关于逐月，不做过多评价，但是既然是政策，就有人选择，一旦选择，就有了对比。
以下内容，来自一位老铁的建议，仅供大家参考。
1.干部的身份定位。“三号”文件，开篇即着重强调了退役军官的“干部”属性，都是党的干部，都有20年及以上军龄，自主明确了身份，而逐月的军官，一旦逐月，身份的改变，带来的不仅是待遇的变化，更多的是职业的认可。
2. 建议在逐月上新增一个附加条件。官方出台逐月，但并未废止“三号”文件，也未废止自主择业，而且说的是“多一个选择”。因此，满足自主择业条件的军官退役，应有选自主择业的权利。比如，2020年12月31日前已经符合自主择业条件的，继续可以选择自主择业。
3. 同等条件（资历）下的逐月退役军官与自主择业军官，医疗保障一致。
4. 同等条件（资历）下的逐月退役军官与自主择业军官，安置地人民政府住房补贴等保障一致。
5. 考虑到与自主择业80%起步的巨大差距，建议75%起步（至少70%）。
6. 考虑到与自主择业退役金终身领取的巨大差距，建议逐月达到法定退休年龄后，保留的部分由20%增加至60%（至少50%）。
7. 考虑到与自主择业总的待遇的巨大差距，建议逐月退役时一次性发放的退役费大幅增加，弥补总的差。
8. 同等条件（资历）下的逐月退役军官与自主择业军官，丧葬待遇一致。
（点击↑↑上方卡片，关注逐月号）
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1.干部的身份定位。“三号”文件，开篇即着重强调了退役军官的“干部”属性，都是党的干部，都有20年及以上军龄，自主明确了身份，而逐月的军官，一旦逐月，身份的改变，带来的不仅是待遇的变化，更多的是职业的认可。
2. 建议在逐月上新增一个附加条件。官方出台逐月，但并未废止“三号”文件，也未废止自主择业，而且说的是“多一个选择”。因此，满足自主择业条件的军官退役，应有选自主择业的权利。比如，2020年12月31日前已经符合自主择业条件的，继续可以选择自主择业。
3. 同等条件（资历）下的逐月退役军官与自主择业军官，医疗保障一致。
4. 同等条件（资历）下的逐月退役军官与自主择业军官，安置地人民政府住房补贴等保障一致。
5. 考虑到与自主择业80%起步的巨大差距，建议75%起步（至少70%）。
6. 考虑到与自主择业退役金终身领取的巨大差距，建议逐月达到法定退休年龄后，保留的部分由20%增加至60%（至少50%）。
7. 考虑到与自主择业总的待遇的巨大差距，建议逐月退役时一次性发放的退役费大幅增加，弥补总的差。
8. 同等条件（资历）下的逐月退役军官与自主择业军官，丧葬待遇一致。
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