12月4日，广东省海员系统工会“幸福船员小屋”经验交流活动在江门举办，来自全省海员系统工会32家“幸福船员小屋”所在单位领导及小屋负责人参加了活动。
当天上午，各单位代表共同参观了全省第一家“小屋”——江门新会港幸福船员小屋，在“小屋”快递收发点、党建室、法律援助室、健身室、阅读区等场所，深入了解“幸福船员小屋”“四大内涵”“八大功能”，研讨利用“小屋”解决船员操心事、烦心事、揪心事的切实举措。下午，召开了“幸福船员小屋”经验交流座谈会。
广东海事局羊少刚副局长在致辞中指出：建设“幸福船员小屋”的举措非常好，在省海员工会的推动下，广东海事系统积极贯彻，在多家分支海事局建设了幸福船员小屋，受到船员们的广泛欢迎，也为海事部门落实《2006海事劳工公约》关于岸上福利设施建设要求发挥了积极作用。他强调海事各单位要以“幸福船员小屋”建设工作为契机，积极创新服务船员工作，积极采取措施提升船员职业吸引力和社会认可度，深化和谐劳动关系，切实保障船员合法权益。
广东省海员工会有关负责人做了广东省海员系统工会“幸福船员小屋”建设情况介绍。江门海事局、南海救助局、中交四航局、广东中远海运重工、湛江港集团等5家单位代表分别在会上作了经验交流发言。会议还集中讨论了《广东省海员系统 “幸福船员小屋” 管理办法（讨论稿）》，观看了《幸福船员小屋——让流动的心有温暖的“家”》介绍片。
广东省海员工会主席章正军在总结讲话中指出，“小屋”自创建以来深受船员的喜爱，船员的权益保障得到强化，船员的获得感、幸福感和安全感明显提升，港口码头、港航企业的安全效益、社会效益得到提高，“船员幸福了，航行才更安全”的理念更加深入人心。章主席强调，要进一步通过重视“小屋”建设保障、创建联建联管机制、规范完善“小屋”管理、加强宣传形成良好氛围等方面，共同推动“幸福船员小屋”建设发展，建设好、管理好、使用好小屋，关心、关爱、善待船员，促进船员体面工作、幸福生活、高质量就业。
此次活动，旨在共同分享和交流“幸福船员小屋”建设经验，以“幸福船员小屋”建设工作为契机，积极创新服务船员工作，积极采取措施提升船员职业吸引力和社会认可度，深化和谐劳动关系，切实保障船员合法权益，增强船员的职业认同感和归属感，提高船员的获得感和幸福感，为推动航运事业高质量发展，助力交通强国、海洋强国建设作出积极努力。
供稿：广东海事局工会
