近年来，海晏县充分发挥党建引领作用，以党员示范为引擎、以共建共治为路径，将党的组织优势转化为社会治理效能，以高质量党建工作为基层社会治理强基固本、融合赋能。
主动破题“展作为”。以“基层党建提质增效年”活动为载体，聚焦农牧区基层治理堵点难点问题，在草原综合治理等6个重点领域，建立“1+6”文件制度体系；通过党建积分考评兑换机制，发挥激励示范作用，基层治理由“被动引导”转化为“主动参与”，充分调动广大党员群众参与基层治理的积极性。截至目前，2700余名党员带动全民参与基层治理，累计兑换积分20.54万元，兑换物品价值15.5万元，营造出主动进位、共同参与的基层治理氛围，切实提升基层治理效能。
协同增效“促提升”。整合资源优势，构建“乡镇党委+村党支部+片区网格党小组+党员示范户”的乡村治理模式，全县共划分网格224个，232名网格员扎实开展“三必访、四必清、五必到”工作。推进多元联动治理队伍建设，43名“穿警服的副书记”参与指导乡镇、村（社区）治理工作。依托3处红色暖“新”驿站，打造“两新支部+驻地社区+驻区单位”共建的基层治理服务体系，全县52名“两新”党组织党员开展各项志愿服务，为基层治理注入多元力量。
全力聚能“显成效”。充分发挥乡镇、村（社区）基层党组织在社会治理中的引领作用，挖掘提炼金滩乡“六小工作法”、西海镇“聚贤议事会”等一批社会治理的创新实践经验，形成一批具有地方特色的“枫桥经验”亮点品牌，为居民群众做好矛盾调解、民生保障、政策解读、志愿服务等事项办理，实现小隐患早发现、早介入、早化解、早稳控，化解各类小案件50余件，解决群众各类诉求80余件次，以民生日常“小切口”解决基层治理“大难题”，构建共治共享的基层治理格局。
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来源：中共海晏县委组织部
通讯员：马宗昊
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