金牌,离不开优秀的教练团队......

企业   2024-11-03 20:28   新疆  
记者 吾布力哈斯木

哈喽~小伙伴们

最近大家在独山子在线官微

是不是经常看到

咱独山子石化员工在

全国及集团公司各类技能竞赛中

获奖的好消息

尤其是

公司员工在全国石油石化系统

乙烯装置操作工技能竞赛中

获得1金3银2铜

教练组荣获“优秀教练团队”称号

公司荣获“团体一等奖”

的好消息

(点击了解详情)

让大家直呼好厉害

这些佳绩的取得

既是选手们

刻苦训练、精心备战的成果

也是教练团队

辛勤付出、倾囊相授的结果

今天

让我们走近这些幕后英雄

一睹他们的执教风采

精心筹备 科学规划

公司突出“干出来、赛出来、比出来”的人才培养导向,建立完善的人才培养机制,为员工在各类竞赛中取得好成绩奠定了基础。

此次全国石油石化系统乙烯装置操作工技能竞赛,公司从下发赛前培训通知到选拔优秀选手,再到组建教练团队,每一步都做了精心部署、周密安排,确保选手和教练以最佳状态投入培训中。

10月31日,记者在化工控制中心采访了此次大赛教练组组长薛魁。他说:“高水平大赛,细节决定成败,所以科学规划很重要。我们根据选手特点灵活调整培训方案,确保每名选手都能扎实掌握要点内容,并做到举一反三。”   

在选手集训和选拔过程中,教练组仔细剖析竞赛方案,梳理每天的训练内容,把厚厚的教材提炼成试题库,将成百上千个DCS仿真装置操作干扰点组合成不同难度的操作项目,监督选手进行练习。选手们练到多晚,他们就陪到多晚。

在平时训练中,教练鼓励选手们积极思考、勇敢尝试、自行寻找答案,以此提高他们独立思考的能力。此外,在日常考核中,教练们还会为选手设置各种障碍和突发情况,以此锻炼他们解决问题的能力和应变能力,同时增强他们的抗压能力和专注力。

因材施教 凝聚合力

乙烯装置操作工种工艺复杂,需要掌握的知识量非常大,可是选手们大多只有一到两个装置的操作经验,存在短板。教练组鼓励选手们加强沟通协作,在相互学习的过程中不断进步。平时,教练们会认真观察每个选手的特点,注重因材施教,注意激发选手的学习动力、增强团队凝聚力,提升大家的集体荣誉感。

朱亚茹 摄
集训过程中,公司及各运行部领导多次到现场了解情况,商议集训方案,解决培训中遇到的难题,帮助选手树立信心,给他们加油鼓劲。

谈到能取得这么好的成绩,薛魁非常感激每位参赛选手付出的努力。他说:“有的选手半年没有回家,无法顾及家庭,但没有任何怨言。大家心往一处想劲往一处使,只为了比赛时取得好成绩。”    

教练张伟说:“教练组不断创新培训方法,精心选拔培养优秀选手,真正让选手们都能学有所获。”    

严格要求 精心培养 

教练组充分利用公司的培训平台和各项资源,通过大量的考试和训练,对每位选手进行及时点评,指出选手存在的问题,给出解决方法。

朱亚茹 摄

教练朱亚茹表示,在训练过程中,选手面临很多挑战。为了让培训能达到预期效果,教练们经常聚在一起分析研究每个选手的优劣势,并针对他们的短板开展专项培训,帮助选手们更好地适应比赛节奏,到比赛时能发挥出自己的最佳水平。
今年DCS仿真项目上线定版时间晚,乙烯装置生产流程长,不仅基础操作项目多,干扰点更是数不胜数。面对这种情况,教练组加班加点梳理出各操作项目的重点和难点,突出重点事故类型训练,加强重要干扰点培训,解决各种复杂难题,让选手们能在比赛中游刃有余。

在竞赛准备阶段,竞赛内容发生变化。面对竞赛时间突然缩短的情况,教练组迅速反应,调整训练计划,把选手们带到乙烯二部大修现场,让他们近距离观看压缩机的内部结构,了解工作原理,为后面的学习和操作打下基础。

教练蒋晓勇说:“教练组有一个特点,就是要求严、规矩多,选手在日常训练中每项操作必须做到精益求精,不能有丝毫马虎,因为细节决定成败。”

比赛不仅是技能的比拼,还有心理素质的比拼,合理调整情绪也是享受比赛和赢得比赛的关键。在培训中,教练组积极想办法让选手们克服畏难情绪,帮他们疏导压力,活跃学习气氛。最终,选手们在比赛时顶住压力获得好成绩。



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编辑 | 杨琴梅

校对 | 李斐 张莉

编审|吴长占

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