2024年，通海县总工会在县委、政府及上级工会的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神和上级工会工作会议精神，紧紧围绕全县经济社会发展大局，充分发挥工会职能作用，扎实开展各项工作，取得了显著成效。
一年来，通海县总工会紧密围绕县委、政府中心工作，充分发挥工会在推动经济社会发展中的积极作用。在春节、“五一”、国庆期间，举办职工运动会、新春送祝福及职工合唱比赛等活动，提升干部职工凝聚力与向心力。
同时，深化“建功十四五、奋进新征程”主题劳动和技能竞赛，覆盖多个行业及母婴护理、养老护理、茶艺、插花等民生领域，共218名选手参赛。联合县供电局、云海玛钢公司开展电力、焊接、磨削工等工种技能竞赛；组织农民工、新就业形态劳动者子女参加玉溪市2024年阳光少年工会夏令营活动。
在此基础上，通海县总工会还举办多场职工技能培训和创业指导活动，为职工（农民工）开展法规、政策等常识性培训1000人；养老护理、家政服务、插花花艺师、茶艺师、中式面点师等级类培训230人。
县总工会积极推动《劳动合同法》《工会法》等法律法规的贯彻落实，通过集体协商，有效维护了职工的工资福利待遇和劳动权益。全年签订集体协商合同数50份，覆盖企业111家，涵盖职工7114人，完成率达86%。同时加强劳动保护监督检查，定期开展安全生产检查和职业病防治工作，积极开展“尊法守法.携手筑梦”服务新就业形态劳动者公益法律服务活动，为新就业形态劳动者提供援助服务。
在此基础上，通海县总工会还持续加强困难职工帮扶工作，通过送温暖、送岗位、送培训等措施，有效解决困难职工的生活问题。2024年为困难职工、劳动模范、工匠人才、一线职工（农民工）、户外劳动者、货车司机帮扶慰问818人次，发放慰问金41万元。
同时完成第二十期职工医疗互助宣传发动，共219家单位17356人参加，收缴互助金208.14万元，已补助3814人共216.815万元。
一年来，县总工会始终把服务职工作为工会工作的重要内容，不断创新服务方式，提升服务水平。建成了多个职工书屋、职工活动室等文化阵地，加强职工心理健康教育，组织100名职工参加心理健康体检，组织42名困难女职工及重点保障人群参加“两癌”筛查活动。
新建基层工会组织，完成园区58家企业全部建会入会，25人以上非公企业建会55家，完成率达100%、84.6%；组建交通运输行业工会联合会，完成254名货车司机入会任务。为货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员100人免费健康体检；开展驿站服务新就业形态劳动者百日集中行动，多次进行“送清凉”慰问活动，发放防暑降温物品870份，共计使用资金4.38万元，累计服务926人次。
全媒体记者：刘丽萍 何锐 华明春 王亚冬
编辑：杞文慧
初审：杞文慧 秦林
复审：唐文娟
全媒体记者：刘丽萍 何锐 华明春 王亚冬
编辑：杞文慧
初审：杞文慧 秦林
复审：唐文娟
终审：师云波
名城通海
穿越千年古郡的礼乐光影
