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招聘速览
1、2025年河北通用技工学校招聘教师87名公告
2、2025年河北承德宽城满族自治县招聘社区工作者40人公告
3、2025年河北邢台市公安局招聘劳务派遣警务辅助人员50名公告
4、2025年河北邯郸市消防救援支队招录专职消防员30人公告
5、2025年河北邢台市妇幼保健院公开招聘编外工作人员32名公告
河北通用技工学校是一所经河北省人力资源和社会保障厅批准的一所全日制中职学校,学校面向社会开设学前教育、电子竞技、会计、交通运输、工程类等热门专业,本校学前教育专业依托于河北省艺术职业学院的设施、师资及教学资源,为学生提供更高水平的教学内容和升学平台。学校师资力量雄厚,拥有一支以教学能手、骨干教师、专业带头人为主体的优秀教师团队,中、高级技术职称教师占60.8%,本科学历的教师占90%以上具有研究生学历或高级职称的教师占30%以上。学校确立了“铸职教品牌,办全国名校”的办学理念,秉承“明德尚行,博学修身”的校训,实行准军事化学生管理,构建“双证制”的培养模式,着力提升学生成长成オ能力,着力提升应用基础研究能力,着力提升校企融合发展能力,先后与省内多所高校签署了生源基地协议,3+2联合培养协议,五年一贯制协议,为学生上大学铺平了道路。
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准,公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
计划招聘教师87名。
序号 | 岗位 | 招聘人数 | 专业及要求 | 学历要求 | 年龄 | 相关课程 | 备注 |
1 | 思政教师 | 5 | 马克思主义基本原理,思想政治教育,马克思主义哲学等相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 思修、毛概等相关课程 | 1、能承担相应专业相关课程的教学工作。 2、有高校教学相关经验资格证书,具备教师资格证、职称证、优先有企业实践相关经验学历可放宽至全日制大专 |
2 | 城市轨道交通与管理专业课教师 | 6 | 城市轨道交通与管理相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 《电工与电子技术》、《城市轨道交通概论》、《城市轨道交通服务礼仪》、《城市轨道交通客运组织》、《城市轨道交通通信信号》、《电气控制与PLC技术》等。 | |
3 | 计算机游戏制作专业课教师 | 6 | 计算机游戏制作相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | C#或C++、游戏设计、游戏编程、游戏美术和游戏策划等相关课程。 | |
4 | 口腔义齿制造专业课教师 | 6 | 口腔义齿制造相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 人体解剖学、组织胚胎学、生理学、牙体解剖学、病原微生物学与免疫学、口腔生理、病理学、口腔组织病理学、口腔材料学、口腔工艺技术概论、口腔医学美学、内科学、生物化学、外科学、口腔正畸工艺技术、口腔固定义齿修复工艺技术、口腔设备学、全口腔内科学、口义齿修复工艺技术、口腔预防医学 | |
5 | 护理专业课教师 | 6 | 护理相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 人体解剖学、生理学、病理学、护理伦理学、护理心理学、护理学方法、内科护理学、外科护理学、妇产科护理学、儿科护理学、老年护理学、急危重症护理学、社区护理学等 | |
6 | 中药专业课教师 | 6 | 中药相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 中医学基础、药用植物学基础、中药与方剂、中药鉴定技术、中药制剂技术、中药炮制技术、中成药、药事法规、中药储存与养护、中药调剂技术、中医临床常见病、药品市场营销、药品营销心理、中药栽培技术、中药材GAP实用技术、常见中成药用药指导等 | |
7 | 建筑测量专业课教师 | 4 | 建筑测量相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 测绘CAD、数字测图技术、工程识图、工程测量、控制测量、变形监测、地籍测量、GPS应用技术、控制测量学、摄影测量与遥感学、城市规划原理、房产测量、全站仪应用、测绘法规等 | |
8 | 汽车维修专业课教师 | 4 | 汽车维修相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 汽车构造与原理、汽车维修技术、汽车检测与故障诊断、汽车电子技术、 汽车保养与维护、汽车新技术等 | |
9 | 礼仪课教师 | 4 | 铁路礼仪相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 铁路客运员、客运值班员等乘务相关专业课程 | |
10 | 单招语文教师 | 6 | 教育类、相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 语文 | |
11 | 单招数学教师 | 6 | 教育类、相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 数学 | |
12 | 单招英语教师 | 6 | 教育类、相关专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 英语 | |
13 | 职测教师 | 4 | 二、五、九、十类授课经验的优先考虑,文科专业 | 本科及以上 | 22周岁以上 | 职测 | |
14 | 班主任 | 10 | 不限 | 本科及以上 | 22周岁以上 | ||
15 | 接待 | 6 | 不限 | 专科及以上 | 32周岁以上 | ||
16 | 办公室副主任 | 2 | 专业不限,形象气质佳,表达能力强、逻辑思维强,会开车 | 大专及以上 | 32周岁以上 |
(二)其他相关要求
1、遵守宪法和法律,品行端正,无违法犯罪记录,热爱教师工作。
2、身体健康且具有适应岗位要求的身体条件。
3、性格开朗,表达和表现能力强,思维清晰活跃,具有亲和力,热爱教育事业。
4、有良好的学习能力和领悟能力,熟练使用办公软件,具有一定的文字功底。
5、善于沟通,能很好的协调与孩子及家长的关系。
6、工作态度端正,认真负责,原则性强,有良好的职业道德与习惯。
(三)不得报考的情形
有下列情形之一的不得报考:
1、曾因违法行为,被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
2、曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;
3、曾被开除党、团籍的;
4、因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
5、参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
6、有较为严重的个人不良信用记录的;直系亲属有越级信访记录的;
7、其他不适宜从事教师工作的。
四、招聘工作程序及办法
招聘流程及工作全部委托第三方机构组织实施。具体流程如下:
1、报名
采取网上报名、网上缴费、网上打印《准考证》的形式进行。
报名时间:2025年1月20日 12 :00 —2025年 2月14日 17 :00
报名地址:https://s.nuoyoukao.com/s/2513
报名机构对网上报名数据进行初审,初审合格后有资格进行网上缴费,考试服务费100元,审核时间截止:2025年2月14日 18:00
网上缴费时间截止2025年2月14日21:00
2、笔试
笔试采取现场答题方式进行(闭卷考试)
考试内容:
教育学、教育心理学、教学教法、教育法律法规、教师职业道德、时事政治、行政能力测试等,不指定复习材料。笔试满分100分,占总成绩的30%。具体信息请关注“诺优考”网站发布的《笔试通知》。
预计笔试时间:2025年2月18日10:00- 11:30
预计公布笔试成绩日期:2025年 2月 19日14:00 后
预计打印《笔试准考证》日期:2025年 2月15日14:00- 2025年2月18日10:00
按照考生笔试成绩由高分到低分依岗位按1:3的比例确定进入面试试讲环节,如遇同一岗位最后一名笔试成绩并列的一同进入面试试讲。如报考岗位人数未达到结构化1:3的比例,该岗位报考人员全部进入面试试讲环节。
4.面试试讲
试讲采取现场半结构化面试方式及试讲(微型课)方式,满分100分,占总成绩的70%。面试最低控制分数线为70分,低于70分者不得进入下一环节。具体信息请关注“诺优考”网站发布的《面试试讲通知》。
进入试讲的考生在网上报名系统自行下载打印《面试试讲准考证》。面试时间为8-10分钟,试讲过程全程录像。
预计试讲面试时间:2025年2月21日9:00 开始
试讲成绩预计于2025年2月25日14:00后 在诺优考自行查询。
预计打印《面试试讲准考证》日期:2025年2月19日下午14:00-2025年2月21日9:00
5.总成绩计算
总成绩=笔试成绩×30%+面试×70%。
6.总成绩及进入体检人员公示
按照考生总成绩由高分到低分依岗位按1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位考生总成绩如出现并列,按以下顺序确定进入体检:面试成绩高者,学历(学位)较高者,具有基层工作经历或基层工作经历较长者。总成绩、进入体检人员名单及有关事项将于面试结束后通过诺招聘网站自主查询。
(三)成绩公布
1、考生成绩从高到低依次排名,考生成绩如出现并列,学历高者排名在前,因甲方要求面试成绩低于70分不予录取。
(四)岗前培训
面试通过人员,由河北通用技工学校对拟聘人员进行岗前培训,一周培训考核期,经培训考核合格后方可上岗。
五、聘用及待遇
(一)聘用
新聘用人员试用期1-3个月,试用期考核成绩优秀可提前进行转正,试用期不合格的取消聘用资格。
缴纳社会保险(五险)
(二)薪资待遇、工作地点
工资待遇具体如下:
1.综合薪资3500-5000
2、一年后缴纳社会保险(五险)、免费住宿、免费体检、过节福利、带薪假期、公费旅游、年终奖等。
3、学校地址:河北省石家庄经济技术开发区北外环路2号
六、其他有关事项
(一)严格按中华人民共和国人社部2018年1月1日起执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人社部第35号令)规定执行,对招聘中违纪违规行为严肃处理。
(二)本次招聘中涉及的年龄等时间的计算,截止时间为公告发布之日。
(三)本次考试不指定考试范围,不指定考试用书,不举办也不委托任何单位组织任何形式的培训,对于社会上举办的辅导班或培训班,均与本次招聘无关,考生谨防上当受骗。
(四)资格审查贯穿始终,如考生填写信息与本人实际情况不符,将取消考生报考资格或取消考试成绩。如上岗后发现不符,则取消考生的上岗资格。
(五)报考过程中,考生要保证通讯畅通,否则自行承担后果。招聘过程中若有疑问,可在工作时间(周一至周五9:00—12:00、14:00—17:00)
原标题:河北通用技工学校招聘教师学校2025年公开招聘教师公
文章来源:https://www.nuoyoukao.com/views/flowManage?ProjectID=202501161000045970000000000000306415&ProjectFlowID=202501161000045970000000000000306416&FlowType=1000
为进一步提高我县社区治理体系水平,选优配强社区工作者队伍,根据中共河北省委组织部等5部门关于印发《实施<河北省社区工作者管理办法>工作方案》等文件精神,结合我县实际,经研究决定,面向社会公开招聘社区工作者40名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优的原则,在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取公开招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、体检、考核政审、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
三、招聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备如下基本条件
1.遵守宪法和法律;具有良好的品行和职业道德;坚决贯彻执行党的路线方针政策,服务意识强,热爱社区工作,对居民群众有感情,善于做群众工作,具有一定的组织协调能力和从事社会工作、社区建设、基层治理的相关专业知识,工作作风正,处事公道,作风民主,严于律己,遵纪守法;
2.本次招聘所有岗位仅限宽城满族自治县户籍(必须在本招聘《公告》发布之日(2025年1月18日)前具有宽城满族自治县户籍且目前户籍仍在宽城满族自治县内(含原为宽城满族自治县户籍,因考入全日制普通高等学校将户口迁出至今仍未迁回的毕业生,须有当地原迁出派出所出具的证明)。报考者户籍是外地的,但配偶、父母、岳父母、公婆为宽城满族自治县户籍的,报考者可视为具有宽城满族自治县户籍);
3.年龄18至35周岁(1989年1月18日至2007年1月18日出生);
4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位、专业和技能条件;符合招聘岗位条件的国外留学生须出具教育部留学认证中心提供的学历学位认证书;
5.具有正常履行岗位职责必备的身体条件和规定的具体资格条件。
凡涉及年龄、户籍、学历、工作经历等需要确定时间的,计算截止日期为2025年1月18日。
(二)有下列情形之一的人员不得报考
1.现役军人;
2.因犯罪受过刑事处罚的人员;
3.正在接受司法机关立案侦查或纪检(监察)部门立案审查的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.在公务员招考、事业单位公开招聘等考试工作中被认定有作弊行为,在禁考期限内的人员;
6.承德市范围内机关、事业单位的正式在编工作人员(含试用期)及通过国家、省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘的特岗教师;享受正式事业单位工作人员待遇的其他工作人员;
7.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
8.法律、法规规定不得招聘的其他情形人员;
(三)招聘人数及岗位条件
本次招聘共计招聘社区工作者40名,招聘岗位所需的具体条件按《宽城满族自治县2025年度公开招聘社区工作人员岗位信息表》(附件1)要求确定。
(四)相关岗位条件的说明
本次招聘社区工作者A岗、B岗、C岗、D岗:要求截止公告发布之日(2025年1月18日),已取得全日制本科及以上学历;本次招聘社区工作者C岗、D岗:用于招聘经县人社局备案,截止公告发布之日,仍在宽城满族自治县机关事业单位工作的在岗劳务派遣人员(含教育系统编外在岗教师);社区工作者E岗:限退役士兵报考(报考时需提供退伍证),要求截止公告发布之日,已取得国家承认的本科及以上学历。
四、招聘程序
(一)发布公告
2025年1月18日通过宽城满族自治县人民政府网站(www.hbkc.gov.cn)和“宽城满族自治县社会工作”公众号面向社会公开发布招聘信息。应聘人员应认真阅读公告,了解具体考务工作安排。
(二)网络报名
1.报名方式:网络报名
2.报名网址:宽城满族自治县人民政府网(www.hbkc.gov.cn)。
3.报名和缴费时间:
报名时间:2025年2月10日9:00至2月14日17:00。
缴费时间:2025年2月10日9:00至2月15日12:00。
未在规定时间内缴费的视为放弃。
(提示:鉴于以往报名、缴费情况,报名截止前2天报名人数比较集中,请考生尽量避开报名高峰期,不要选择最后时刻报名,以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因审核未过而错失改报机会,并请及时关注是否审核通过、缴费成功。)
4.网络报名基本程序:
(1)考生开始报名前,需完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件,认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》,然后按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制,必须承诺履行《诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责,在资格复审时,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。
(3)网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请注册,注册后才能登录报名系统,进行填表和提交审核,密码可修改,考生本人务必牢记并保管好。
(4)按《报名须知》填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作,缴费成功即完成报名。
(5)考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,报名系统将会在24小时内回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,信息将不能再修改,进入缴费程序。缴费按照网上提示步骤进行支付,报名考务费100元。缴费完成后请重新登录报名系统,确认缴费是否成功。
(6)考生务必牢记公告和网上公布的报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间、资格复审时间、打印《面试通知单》时间、面试时间、复核政审时间、体检时间等重要时间信息,凡是在规定时间内未完成相关操作的,将被视为自动放弃,责任自负。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。
(三)开考比例
招聘人数与岗位报考人数的比例不低于1:3,报名人数达不到开考比例的,按实际报名人数开考。
(四)打印《笔试准考证》
报名、缴费截止后,系统将关闭,考试开始前(具体时间以宽城满族自治县政府网站通知为准)报名系统恢复链接,考生需在规定时间登录宽城满族自治县人民政府网站在“打印笔试准考证入口”链接处自行打印笔试准考证,未在规定时间打印的无效。考点和要求详见《笔试准考证》。
(五)考试
本次公开招聘考试分为笔试和面试两个环节:
1.笔试。具体操作参照国家、省、市事业单位公开招聘相关政策执行。采取闭卷的方式。
(1)笔试时间:在宽城满族自治县人民政府网进行通知公告,参考考生必须在规定的时间内打印笔试准考证。笔试地点、考场安排及其它要求详见《笔试准考证》。
本次笔试,需提前准备好2B铅笔、橡皮和签字笔等考试所需文具,严禁携带任何电子通讯设备,非考务用品根据监考老师的要求统一放置在指定地点,违者将视为违纪,取消考试资格。考生应按照《笔试准考证》上确定的考试地点、考场安排参加考试。参加考试时,必须同时携带《笔试准考证》和有效的二代《居民身份证》(或有效期内的临时身份证),证件不全的考生不得参加考试。考试开始30分钟后,迟到考生不得再进入考场。考试期间考生不得提前交卷、退场。
(2)笔试内容:笔试共考两个科目。内容为《公共基础知识》+《职业能力测验》(综合设置一套试题)和《社工专业知识》。每科100分,总分200分,《公共基础知识》+《职业能力测验》答题时间120分钟,《社工专业知识》答题时间90分钟。
(3)成绩查询:笔试成绩待评卷结束后在网上即时公布,考生凭报名账号和密码查询本人成绩。
2.资格复审。资格复审由公开招聘工作领导小组办公室组织实施,时间、地点等以宽城满族自治县人民政府官网发布公告的信息为准。
进入资格复审人员依据笔试成绩从高分到低分确定面试人选,笔试有作弊、缺考或单科成绩为0分等情况的考生,不予进入面试环节。
资格条件复审时,参加资格复审的人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、户口本、笔试准考证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》(国外学历要求提供教育部留学服务中心发放的学历学位认证书)等相关材料的原件和复印件(因考入全日制普通高等学校将户口迁出至今仍未迁回的毕业生,须有当地原迁出派出所出具的证明;户籍是外地但配偶、父母、岳父母、公婆为宽城满族自治县户籍的还需提供结婚证、户口本等资料)。
经审查网上报名时填报信息不实或与应聘条件不符的考生,取消其应试资格,在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。对有严重弄虚作假行为的考生,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部2017年第35号令)追究责任。
3.面试。依据笔试成绩(证件审核合格人员)从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:3的比例确定面试人选(未达到开考比例的岗位考生笔试成绩在最低合格分数线以上的全部进入面试,在最低合格分数线以下的不予进入面试)。笔试成绩公布后,宽城满族自治县社区工作者公开招聘工作领导小组将根据笔试总体情况决定是否划定笔试最低控制分数线,面试满分100分。
(1)面试时间:面试具体时间、地点安排和具体要求详见《面试通知单》。
(2)面试内容:采取结构化面试方式进行,三道题,答题时间为8分钟,主要测试应聘人员综合素质。
(3)面试分组:按照报考岗位进行分组。考生进入面试区域将实行入闱管理,在入闱后抽签确定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号,不得报姓名及有关信息,如果出现考生现场报出自己姓名或其他与个人相关的信息即取消该考生面试资格。考生面试结束后立即离开考场,不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的,取消面试成绩。
(4)成绩公布:面试实行百分制,评委当场打分、亮分,工作人员现场核分、出分。面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分(四舍五入,保留小数点后两位)为面试成绩。所有考生的面试成绩待结束后,在面试地考场外张贴公布。
(5)总成绩合成。面试结束后计算考试总成绩,考试总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%(保留2位小数,采取四舍五入方法)
总成绩一年内有效。一年内如遇本次聘用人员离职,公开招聘领导小组将在本次招录离职人员所报考岗位中,按所报岗位从高分到低分的顺序进行依次递补。
4.体检。根据招聘计划和考生总成绩从高到低的排列顺序,按1:1的比例确定参加体检人员名单。比例内末位考生出现总成绩并列时,面试成绩高者进入体检。如出现总成绩和面试成绩均相同者,按以下顺序确定进入体检考生:《社工专业知识》成绩较高者;持有《社会工作者职业资格证书》,烈士子女或配偶,原始学历(学位)较高者,如果学历、学位相同,按照学历“985”院校、“211”院校的顺序录取,具有基层工作经历或基层工作经历较长者(需提供基层工作单位证明和社保缴费证明),曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者。如以上条件均相同,都进入体检、考核环节,由公开招聘工作领导小组根据体检、考核结果择优聘用。
体检参照现行公务员录用体检标准执行。体检不合格考生或主动放弃体检的考生,取消其拟聘用资格,按招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补,并对递补考生进行体检。体检合格的考生确定为考核政审对象。
6.公示。公开招聘工作领导小组根据考生的考试、体检、考核政审情况,确定拟聘人选在宽城满族自治县人民政府网站(www.hbkc.gov.cn)进行公示,公示期为5日,期间因各种原因取消拟聘人选聘用资格或拟聘人选放弃聘用的,将根据考试总成绩从高分到低分依次递补,并对递补考生进行考核、体检和公示。
7.录用和待遇。
(1)被录用人员自报到之日起,与聘用单位签订为期5年的劳动合同,合同约定试用期,试用期为一年(一并计入合同期)。工资、待遇按《河北省社区工作者管理办法》中规定的社区工作者薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成,按照《社区工作者工资和调整工资方法》确定的标准和办法执行,缴纳“五险一金”(即基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等社会保险和住房公积金,公积金缴纳比例参照机关事业单位工作人员缴费比例执行);考取《社会工作者职业资格证书》并按照规定登记的,从次月起发放职业津贴。助理社会工作师每月50元,社会工作师每月100元,高级社会工作师每月200元(如有调整,以《社区工作者工资和调整工资办法》相关内容为准);
(2)此次招聘的社区工作者由所在社区和主管部门负责日常管理考核。5年合同期满考核合格的可以继续签订劳动合同;对年度考核不合格的工作人员由宽城镇党委进行诫勉谈话;连续2年考核不合格,不能胜任本职工作的,依法解除劳动合同。
五、有关要求
1.此次招聘考试违规违纪处理参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的,均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件的,对伪造、假冒各种证件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,问题严重的要追究责任。整个招聘过程任何环节发现考生填报情况不实,不符合招聘条件的,取消招聘及聘用资格,问题严重的要追究责任。
2.考生在进行网上填报时,务必填写本人常用联系方式,确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通,因通讯不畅影响报名、考试、体检或考察的,后果自负。
3.考生务必关注宽城满族自治县人民政府网站,此次招聘所有通知公告均通过该网站发布。如无特殊情况,不再电话通知。
特别提醒:本次考试不指定考试用书,不举办也不委托任何单位举办考前培训班。请广大报考者提高警惕,谨防上当受骗。另请广大考生预留电话招聘期间保持时刻畅通,方便联系,否则责任自负。
联系电话:0314-6638086(县委社会工作部),请在工作时间内电话咨询(上午8:30-12:00,下午13:30-17:30)
附件1:宽城满族自治县2025年度公开招聘社区工作者岗位信息表.xlsx
2025年1月18日
原标题:宽城满族自治县2025年度公开招聘社区工作者公告
文章来源:https://www.hbkc.gov.cn/art/2025/1/18/art_11004_1041476.html
根据工作需要,面向社会公开招聘警务辅助人员50名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘方式
本次招聘采取自愿报名、统一考试的方式。
三、招聘计划及工作内容
此次面向社会公开招聘警务辅助人员50名,均以劳务派遣方式派遣到市公安机关从事留置看护、警犬训导等警务辅助工作。
公安机关警务辅助人员不具有人民警察身份,不占用公安专项编制,不行使人民警察职权,按照规定统一着装、持证上岗,工作证件、服装样式和标识由公安机关确定。根据工作需要,警务辅助人员可配备必要的执勤及安全防护装备,但不得配备和使用武器,不得单独执法或者以个人名义执法。
四、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,政治立场坚定,自觉接受中国共产党的领导,坚决反对民族分裂,拥护民族团结,维护社会稳定。拥护《中华人民共和国宪法》,遵守国家法律、法规,品行端正,忠于职守,勤勉尽责,坚决服从组织安排,服从和执行上级依法依规作出的决定和命令,自愿从事警务辅助工作,具有较强的事业心和吃苦耐劳精神,自觉保守国家秘密,严格遵守保密纪律。
(二)年龄条件
年龄在18周岁以上、35周岁以下(1989年01月17日至2007年01月17日期间出生)。报考警犬训导岗位,曾就读警犬驯养、兽医类专业或有警犬(军犬)训导工作经历,喜爱警犬训导工作且愿意长期从事此项工作,年龄可放宽至40周岁。
(三)学历条件
应当具备大学专科及以上学历和履行岗位职责所需的工作能力或专业资质。退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员应聘的,学历可放宽至高中(中专)。报考警犬训导岗位,曾就读警犬驯养、兽医类专业或有警犬(军犬)训导工作经历,喜爱警犬训导工作且愿意长期从事此项工作,学历可放宽至高中(中专)。
(四)身体条件
男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上,双眼矫正视力不低于1.0,身体健康,五官端正,无残疾、纹身、重听、色盲、口吃、无吸毒史等(其他身体条件参照招录人民警察的身体条件)。报考警犬训导岗位,曾就读警犬驯养、兽医类专业或有警犬(军犬)训导工作经历,喜爱警犬训导工作且愿意长期从事此项工作,男性身高可放宽至1.65米以上。
(五)优先聘用条件
同等条件下,优先聘用公安烈士和因公牺牲(工亡)公安机关民辅警的配偶子女、退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员、见义勇为英雄模范和先进个人、警察类或政法类院校毕业生、国家规定的其他应当优先聘用人员。
(六)有下列情形之一的人员不得报考
1.本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
4.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;
5.曾被行政拘留、司法拘留的;
6.被吊销律师、公证员执业证书的;
7.被开除公职、开除军籍或者因违法违规被辞退解聘的;
8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
9.被依法列为失信联合惩戒对象的;
10.国家和省规定的其他不适合从事警务辅助工作的。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、高校在读生、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、未经本单位及其主管部门同意报考的公务员和事业单位工作人员,不在招聘范围。
此外,报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
五、招聘程序
(一)发布公告
2025年01月17日至01月26日,通过邢台市人力资源考试中心网上报名服务平台(http://110.249.194.200:89)面向社会公开发布招聘信息。
(二)报名及资格审查
1.报名方式:报考人员在邢台市人力资源考试中心网上报名服务平台(http://110.249.194.200:89)进行网上报名。
2.报名时间:2025年01月20日9:00至01月26日17:00。
交费时间:2025年01月20日9:00至01月27日17:00。
3.其他注意事项:
(1)报考人员需交纳考务费100元。
(2)本次招聘,资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现报考人员与拟聘岗位所要求条件不符或提供虚假材料的,一律取消考试、聘用资格,报考人员承担由此产生的一切后果。
(3)根据报名人数,如职位达不到开考比例,可适当降低或调整该岗位招聘计划。
(4)本次考试不指定辅导用书,不举办、也不委托任何单位举办任何形式的培训班,严格执行公开考试的有关规定。
4.网上报名基本程序:
(1)考生开始报名前,须认真阅读《公告》,并同意《诚信承诺书》,然后按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制,考生对提交审核的报名信息的真实性负责,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。
(3)考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,将不能修改,可直接进入交费操作。缴费成功后,请务必返回报名状态,确保成功报名。考试报名费每人100元,未按期缴费者视为自动放弃。
(4)考生报名成功后根据提示自行下载打印《邢台市公安局2025年公开招聘警务辅助人员报名表》,资格复审环节还需提供使用。
(5)凡在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息。因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。
(6)准考证打印:以邢台市人力资源考试中心网上报名服务平台网站具体通知为准,请报名成功者密切关注,并按公告明确的时间打印准考证,逾期者责任自负。
(三)体能测试
体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。凡应测项目中任意一项不达标的,即为体能测试不合格,体能测试未通过人员不得进入后续环节。
考生须严格遵守有关规定,由本人独立、逐项完成各项测评。参加体能测评时,考生须持有效二代《居民身份证》《体能测试准考证》,方能进入考场。考生须填写并提交《体能测试承诺书》(附件2),确保本人身体状况良好,因身体健康原因出现意外,由本人承担后果。
(四)笔试
考试时间:考生笔试时须携带《笔试准考证》和二代身份证(或有效期内的临时身份证),考试时间、地点以《笔试准考证》规定内容为准。
笔试内容:笔试采取闭卷的方式进行,笔试内容由《公共基础知识》和《职业能力测验》两科组成,合并一张试卷,共考一场,满分100分,设合格分数线,笔试时间共120分钟。考试不指定辅导用书和培训机构。笔试缺考或作弊的,不得入闱。
按考生职位将笔试成绩排名,依分数高低按不高于3:1比例进入资格审查,末位笔试成绩出现并列的均进入资格审查。
(五)资格复审
资格复审具体时间和地点在邢台市人力资源考试中心网上报名服务平台及时发布,需提交下列材料:
1. 本人户口本原件、复印件1份(户口本首页和本人页复印在同一张纸、同一页面);
2. 本人二代身份证原件、复印件1份(正反面复印在同一张纸、同一页面上);
3. 学历证明原件、复件件1份,学信网学历认证打印页1份;
4. 退伍证原件及复印件;
5. 退出国家综合性消防救援队伍的救援人员,需提供原所在支队级单位政工部门出具的工作证明;
6. 就读警犬训养、兽医类专业化或有警犬训养工作经历的,需提供毕业证书、相关工作经历证明。
7. 近期一寸蓝底彩色免冠同版照片2张,照片背面注明身份证号及姓名;
8. 《笔试准考证》和在报名岗站上下载打印的《邢台市公安局2025年度公开招聘警务辅助人员资格复审表》。
在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生,取消其应聘资格,对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前,因资格复审不合格出现的比例内空缺,在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
(六)面试
按笔试成绩排名,依分数从高到低,按照进入面试人选与计划招聘人数不高于3:1的比例进入面试,末位并列考生均进入面试,面试时需携带《笔试准考证》《体能测试合格证》《面试通知单》和二代身份证(或有效期内的临时身份证),具体面试时间和地点详见《面试通知单》。面试采取结构化形式,满分100分。面试合格分数线为60分,低于60分者为不合格,不得进入考察、体检环节。面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩,满分100分,总成绩按岗位分别排名,依分数高低按1:1比例进入体检。
考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
(七)体检
参照录用人民警察体检标准进行。参加体检人员携带《笔试准考证》《体能测试合格证》《面试通知单》和二代身份证(或有效期内的临时身份证),到指定地点集合参加体检。体检所需费用由考生个人承担。因体检不合格造成的空缺,将按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(八)考察
对体检合格的考生进行考察,对其思想政治表现、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、工作表现等情况进行综合考察。由户籍所在地派出所出具考察合格证明,其中现已在其他公安机关聘用为警务辅助人员的,还需由本人所在单位出具考察合格证明。因考察不合格造成的空缺,将按照考生总成绩从高分到低分的顺序按程序依次进行递补。
(九)聘用
1.体检、考察合格的,确定为拟聘用人员,并在邢台市人力资源考试中心网上报名服务平台网站进行公示,公示期7天。
2.公示期满无异议的,被聘用的警务辅助人员在接到通知之日3日内,携带本人档案材料到指定地点报到并签订劳务派遣合同,逾期未报到者,视为自动放弃聘用资格。
3.被聘用的警务辅助人员试用期3个月,在试用期内接受岗前培训与试用期考核,试用期满且经考核合格者,继续使用。培训或试用期考核不合格者,由第三方与本人解除劳务派遣合同。
(十)递补、调剂
办理聘用手续结束后,如果出现空缺岗位,按照同岗位笔试成绩由高分到低分的顺序不高于1:1比例依次递补。如相同岗位没有调剂递补人员,可从相关岗位符合报考条件的考生中,按照笔试成绩由高到低调剂递补,各项成绩自聘用结束后一年内有效。
六、工资福利待遇
按照《邢台市公安机关警务辅助人员薪酬管理办法(试行)》执行层级工资,缴纳五险一金。试用期工资2300元/月,包含基本工资2000元/月,绩效工资300元/月,试用期满合格后,执行层级工资,五险一金个人部分从工资中扣除。根据邢台市公安局《关于招聘留置场所看护人员实施意见》,从事留置看护工作的,增加特岗绩效工资月人均800元。
七、纪律与监督
凡在规定时间内,未按照有关通知要求参加体测、笔试、面试、体检、报到的,均视为自动放弃招聘资格。招聘实行诚信原则,即报考者要对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反考试、聘用纪律的,一律取消考试或聘用资格。招聘工作接受社会各界的广泛监督。
本次招聘各环节相关信息在邢台市人力资源考试中心网上报名服务平台网站发布,请广大考生关注并及时查看信息。
报名咨询电话:0319-2202776(办公时间)
0319-2130869(办公时间)
监督电话:0319-2202686(办公时间)
原标题:2025年度邢台市公安局招聘劳务派遣警务辅助人员50名!
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/ZGFu6kLbx5mX4e7AWpUEIQ
为加强和优化邯郸市消防救援力量,满足邯郸市经济发展对消防救援力量的需求,有效履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的责任使命,参照《河北省政府专职消防员管理办法》《河北省消防救援总队政府专职消防员岗位等级评定办法(试行)》《邯郸市消防救援支队政府专职消防队员管理规定(试行)》等法规政策,结合我市灭火救援工作实际,现就邯郸市消防救援支队面向社会招录政府专职消防队员相关事项公告如下:
一、招录计划
(一)招聘岗位:灭火救援岗位
(二)招聘人数:灭火救援岗位共计30人
(三)工作地点:魏县
二、招录条件及范围
(一)拥护中国共产党的基本路线、方针和政策,忠于祖国、热爱人民;
(二)热爱消防工作,志愿献身消防事业,遵守宪法和法律,品行端正,无违法犯罪、不良信用、参加非法组织、重大交通事故和其他不良记录;
(三)自愿从事消防工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;
(四)魏县户籍,具有高中或同等以上学历,身高165cm以上,年龄在18至26周岁(1998年12月—2006年12月)的男性公民。大学本科以上学历、退役士兵、有丰富专业岗位经验(驾驶、医疗、修理、烹饪、游泳、健身健美专业运动员、裁判员、教练员技术等级或专业技术资格)人员和国家综合性消防救援队伍退出人员,年龄可适当放宽,但最高不得超过28周岁(1996年12月);
(五)优先录用全日制本科以上学历人员、国家综合性消防救援队伍退出人员、退役士兵,具有机动车驾驶证B证及以上和有从事车辆维修特长技能的人员;
(六)身体健康,无精神疾病史,无遗传、慢性或传染性疾病,符合《国家综合性消防救援队伍消防员招录体检标准》;
(七)国家综合性消防救援队伍退出及曾在其他消防救援支队从事政府专职消防队员工作的人员试用期满考核通过的,工作(服役)年数视同工作时间可进行套改评定申请。
三、工资待遇
(一)工资薪酬:由魏县财政给予保障。具体工资按照现行政府专职消防队员工资标准发放,担任副班长以上职务(含)和有专业技术特长并胜任的,根据岗位类别,每月增发岗位津贴。实行按级定酬,量化绩效,按照年度增资计划,逐年上涨。
(二)用工形式:与用人单位签订劳动合同
(三)其他待遇:
1、按照有关标准,缴纳五险一金(养老、工伤、失业、医疗、生育和住房公积金)和意外伤害保险;
2、参加工作后,每月享受8天带薪休假,免费提供食宿、被装和部分生活用品;
3、每年享受一次免费体检。工作满一年享受带薪年假、婚假、陪产假、工会福利;
4、在邯郸市享受消防救援人员交通出行、绿色就医等优待政策,在全省政府定价景区景点享受消防救援人员免票优待政策;
5、在队期间工作表现突出的,可发展为党(团)员;
6、依据相关规定和个人工作能力,设置副班长、班长、分队长、干部助理等多个管理岗位,职业发展前景大。
四、招录程序
招聘按照报名审查、体格检查、体能测试、面试、政治审查、招聘公示等程序进行,其中,体格检查、体能测试、面试、政治审查、招聘公示等时间安排依据报名情况后续确定,另行通知。
(一)报名审查
1、报名时间:2025年1月15日至1月21日(上午8:30—11:30、下午14:00—17:30)
2、报名形式:本次招聘采取现场报名的方式,具体报名地址和联系方式见附件。应聘人员报名时应携带:
(1)身份证、户口簿(户主及本人页)、退役证件及从事消防救援工作的证明,以上材料原件及复印件;报名表、政治审查表;报名表、政治审查表见附件(正反面打印);
(2)毕业证(应届毕业生可提供毕业院校证明)原件及复印件,大专以上学历者还需提供“学信网”《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》;
(3)个人近期蓝底免冠1寸照4张;
(4)应聘消防车驾驶员岗位的人员应携带本人B2类或以上车型有效驾驶证原件及复印件;
(5)个人信用报告1份(登录中国人民银行征信中心“个人信用信息服务平台”官网获取,https://ipcrs.pbccrc.org.cn/,也可携带身份证前往中国人民银行打印);
报名需提交以上材料,相关信息和材料须真实、准确、有效,符合报考条件,否则一切后果由本人承担。
(二)体格检查。由邯郸市消防救援支队统一组织实施,通过报名审查的应聘人员持身份证参加体检,体检内容参考《应征入伍公民体格检查标准》,体检费用由个人承担。对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的应聘人员,取消聘用资格。体检不合格的予以淘汰。
(三)体能测试。体能测试符合邯郸市消防救援支队政治部相关要求的合格条件。测试科目为1000米跑、立定跳远、单杠引体向上、俯卧撑、100米跑5个科目,(体能测试内容和评分标准详见附件)。
(四)面试。面试参考事业单位公开招聘人员做法实施,实行量化评分,主要考察应聘人员语言表达、逻辑思维、责任感与进取心、自我认知能力,以及入职动机、行为举止和形象气质等,满分100分,低于60分的为“不合格”,予以淘汰。以上各个环节,应聘者出现问题或自动放弃的,按照成绩依次递补。
(五)政治审查。由邯郸市消防救援支队统一组织开展政治审查,主要对应聘对象是否符合条件,报名材料是否真实,是否存在违法犯罪、不良信用等情况进行核实。应聘人员应如实填写《政府专职消防队员政治审查表》,居委会(村)和常住地派出所均需出具审查意见并盖章,政治审查不合格的将予以淘汰。
拟录用人员应在规定的时间内报到,无正当理由未按时报到的,视为自动放弃。
以上各环节应聘人员出现问题或自动放弃的,按照考核综合成绩依次递补。
五、相关要求
(一)经政治审查、体检、体能测试、面试合格后,被录用人员参加邯郸市消防救援支队政治部组织的入职培训,一般为3个月,对录用后未报到或入职3个月内退出的,从待补录人员中按成绩排名择优补录。
(二)资格审查贯穿招考工作全过程。应聘人员对象报考时提供虚假材料和故意隐瞒事实的,伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,以及在体能测试、体检、政审、培训中作弊的,一经查实,取消聘用资格。
(三)集中岗前培训工作为期1个月由邯郸市消防救援支队政治部组织实施,考核时间为培训最后4天。岗前培训实行量化考核、全程淘汰,凡不服从管理、考核不合格的人员,一律淘汰。
(四)集中培训结束后,由邯郸市消防救援支队政治部统筹分配至用人单位继续培训2个月,不服从组织分配视为自动放弃。
(五)3个月培训期结束后,经邯郸市消防救援支队政治部组织的职业技能认定考核,合格人员与用人单位签订劳动合同,职业技能认定考核不合格人员3个月后可参加补考,合格后与用人单位签订劳动合同,不合格人员予以辞退处理。
(六)应聘人员在应聘期间保持手机畅通,及时接听电话通知。因应聘人员个人原因未能参加或未接听电话通知的,一律视为自动放弃,后果由应聘人员本人承担。
报名地址:魏县经济开发区天泽路中段路北
联系电话:0310-5203770、15933204445
附件1、《政府专职消防员报名登记表》《政府专职消防员政治审查表》
邯郸市消防救援支队
2025年1月14日
原标题:邯郸最新招录公告!财政保障!
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/dnhWJ-THO9RBUv3gqzD-eQ?poc_token=HBKsjWejMCxirN_jPKCINWjPfdvsC2uGG9bzRo3f
根据市委编办批复我院2024年招聘工作人员计划和岗位空缺情况,经研究决定,拟面向社会公开招聘编外工作人员32名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备,贯彻公正、公平、公开、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的方法择优聘用。
二、招聘对象和条件
(一)应聘人员应当具备下列基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.年龄要求:年龄在18周岁以上、35周岁以下。博士研究生年龄可放宽到40周岁以下;
3.热爱祖国、拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,具有良好的思想政治素质;
4.热爱卫生事业,有较强的事业心和责任感;
5.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件;
6.适应岗位要求的身体条件;
7.具备报考岗位所要求的其他资格条件(详见招聘岗位具体条件要求)。
(二)应聘岗位具体条件
招聘岗位条件具体要求按《邢台市妇幼保健院公开招聘编外工作人员岗位条件表》要求确定。专业名称及代码参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《学位授予和人才培养学科目录》《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年)》。国家对专业归类有过调整、专业名称或代码有所变更的,与所设专业属前后衔接关系的专业,视为同一专业。凡涉及到年龄、工作时间及学历等需要进一步确定时间的,具体时间计算日期均截止2025年1月16日。
岗位信息表中部分具体条件的说明:
1.岗位条件表中的“高校毕业生(含择业期)”,包括以下人员:
国家统一招生的2023年、2024年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位,其档案仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
参加“服务基层项目”前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
普通高等院校在校生或毕业当年入伍,退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
2023年、2024年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
2.符合招聘条件的港澳台居民,均可报名应聘相应岗位,需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。
(三)有下列情形之一的人员不得报考
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、在读的非应届毕业生、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、未经本单位及其主管部门同意报考的公务员和事业单位工作人员,不在招聘范围。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。
此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。
三、招聘程序和方法
(一)发布公告
2025年1月17日通过报名系统(http://106.119.166.66:7500/i-40)发布《招聘公告》。
(二)网上报名和资格初审
1.报名方法:采取网上报名、资格初审、网上缴费、网上打印准考证的方式进行。每名考生限报考一个岗位。
报名网址:http://106.119.166.66:7500/i-40
2.报名时间:2025年1月18日9:00至1月26日17:00。
缴费时间:2025年1月18日9:00至1月27日17:00。
报名最后2天报名人数比较集中,请尽量避开报名高峰期,以提高报名效率。多名考生使用同一台电脑报名或交费时,每位考生报名完成后一定要点击退出系统按钮,关闭所有显示本人信息的填报页面,禁止同时打开两个或两个以上页面,以免发生错误。
3.网上报名、初审、缴费、打印准考证的基本流程:
(1)考生开始报名前,须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件,认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》,然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制,必须承诺履行《诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责,在资格复审时,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。
(3)按照《填表说明》规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。考生照片要求:近期蓝底证件照,应光线均匀、正面、无PS美颜、无遮挡、免冠;jpg格式,240×320像素,100kb以下。
(4)考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,将不能再修改,进入缴费程序,缴费成功即完成报名。
(5)考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息。凡是在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。缴费成功后,不再退费。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。
(6)报名缴费只能通过“支付宝”缴费,报名考务费每人100元。
(7)准考证打印:准考证打印时间将在网上报名系统另行公告,请缴费成功者密切关注,并按公告明确的时间打印准考证,逾期者责任自负。
4.开考比例:岗位报考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1,报考人数达不到开考比例的,经公开招聘工作领导小组同意,核减、取消该岗位招聘计划。对取消的岗位,报考此岗位的考生可根据条件重新报考其他岗位。
5.报名要求:考生须在规定的报名时间内登录网址提交报名资料,逾期一律不予受理。报名人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
(三)笔试
1.笔试形式:采取统一闭卷形式,笔试内容包括,《医学专业知识》和《公共基础知识》两科。两科合并为一张试卷,考试时限为120分钟,满分为100分。
2.笔试时间。考生的笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证,准考证打印时间另行通知。
3.应聘人员按照准考证上确定的考试时间、地点、考场参加考试,考试时必须同时携带笔试准考证上要求的所有相关证件材料,缺少证件材料的考生不得参加考试。
4.笔试成绩查询。笔试成绩、本人是否进入资格复审以及资格复审有关安排请登录报名系统(http://106.119.166.66:7500/i-40)查询。笔试成绩设最低控制分数线,达不到最低控制分数线的,不得进入资格复审环节。各岗位笔试最低控制分数线以上的考生,按照面试人数和招聘人数不高于3:1的比例,依据报考岗位的笔试成绩从高分到低分的顺序确定资格复审人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入资格复审。
(四)资格复审
进入资格复审的人选须出具的证件和材料是:按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、资格证、笔试准考证等原件及复印件、报名表(报名系统自行打印);以及《教育部学历证书电子注册备案表》(登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn自行下载)、《学位认证报告》(登录中国学位与研究生教育信息网www.cdgdc.edu.cn自行下载),留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件材料原件和复印件;进入资格复审的人员系事业单位工作人员的,须提交按干部管理权限出具的符合事业单位管理规定的同意报考函。
凡有关材料主要信息不实,伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,取消应聘资格,并将按有关规定予以严肃处理,并追究责任。未按规定时间、地点参加证件复审的,视为放弃面试资格。面试前,因资格复审未到或不合格出现的比例内空缺,在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补(递补只进行一轮)。
(五)面试
1.进入面试的考生需登录报名系统(http://106.119.166.66:7500/i-40)自行打印《面试通知单》。具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
2.面试时考生必须携带身份证和《面试通知单》等材料参加面试。
3.面试形式:根据专业及岗位特点,采取结构化方式进行,总分100分。采取体操打分法,去掉一个最高分,去掉一个最低分,取评委所评分数的平均分为考生的面试成绩(保留两位小数,四舍五入)。面试合格分数线为60分,低于60分者为不合格,不得进入体检、考察。面试结束后当场在考点外指定位置公布面试成绩。
4.考试总成绩的合成
考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
(六)体检
根据招聘计划和考生总成绩,分岗位按1:1的比例确定体检考生名单。比例内末位考生总成绩如出现并列,按以下顺序确定进入体检人选:1.笔试成绩高者;2.烈士子女或配偶;3.学历、学位较高者;4.具有基层工作经历或基层工作经历较长者。如果以上条件均相同,都进入体检、考察。根据体检考察结果择优聘用。
体检标准参照现行的《公务员体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生个人承担。体检合格的考生确定为考察对象。
(七)考察
主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况。按要求查阅报考人员档案,听取有关方面意见,与本人进行面谈,准确把握被考察对象的情况,全面、客观、公正地予以评价,考察后写出书面意见。
未按时参加体检、考察环节,体检、考察不合格或主动放弃招聘岗位的,从报考同岗位同一面试组内达到面试合格分数线(60分)的考生中按总成绩从高分到低分进行递补(递补只进行一轮,公示后不再递补)。
(八)公示
体检、考察合格人员作为拟聘人选在我院微信公众号公示7个工作日,公布举报电话,接受社会监督。公示期间有举报违规违纪者,一经查实即取消聘用资格。
(九)聘用
经公示期满无异议的拟聘用人员,或有反映问题但经核实不影响聘用的,按有关规定签订劳动合同;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。
被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
本次公开招聘的新聘人员待遇按邢台市妇幼保健院相关规定执行。
四、特别提示
1.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
2.凡考生出现未在规定时间内按要求参加笔试、资格审核、面试、体检、考察、办理聘用手续等情况,均视为自动放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的,一律取消考试或聘用资格,问题严重的要追究责任。本次考试违纪行为按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)相关要求处理。
3.对招聘岗位具体条件有关事项需要咨询时,应聘人员直接与我院联系。
报考咨询电话(工作时间):
0319-2666201(邢台市妇幼保健院人力资源部)
监督举报电话(工作时间):
0319-2666213(邢台市妇幼保健院纪检监察室)
本公告由邢台市妇幼保健院负责解释。
附件:《邢台市妇幼保健院公开招聘编外工作人员岗位条件表》
邢台市妇幼保健院
2025年1月17日
原标题:邢台市妇幼保健院公开招聘编外工作人员公告
文章来源:http://106.119.166.66:7500/index/view/index.html?id=924&project_id=40
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