且之后不能长时间站立，不能一个姿势僵硬太久，也不能熬夜，这表明她之后再也不能从事月嫂的工作。
人生留给全职主妇的退路不多，但天无绝人之路。
沈琳全职在家，最爱做的事情便是下厨，她做的卤货无人不夸赞。
她休养一段时间后，便租了个一个小推车在菜市场卖起了卤货。
尝试着卖了一周，挣了两千来块钱，慢慢做出了口碑，生意越来越好。
之后，沈琳计划盘下一个固定的店面来卖卤货，增加产量和品种，不单店面卖，也可给周边餐馆供货以及网上销售。
没有一帆风顺的人生，人到中年，前面总会有一款“飞来横祸”等着自己，如果不幸没能提前预测和抵挡风险，那么希望你至少永远拥有奋斗的勇气。
以此，共勉。
