坚守“一念”，即坚守初心之念；平衡“双力”，即平衡好执行力与创造力。
融合“三方”，即融合好过去、现在与未来方向；实现“四优”，即实现优化结构、优化资源、优化流程、优化体验。
科技创新“破困局”、绿色发展“护生态”、智慧农业“富乡村”、健康服务“解民忧”、人才培养“育新苗”、社会保障“筑防线”。
决策支持要高效率、资源配置要高精准、项目推进要高速度、团队管理要高凝聚力。
在把握趋势、文化建设、民生改善、能力建设等方面展现新风貌、收获新成果、攀登新高峰。
要强化“防”的实效性，精准识别潜在风险。要深化“控”的严密性，确保流程无缝衔接无漏洞。
要提升“知”的前瞻性，主动布局抢占先机。要优化“治”的整体性，稳固构建安全发展基石。
宣传动员“全覆盖”，精心策划“制方案”，实地考察“明实况”，创意实践“显实效”。
强化教育引导，筑牢思想“防火墙”，深化源头治理，编织制度“安全网”，聚焦问题整改，打造作风“硬品牌”。
实施重点突破，打出治理“连环炮”，严格执纪审查，对违法乱纪“零宽恕”。
彰显一以贯之、矢志不渝的执着毅力。蓝图引领，步步为营。前景可期，动能澎湃。
呼唤我们以更真的态度、以更紧的步伐、更硬的措施，坚决将现代农业攻坚行动抓得细之又细，抓出实绩。
勇于展现逢难必克、遇障必除的拼劲，直面挑战、知难而进的闯劲，坚韧不拔、久久为功的毅力。
怀揣舍我其谁的气魄、全力以赴的冲劲、背水一战的决心，争做时代创新的先锋，改革实践的能手。
在认识上对标对表、在行动上同频共振、在执行上雷厉风行、在成效上开花结果。
监督不可“走过场”，批评务必“切中要害”，自律切忌“形同虚设”，致力于将从严治党“责任地”耕耘为“标杆地”。增强履职担当，逐级传递责任，自觉践行知责于心、担责于身、履责于行、问责于严。
以“未竟之责”追溯问责“失职之人”，确保有责必担、失责必惩、追责必严，不留死角。
切实做到用心构思、用心规划、用心执行、用心圆满，确保每项工作都能经受住时间的考验、历史的审视。
发展是硬道理，我们深有体会；创新引领未来，我们感同身受；民生重于泰山，我们铭记于心；实干铸就辉煌，我们回味无穷。
率先思考他人未敢想，激发创新智慧；率先实践他人未敢为，筹划创业蓝图。
紧绷政治意识弦，提升敏锐洞察力；奏响时代主旋律，掌握工作主动权；激发创新创造力，凝聚团队向心力。
历史，在承前启后中续写辉煌；事业，在接续拼搏中发展壮大。全面建设社会主义现代化国家的重任落在了我们肩上；历史的火炬传递到了我们手中。
要全力推动供给侧结构性改革深化，在更高层次实现农业效益提升、农民收入增加、农村环境美化。
坚决打赢生态环境保卫战。将农村生态环境质量置于首位、凸显其重要性，坚持绿色治理乱象、绿色控制违规、绿色促进产业、绿色惠及民众。
对于潜在的金融风险点，我们必须心中有谱，加强风险预警意识，提前布局，严密监控，精准预测，有效化解，不遗漏一丝风险，不放过一个隐患点。
要常怀“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的责任感，“不畏艰难、勇于担当”的使命感，“时不待人、分秒必争”的紧迫感，勤勉耕耘、矢志不渝。
要坚守理想信念，诚心欲为；要秉持责任担当，无私敢为；要践行工匠精神，尽心力为。
全国文明城市已成为我区展示风采的窗口，提升形象、扩大影响、增强吸引力的“金色名片”。
要在发展的赛道上并驾齐驱，必须内外兼修，既要增强发展的内在动力，强基固本，又要提升城市的外部形象，扮靓“门面”。
各部门需深入剖析测评标准，及时分解任务，对照标杆、查漏补缺，确保创建工作高分通过、少失分、不失分。
基础设施是城市的“骨骼”，精神文明是城市的“魂魄”，文明建设既要“壮筋骨”，更要“塑灵魂”。
莫将诱惑者视为挚友，莫将警戒线视为底线，莫因小功而自划领地。
静则沉稳、动则明确，从基础做起、高效推进，发起冲刺，决战“后半程”。
为人要有深度、有胸怀、有纯真，对事业要有热情，对批评要有雅量，对朋友要有温情，对是非要有分寸。
为人当有骨气，做事当有底气与正气。以素质立足，以勤勉立业，以品德立人。
力求认识深刻、方法得当、执行有力、建议精准、成效显著。能担当、善作为、稳大局。
人生需先做望远镜，望远；再做显微镜，观微；继而是放大镜，洞察；接着是墨镜，淡然；最后是哈哈镜，笑对人生。
“愿作为”是态度，“善作为”是能力，“有作为”是成果，“共作为”是美德，“无过失”是福祉。
拿出敢为人先、敢于挑战、敢于成功的魄力，展现自强不息、坚韧不拔、后来居上的决心，不畏艰难、不惧挑战、不向挫败低头，一刻也不懈怠。
绝不因“众人皆如此”而自我宽恕，绝不因“偶尔一次”而自我开脱，绝不因“小事一桩”而放纵自我。
一堆计划不如一次行动，抓而不紧等于未抓，抓而不实等于徒劳，唯有持续用力抓落实，工作和事业方能根深叶茂、硕果累累。
自律不染“污点”、约束家人不“越线”、警惕诱惑不“引火”、管理身边人不“藏雷”、发现苗头速“止燃”、公开透明除“隐患”。
心与心沟通，破解“隔阂”难题；送服务到家，解决“细微”难题；急民之所急，解决“即时”难题。
以猛虎下山之势、燕子衔泥之恒、蚂蚁搬家之韧、老骥伏枥之拼。
擦亮心灵之窗，拂去思想尘埃；常敲警钟长鸣，严守职业底线；扬起奋进之帆，矢志不渝前行。
发展尚存“短板”、民生仍有“软肋”、稳定尚有“弱项”、党建还需“强身”。
常燃理想信念“明灯”，点燃工作热情“火焰”，树立廉洁奉公“标杆”。
避免步入“知之甚少而迷茫、全然不知而盲目、无知无畏而混乱”的泥沼，营造“关心个体、温暖家庭、带动社群”的和谐社会氛围。
对民众之事，干部唯有“竭诚而为”，深入基层调研，群众才会“畅所欲言”。
令党员重获“身份认同”、重获“团队归属”、重获“职责使命”。
标尺，意味着设立标准、树立标杆；角尺，意味着定位准确、心态端正；戒尺，意味着心怀戒律、严守规矩。
园区崛起“黄金三角”、生态富硒“绿色三角”、商贸兴盛“银色三角”、城镇特色“魅力三角”。
坚守理想信念，紧握“前行舵轮”；注重细节观察，洞悉“规则信号”；净化人际环境，不踏“违规之路”。
将纪严于法视为首要准则，将监督执纪视为首要职责，将队伍建设视为首要基石。
坚持扶贫任务优先规划、扶贫资源优先配置、扶贫资金优先拨付、扶贫项目优先推进。
坚持扶贫与励志、扶智相结合，助力贫困群众挣脱思想束缚、精神枷锁。
强化“钉钉子”精神，以饱满的事业心和责任感，步步为营，逐项落实。
强化“闯激流”精神，勇于深入工作前沿，直面困难与挑战最为集中的地带。
强化“磨杵成针”精神，只要齐心协力、坚持不懈，必能成就伟业、穿透难关。
确立正确的用人导向，摒弃“避重就轻、求稳怕错”的心态，构建容错机制，优化评价体系，激励干部群众勇于探索、敢于实践。
树立创新导向，营造鼓励创新、接纳失败的社会氛围，为干部创业创新提供坚实后盾。
敢担当，需考量能力、激发动力、坚定定力。能力为基，有能方敢担；动力为源，有恒方敢为；定力为魂，有心方敢持。
精准掌控工作节奏、力度与质量，善抓核心、要点与关键，真正做到“击鼓击于鼓心、工作抓于要害”，既富物质又富精神。
以工匠精神提升帮扶精准度，以钉钉子精神提升帮扶导向力，以共享精神扩大帮扶影响力，以接力精神延续帮扶生命力。
要做不懈求知的“勤学人”，保持谦逊的学习姿态；要做廉洁自律的“清白人”，强化严格的纪律观念；要做勤勉务实的“当家人”，培养高尚的廉洁家风。
六十年一轮回，辉煌岁月，祖国大地以忠诚与热爱书写了一段段波澜壮阔的创业史诗、发展篇章、繁荣景象。
