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我们将陆续对13个社企合作项目的
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项目由博世汽车部件（苏州）有限公司与苏州工业园区与新社会创新发展中心联合申报。近年来，博世苏州始终将产业工人队伍建设作为职工思想引领、凝心聚力、素质提升的重要途径，作为企业赋能增效有力抓手。通过开展“一线转型项目”，引入社会力量，与枢纽型社会组织园区与新社会创新发展中心开展合作，接受外界的专业督导和建议，整合优势资源，以产业发展为引领，以适应智能制造发展需求为导向，创新技能转型升级模式，赋能产业工人综合发展。
通过建立“三步走”培训体系、搭建定向培养矩阵，打破了人才培养的“孤岛效应”，提供了更多元化的转型路径。经过一年的实施，目前培训项目已覆盖MOE6所有一线班组长，获得80%人员的充分认可。在培训人员中，技能提升率达36%，有48%通过认证成为技术员候选者。截至目前，已有15名一线班组长已成功转型为设备技术员，接下来，该项目的试点经验将在公司整个生产区域推广。
项目由苏州工业园区元圆健康促进服务中心与苏州国贸嘉和建筑工程有限公司合作申报，该项目发挥“以人为本”的理念，重点关注职工及其家庭的健康需求，旨在通过社企共建，共同创造更加幸福、健康的工作与生活环境，为企业职工提供更多元化、更贴心的关怀服务。
在项目周期内，分别开展了苏州健康科普馆亲子参访活动、生态农业亲子种植体验活动、茶艺与玫瑰饼制作体验活动以及吴文化课堂4场主题粉彩异呈的活动，吸引了超150人次参加。通过科学性、趣味性、互动性强的活动形式和内容，引入生态农业元素、茶艺和评弹艺术，将健康关怀与亲子教育、人文环保理念相结合，全面促进了职工家庭的健康意识，感受生活与健康的无限魅力，为职工及其家庭带来了丰富的体验和满满的幸福感。
项目由苏州工业园区斜塘街道欣艺知青少年服务中心和苏州市华丽美登装饰装璜有限公司合作开展，在树山生态村组织了一场“活力金秋、携手共进、同心同行向未来”亲子活动，旨在为职工和其家人在娱乐中感受自然生态之美。活动共有10组家庭报名参加，通过山野徒步、自然课堂、无痕净山环保行动以及亲子手作等环节，让参与的家庭在享受自然之美的同时，也学习了环保知识，增进了亲子关系。
项目由麦克维尔空调制冷（苏州）有限公司和苏州工业园区斜塘街道贝艺星空青少年服务中心合作申报，项目旨在为员工及其家庭提供了一个深入了解企业文化和工作环境的机会，增强员工对企业的认同感和归属感，让员工感受到企业的温暖和关怀。活动当天，80余名职工家庭欢聚一堂，共同探索工业奥秘，体验传统文化，享受亲子时光。通过参观工厂、体验竹编画制作和手绘纸鸢，举办亲子运球比赛，为职工及其家人提供了一个共同参与的平台，共度一段难忘的时光。
来源：中新社创
编辑：树小侠
初审：覃蓉、姚子逸
审核：孙铮
发布：树小侠
