全面预算管理到底该怎么做？今天统一回复！

财富 2024-12-05 10:30 上海

“ 千万不要在职场的黄金年龄停止学习，会计行业的危机感一定要有，请抓紧时间提升自己的竞争力。”

会计这个职业虽然门槛低，但晋升和涨薪有着极高的条件，想要成为一名财务大牛，中级以上财务证书+完备的实操经验，还要有着足够多的财务技能储备！

那些创造能力差、岗位价值不够的核算会计将会被被大量淘汰，很多管理岗的财会人员也察觉到自身能力的局限而焦虑迷茫。

淘汰危机、工作压力、职业瓶颈、年龄焦虑，再加上提前到来的中年危机，很多会计人开始慌了！

但恐慌之后还是要冷静下来——思考未来的规划。

其实很多人都意识到学习提升的重要性，但却迷茫没有方向。

想要成为财务职场的香饽饽，升职加薪，并且不被信息化淘汰，并没有想象的那么难，关键是要找到正确的路径和方向。

除了最基础的做账和纳税，优秀的财务人往往都具备：熟练的Excel实操技能、前沿的纳税筹划技能、纯熟的出口退税技能、能够独挡一面的全面预算管理技能......

随着整体大环境影响，越来越多中小型企业重视每一年的全面预算，每一次成功的预算，都是企业的利润上升的一年。

根据各大招聘官网的数据统计：懂得全面预算管理的会计，平均薪资都是在15000元以上，而能够成为财务主管或财务经理的，首要标准就是精通预算管理这个必备技能。

前程无忧招聘官网截图

但是我们从事会计工作的心里都清楚，一般中小企业很多会计是没有资格做预算这件事情的，该怎么提升或者学习全面预算管理这个技能？进一步给自己的履历加分？

大家对于全面预算管理的困惑，无外乎这几个：

1、新手做预算，根本不知道从哪里入手？

2、年年做预算，但是每一年都是以失败告终？

3、业务部门总是抱怨，费用不够用，预算做的是什么？

4、老板不满意，同事也吐槽，全面预算成为了一种形式主义？

最后，会计自己也迷茫了......预算到底该怎么做？

2024年，摆脱年底预算困境！提前做准备！现在就告诉大家一个好消息！

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老师简介：王丽娟 会计学硕士，拥有19年财务管理经验，硕士研究方向为内部控制，分别在美国上市公司、国内大型上市公司以及大型民营企业担任过财务负责人、审计负责人，跨软件、制药、化工、机械等诸多领域。擅长内部控制，构建企业管理内控架构及财务体系；擅长全面预算，并与企业信息系统相结合，设计适用的预算控制方案；擅长投融资，从事过企业IPO，有丰富的并购及筹资经验。

工作资历：现就职于某新材料股份有限公司，新三板上市公司，拟创业板IPO。任职财务总监，负责IPO、企业融资事宜；曾在山东某制药有限公司，纽交所上市公司，任职子公司财务经理，负责预算控制、财务分析、税收筹划等。

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