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无论对于军官而言还是对于士官而言，对于逐月的选择，都会认真的考虑得与失。 但不管怎么考虑，有一个绕不开的重要考量就是每个月净收入有多少，下一步的涨势如何！ 今天咱们就来简单的和大家一起算一下这个账目问题！ 一算一下开支后的收入问题。 假设某个中校军官逐月后的收入是10000元（估计相当一部分还达不到这个数值），尔后必须的开支有两项：一项是缴纳社会养老保险的开支，一项是缴纳医保的开支。 缴纳社会养老保险的开支，可以说可多可少，但如果是保障达到退休年龄后的收入问题或者说不想断崖式的下降退休后的收入，就必须确保在退休前缴纳足够多的养老保险费用。 由于各地的发展水平不一，各地缴纳养老保险的标准也不相同，但有一点是相同的，一般情况下需要达到2800元左右才可以达到当地的基本职工退休水平。这个每月缴纳的2800元当中，有1120元计入个人账户，有1680进入社会统筹账户（个人需要缴纳的20%养老金，有8%计入到个人账户，剩下的12%计入社会统筹账户）。 简单地说，缴纳的养老金中，并不是全部计入个人的养老金账户。 按照逐月的相关规定，在家庭困难且无工作人员，个人的医保可以由退役军人部门代为缴纳，但从具体情况来看，基本上都是个人缴纳医保的相关费用，个人需要承担个人缴纳和单位的缴纳全部费用，基本上在800元左右。 这个算下来，逐月后每个月的纯收入是10000-2800-800=6400元。 对于其他的标准，可以根据这个比率自行进行参照比对。 二是如何涨的问题？ 从目前的情况来看，从每批截止到现在的时间，基本上普涨了一次退役金，比例在4%。 这项制度从2020年年底开始，截止到现在也有几年的时间，还用上述的整合作对比。 现在的收入是6400元+400元=6800元。 不管逐月以后如何发展，最起码以上数据是当前的一些实际情况。 至于选与不选，那就看自身的最终如何考量了！
以上，仅供参考。
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