吐鲁番市委老干局“三个聚焦”打造“金色天山·红石榴再朝晖”老干部工作品牌
文摘
2025-01-03 16:33
新疆
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吐鲁番市委老干部局精心打造“金色天山·红石榴再朝晖”老干部工作品牌，聚焦党建引领赋能、发挥作用、用心用情服务，不断丰富内涵，拓展外延，引领广大老干部贡献银发力量。聚焦党建引领赋能，突出打造“葡城朝晖初心”子品牌。树牢“党建引领”理念，夯实组织基础，推动离退休干部党建融入大党建格局，引导离退休干部党员弘扬坎儿井精神，擦亮“葡城朝晖初心”底色。以离退休干部党支部为主阵地，通过“三会一课”、主题党日活动等形式，学习党的二十大和二十届三中全会精神。扎实推进离退休干部党员党纪学习教育，采取线上线下学、交流研讨学、参观警示教育基地等方式，引导离退休干部党员严守政治纪律和政治规矩，争做兴党护党模范。聚焦老干部作用发挥，重点打造“葡城朝晖先锋”子品牌。组织老干部150人次深入开展“赞辉煌成就·聚银发力量”专题调研3场次，引导老干部提出41条意见建议为吐鲁番市经济社会高质量发展建言献策。组建“葡城朝晖先锋”老干部宣讲团，围绕传承红色基因、党史宣讲、铸牢中华民族共同体意识、基层治理等主题发挥优势作用，开展各类宣讲50余场次。组织老干部文艺队参加“群众村晚”、杏花节、葡萄节、“七一”、国庆节等节日展演活动，积极引导老干部助力文化润疆、铸牢中华民族共同体意识示范区建设。聚焦用心用情服务，精心打造“葡城朝晖乐享”子品牌。坚持“工作上有热情、生活上有亲情、服务上有感情、办事上有真情、活动上有温情”的“五情”服务理念，树立“一张笑脸、一声问候、一杯热茶”的服务工作要求，让老干部真切感受到亲人般的温暖。向独居老人、行动不便的老干部送去自种的“暖心”蔬菜，差异化管理、精准化服务老干部。（供稿：吐鲁番市委老干部局 欧阳庆丰）
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