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招聘速览
1、2024年市场监管总局直属事业单位第二批公开招聘62人公告
2、2025年度全国人大机关直属事业单位公开招聘工作人员18名公告(秦皇岛有岗)
3、2025应急管理部所属单位第一批次招聘215人公告
4、2025中央办公厅所属事业单位招聘27人公告
5、2025中国地质调查局局属单位招聘507人公告(第一批)
中国地质调查局是自然资源部管理的副部级单位,下辖43家事业单位,负责统一部署和组织实施国家基础性、公益性、战略性地质和矿产勘查工作,承担能源和矿产调查、水文地质与水资源调查、环境地质调查、工程地质调查、海洋地质调查和自然资源调查,支撑服务国土空间规划、用途管制、生态保护修复等职责,为国民经济、社会发展和生态文明建设提供地质基础信息资料,并向社会提供公益性服务。
根据工作需要,面向社会公开招聘工作人员507人,其中应届毕业生473人、社会在职人员34人,现就有关事宜公告如下:
一、招聘对象
1.国内外应届毕业生(含两年择业期内未落实工作的毕业生,不含定向生、委培生,在校期间为非在职人员),年龄不超过35岁(1990年1月1日后出生)。在京单位因落户指标及相关政策要求,京内生源岗位不接收非北京户籍的留学回国人员,京内生源不包含常住户口为北京高校集体户生源。
应届毕业生须于2025年12月底之前毕业,并取得学历学位证书,留学生须入职前获得国(境)外学历学位。
2.社会在职人员,年龄一般在35周岁以下(1990年1月1日后出生),具有中级专业技术职务任职资格或博士研究生学历学位的年龄可放宽至40周岁(1985年1月1日后出生),具有高级专业技术职务任职资格的年龄放宽至45周岁(1980年1月1日后出生),报考局属在京单位在职人员需具有北京市户口。
二、招聘岗位
具体招聘岗位详见附表《中国地质调查局局属单位2025年度公开招聘岗位信息表(第一批)》。
三、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民;
(三)具备岗位所需的专业条件;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需的其他条件;
(六)具有下列情形之一的人员不得报考:
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除党籍、公职的;
3.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为,还在禁考期的;
4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
5.曾有学术不端等不良行为的;
6.聘用后构成回避关系的;
7.法律法规规定不得报考的其他情形的。
四、招聘安排
(一)报名
1.报名时间:公告发布之日起至2025年1月3日。
2.报名方式:请于报名期限内登录“中国地质调查局所属事业单位公开招聘平台”(网址:http://www.sydwgkzp.cn/cgs/index.html#/home,推荐使用Chrome、火狐浏览器登录),仔细阅读注意事项,按照系统要求浏览招考岗位并选择报名。
3.报名须知:应聘人员在报名时签署诚信承诺书,承诺所提供的信息真实准确,并承担不实承诺相关责任。应聘人员与招聘单位工作人员有亲属关系的,应在报名时主动报告。
4.应聘人员须在报名截止日前,完成资料提交、资料补充,逾期未对审核反馈意见进行补充的,视为放弃报名。
(二)资格审查
各局属单位对报名本单位人员的资格条件进行审查,通过资格审查人员名单在各局属单位门户网站发布。资格审查贯穿公开招聘全过程,任何环节发现应聘人员不符合资格条件的,一经查实,立即取消应聘或者聘用资格。
通过资格审查人数原则上不得低于该岗位拟招聘人数的5倍,若不满足要求,经报名单位领导班子或招聘领导小组集体研究决定是否按照实际通过资格审查的人数组织考试。
(三)参加笔试确认
通过资格审查的应聘人员在报名系统上进行参加笔试确认,并选择参加笔试考点,考点一经选择不得更改,逾期视为放弃此次笔试。
参加笔试确认时间及准考证打印时间另行通知,请应聘人员密切关注各局属单位门户网站。
(四)考试
1.笔试。笔试主要测试内容为综合能力和写作能力,时间120分钟,满分100分,合格分数线60分。通过资格审查人员符合开考比例进入笔试。
笔试时间及有关安排:请应聘人员于1月6日前往报名单位门户网站查看。
笔试地址:以准考证为准。
2.面试。对于通过笔试合格分数线的应聘人员,每个岗位按照1:5的比例和笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。未达面试比例,按通过笔试合格分数线的实际人数开展面试。若某岗位有考生主动放弃面试机会,则按该岗位笔试成绩由高到低依次递补。面试前一个工作日,若再有应聘人员放弃,缺位不再递补。如遇末位同分情况,一并进入面试。面试人员名单在各局属单位门户网站发布。
面试采用百分制,合格分数线详见附件各岗位要求。面试有关安排及要求以各用人单位发布面试通知为准。
(五)考察
综合成绩为笔试成绩×所占百分比+面试成绩×所占百分比,综合成绩合格分数线及笔、面试成绩占比详见附件各岗位要求。按照综合成绩由高到低的顺序等额确定考察对象,将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等方法,了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否具有应当回避的情形,身心健康状况,与招聘岗位的匹配度等情况。考察对象名单在各用人单位门户网站发布。考察对象因个人原因主动放弃或未通过考察的,由用人单位视情况研究是否进行递补,如果递补则按照综合成绩排序依次递补。
(六)体检
用人单位组织考察对象进行体检,体检标准参照国家规定的公务员录用体检通用标准或其他有关标准执行。
(七)拟聘用人员公示
根据综合成绩、考察情况、体检结果,经用人单位党组织集体研究后确定拟聘用人员,并在招聘公告发布范围内进行公示,公示期不少于5个工作日。
(八)办理聘用手续
公示期满没有异议,按相关规定办理聘用手续,签订聘用合同。
(九)试用期
按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、其他事项
(一)聘用人员入职后按事业单位编制人员管理,相关工资待遇等按国家和用人单位有关政策规定执行。
(二)应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确,招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为,一经查实,立即取消考试资格及聘用资格。
(三)公开招聘有关信息向社会公布,请应聘人员及时关注网站相关信息,对未通过资格审查、笔试或面试者,不再单独通知。
六、联系方式
各局属单位联系方式详见附表。
附件1:中国地质调查局局属单位2025年度公开招聘岗位信息表(第一批).xls
附件2:诚信承诺书.doc
中国地质调查局人事教育部
2025年12月25日
原标题:中国地质调查局局属单位2025年度公开招聘工作人员公告(第一批)
文章来源:https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/gxbyszpzl/202412/t20241225_533284.html
根据工作需要,按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关政策规定,全国人大机关直属事业单位2025年度拟面向应届高校毕业生公开招聘工作人员18名。现将有关具体事项公告如下。
一、应聘人员基本资格条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度,品行端正,遵纪守法。
3.18周岁以上;大学本科生不超过26周岁(1997年12月1日以后出生),硕士研究生不超过30周岁(1993年12月1日以后出生),博士研究生不超过35周岁(1988年12月1日以后出生)。
4.具备岗位所需的专业和技能条件。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.具备岗位所需的其他条件。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员,以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名应聘。
报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。报名应聘人员与全国人大机关及所属单位在职或退休干部职工有亲属关系的,报名时应主动书面报告有关情况。
二、招聘范围
招聘对象为2025年全国高等学校应届毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生,不含各类委培生、定向生)。报名应聘人员一般应在2025年7月前取得学历学位证书,在校期间的必修课程和专业课程无补考、重修情况。京内生源指已具有北京市常住户口的报名应聘人员,不含北京高校集体户口。
三、招聘岗位及资格条件
本次招聘涉及6家单位,计划招聘18人,具体岗位及资格条件详见《全国人大机关直属事业单位2025年度公开招聘岗位信息表》。其中,有关岗位专业条件参考教育部公布的专业目录(《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》)。报名应聘人员在报名时有疑问的,可以直接拨打报名咨询电话进行咨询了解。
四、招聘程序
(一)报名应聘方式和时间
报名应聘采取网上报名方式进行,报名网站地址为http://39.97.245.206:8082/(“全国人大机关直属事业单位公开招聘工作人员报名系统”)。报名应聘人员提交报名申请的时间为2024年12月16日至2024年12月25日,每人限报1个岗位。
报名应聘人员应当签署诚信承诺书,承诺所提供信息真实、准确、完整,并承担不实承诺相关责任。
(二)资格审查
资格审查工作由全国人大常委会办公厅人事局负责,贯穿公开招聘全过程,其间可能根据需要请报名应聘人员补充有关材料。资格审查结束后,以手机短信形式通知进入笔试范围的报名应聘人员。
同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例至少达到8:1方可开考,达不到该比例的,在笔试开考前应当减少该岗位招聘人数以确保达到开考比例,直至取消该岗位招聘计划。取消岗位招聘计划的,该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。减少岗位招聘人数或者取消岗位招聘计划将于笔试前在“中国人大网”公布。
(三)笔试
进入笔试范围的报名应聘人员,在规定的时间内进行笔试确认并打印准考证,按要求参加笔试。
笔试采取闭卷考试方式,由全国人大常委会办公厅人事局统一组织实施,主要测试报名应聘人员履职所需的基本能力和综合素质,成绩按百分制计算。笔试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
笔试初定于2025年1月初在京举行,具体时间、地点和其他有关事项另行通知。
(四)面试和专业能力测试
根据报名应聘人员笔试成绩从高到低的顺序,按照8:1的比例确定面试人选(笔试成绩并列的,一并进入面试)。面试人选、面试时间、地点和有关事项将在“中国人大网”公布。如报名应聘人员放弃面试资格,按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
面试前,对报名应聘人员进行资格复审,具体事项将在“中国人大网”公布。凡报名应聘人员提供材料主要信息不实、影响资格审查结果的,招聘单位有权取消其参加面试的资格。
部分职位将在面试当天进行专业能力测试,测试的形式、内容详见《全国人大机关直属事业单位2025年度公开招聘岗位信息表》。
面试和专业能力测试将在北京举行,成绩按百分制计算,具体事项将通过在“中国人大网”发布的面试公告告知,请及时关注。
综合成绩的计算方法为:未组织专业能力测试的,按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成;组织专业测试的,按笔试成绩占50%,面试成绩占35%,专业能力测试成绩占15%的比例合成。
(五)体检
参加面试的报名应聘人员均需参加体检,体检由招聘单位参照现行公务员录用体检标准统一组织实施。
(六)考察
按照报名应聘人员考试综合成绩从高到低的顺序,在体检合格的前提下确定考察对象,按2:1的比例实行差额考察。
面试成绩合格分数线为60分,报名应聘人员面试成绩应当达到合格分数线,方可确定为考察人选。
(七)公示
根据报名应聘人员的考试综合成绩、体检结果和考察情况等,择优确定拟聘用人员,并在人力资源和社会保障部“中央和国家机关事业单位公开招聘服务平台”和“中国人大网”进行公示。公示期为7个工作日。
(八)聘用
公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,经报有关部门备案同意后,按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否办理聘用手续。
新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、注意事项
1.本次公开招聘相关信息均在“中国人大网”或“全国人大机关直属事业单位公开招聘工作人员报名系统”发布,请及时关注。招聘过程中,全国人大常委会办公厅人事局将通过电话、短信联系报名应聘人员,请务必保持通讯畅通,关闭号码拦截功能。因通讯不畅无法联系本人的,由本人承担相关后果。
2.报名应聘人员在招聘过程中提交的材料及信息应当真实、准确、完整,报名应聘人员提供虚假材料的,一经查实,将取消报考资格,涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,考试体检考察过程中作弊的,或者有其他违反公开招聘纪律行为的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定严肃处理。
对报考资格的审查贯穿招聘全过程。在各环节发现报名应聘人员不符合报考资格条件的,均可取消其报考资格或者录用资格。招聘过程中,报名应聘人员有关情况发生变化或新出现聘用后即构成回避关系、在全国人大机关及所属单位存在亲属关系的,应主动报告。
3.笔试、面试、体检等工作安排可能会根据实际情况有所调整,具体以相关公告为准。
政策咨询电话:010-53365972,010-83072425(传真)
监督举报电话:010-53365973
本招聘公告由全国人大常委会办公厅人事局负责解释。
附:全国人大机关直属事业单位2025年度公开招聘岗位信息表
全国人大常委会办公厅人事局
2024年12月16日
原标题:全国人大机关直属事业单位2025年度公开招聘工作人员公告
文章来源:http://www.npc.gov.cn/c2/c30834/202412/t20241216_441520.html
根据工作需要,应急管理部所属单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
(一)国内应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生,不包括定向生或者委培毕业生)年龄不超过35周岁(1990年1月1日以后出生)。其中,京外生源须符合申请办理在京就业落户条件,大学本科不超过26周岁(1999年1月1日以后出生),硕士研究生不超过30周岁(1995年1月1日以后出生)、博士研究生不超过35周岁(1990年1月1日以后出生)。北京生源指已具有北京市常住户口,不含北京高校集体户口。须在国家规定的时限内取得相应的学历学位证书。
(二)社会在职人员年龄一般不超过35周岁(1990年1月1日以后出生),并具有北京市常住户口。其中,博士研究生或者具有中级专业技术职称的,年龄放宽到40周岁(1985年1月1日以后出生);具有副高级专业技术职称的,年龄放宽到45周岁(1980年1月1日以后出生);具有正高级专业技术职称的,年龄放宽到50周岁(1975年1月1日以后出生)。博士后出站人员需为2025年博士后出站人员。
招聘岗位要求的专业条件为应聘人员获得的最高学历所对应专业。
二、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(二)政治立场坚定,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;
(三)具有良好的道德品行;
(四)热爱应急管理事业,能适应应急管理实战化需要以及高负荷、高风险、高压力的职业特点;
(五)具有与岗位相匹配的基本素质、学历学位、专业能力、身体条件和心理素质;
(六)符合岗位所需要的其他条件;
(七)有以下情形之一者不得报考:
1.受过刑事处罚、开除党籍或者学籍,及其他党纪政务处分的;
2.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为还在禁考期的;
5.曾有学术不端等不良行为的;
6.应届毕业生在校期间受过院系级以上单位处分的;
7.聘用即构成回避关系的;
8.法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘岗位及要求
本次参加公开招聘的应急管理部所属单位共14家,招聘岗位信息详见《应急管理部所属单位2025年度第一批次公开招聘岗位信息表》(以下简称“《岗位信息表》”)。
四、报名和资格审查
自公告发布之日起至12月27日24:00,应聘人员按照各招聘单位有关要求进行报名。报名实行诚信承诺制,应聘人员必须提供完整、真实、有效的个人信息,如有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲等亲属在招聘单位任职,或者担任应急管理部机关处长及以上领导干部、应急管理部所属单位领导人员的,必须如实填写、主动报告。
各招聘单位将根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求,参照《普通高等学校本科专业目录(2023版)》、《研究生教育学科专业目录(2022版)》、进行资格审查。报考人员应以最高学历所对应的专业应聘。如所学学科专业不在选定的参考目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的,报考人员可主动联系招聘单位确认。
同一岗位资格审查合格人数与计划招聘人数的比例原则上需达到5:1方可开考;未达到5:1的,由招聘单位领导班子集体研究决定是否按实际通过资格审查的人数组织考试,或减少该岗位招聘人数、取消该招聘岗位。
五、考试
1.笔试:中国地震应急搜救中心、应急管理部国家减灾中心(卫星减灾应用中心)、应急管理部宣传教育中心、应急管理部干部培训学院(应急管理部党校)、应急管理部大数据中心、中国应急管理报社有限公司、应急管理部消防产品合格评定中心等7家单位开展专业笔试。应急管理部信息研究院、应急总医院、应急管理部国家自然灾害防治研究院、中国消防救援学院按有关规定自行组织笔试。部分要求博士研究生学历学位或者高级专业技术职称的岗位不进行笔试,开展专业能力水平评审,通过后进行面试考评。
2.面试:由招聘单位具体组织实施。根据笔试成绩,由高到低按5:1的比例确定进入面试环节人员(笔试成绩并列的,一并进入面试)。进入面试人员未达到规定比例的,以实际参加面试人员为准。
本次招聘所涉及各类考试,均不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。各招聘单位笔试、专业能力水平评审、面试具体形式及要求详见《岗位信息表》。
六、体检和考察
依据综合成绩(按照笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算综合成绩;不组织笔试的,面试成绩即为综合成绩)从高到低排序,一般按照2:1的比例确定体检、考察对象。
体检由各招聘单位自行组织,参照《公务员录用体检通用标准》执行。被列入体检考察的人选,遇有体检不合格或者考生本人自动放弃的情况,按综合成绩排名依次等额递补。自愿放弃体检和考察的,应提交放弃声明材料。未按要求参加体检考察者视为自动放弃应聘资格。
各招聘单位将以适当方式对拟聘用人选进行考察,综合了解拟聘用人选思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现等情况。
七、公示和聘用
各招聘单位研究确定拟聘用人员,在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、应急管理部网站以及各招聘单位网站等面向社会公示,公示期为5个工作日。公示结果无异议的,由各招聘单位按相关规定办理聘用手续。
八、注意事项
(一)资格审查贯穿公开招聘工作全过程各环节。应聘人员应对所提供材料的真实性负责,存在材料不全、信息不实或者其他不符合规定要求的,取消其应聘资格或者聘用资格。提供虚假材料或者伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,一经查实,将按照有关规定严肃处理。
(二)公开招聘工作实行回避制度。凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系、拟制血亲关系以及由此形成的直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的应聘人员,不得应聘与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位,或者人事、财务、审计、纪检监察岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。
(三)本次公开招聘通过笔试、专业能力水平评审、面试、体检考察结果综合考量应聘人员与岗位匹配程度决定是否聘用,招聘单位保留取消招聘岗位的权利。
(四)本次公开招聘将通过电话或者手机短信通知有关事项,请应聘人员在报名时提供真实有效的手机号码,并在招聘期间保持通讯畅通。如联系方式有变化,请及时与招聘单位联系。因通讯不畅造成无法联系到应聘人员本人的,后果由应聘人员承担。未进入下一环节的应聘人员,将不再一一告知。
各招聘单位咨询及监督电话见《岗位信息表》。
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1:应急管理部所属单位2025年度第一批次公开招聘岗位信息表
2:中国地震应急搜救中心报名表
3:应急管理部干部培训学院(应急管理部党校)报名表
4:应急管理部研究中心报名表
5:应急管理部消防产品合格评定中心报名表
应急管理部人事司
2024年12月13日
原标题:应急管理部所属单位2025年度第一批次公开招聘公告
文章来源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202412/t20241213_532374.html
根据工作需要,按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关政策规定,中央办公厅所属事业单位2025年度公开招聘工作人员27名。现将有关事项公告如下。
一、应聘人员基本资格条件
1. 具有中华人民共和国国籍。
2. 拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行。
3. 年龄为18周岁以上,大学本科不超过26周岁(1997年12月1日以后出生)、硕士研究生不超过30周岁(1993年12月1日以后出生)、博士研究生不超过35周岁(1988年12月1日以后出生)。
4. 具备岗位所需的专业或者技能条件。
5. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6. 具有符合职位要求的工作能力。
7. 具备岗位所需的其他条件。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,被开除共青团团籍的人员,在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分的人员,在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名应聘。
报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
二、招聘范围
招聘对象为2025年全国高等学校应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生,不含各类委培生、定向生),应聘人员毕业时须取得学历学位证书,岗位要求的专业条件均为报名应聘人员获得的最高学历所对应专业。京内生源指已具有北京市常住户口的报名应聘人员,不含北京高校集体户口。
三、招聘岗位及资格条件
此次招聘涉及18个岗位、计划招聘27人,具体岗位及资格条件详见《中央办公厅所属事业单位2025年度公开招聘岗位信息表》。其中,有关岗位专业条件参考教育部公布的专业目录(《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》)。报名应聘人员在报名时对专业有任何疑问的,可以直接拨打报名咨询电话进行咨询了解。
四、招聘程序
(一)报名
应聘人员须填写中央办公厅事业单位招聘报名表(详见附件2),并按要求发送到指定电子邮箱,每人限报1个岗位。应聘人员在所报考单位主管机关及其所属单位有近亲属关系和主要社会关系的,需主动向所报考单位报告。
(二)资格审查
对报考资格的审查贯穿公开招聘全过程。在各环节发现报考者不符合报考资格条件的,均可取消报考资格。根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求,对报名申请进行审查,做到客观、公正、及时,对所有报名应聘人员一视同仁。同一岗位通过资格审查人数与招聘人数未达到5:1的,在笔试开考前减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。取消岗位招聘计划的,该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。
笔试名单于2025年3月10日前电话通知,未进入笔试名单的,不再通知。
(三)笔试
笔试在北京进行,具体时间地点及相关事宜另行通知。
笔试当天须携带相关纸质报名材料,包括招聘报名表、学历学位证书(硕士研究生仅需提供本科学历学位证书,本科生不需提供)、身份证、学生证、成绩单(加盖教务部门公章)、就业推荐表、外语成绩证明,也可附上在校期间获得的奖励证书、研究成果、公开发表的文字作品以及其他需要提交的材料。以上材料除招聘报名表外,均只需提供复印件。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的,招聘单位有权取消其参加笔试资格。
笔试成绩按百分制计算,满分为100分,合格分数线为60分,笔试成绩不合格者不得进入面试。本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
参加笔试人员均进行人才素质测评,测评得分不计入总成绩,采用标准化试题,由考生笔试作答。
(四)面试
根据应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照5:1的比例确定进入面试人选(笔试成绩并列的,一并进入面试),不足5:1的,按实际人数进入面试。部分组织专业能力测试的岗位,综合笔试、专业能力测试成绩确定进入面试人选。面试具体时间地点及相关事宜另行电话通知。如报名应聘人员放弃面试资格,按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
面试主要采取结构化面试的方式进行,面试成绩按百分制计算,满分为100分,合格分数线为60分,面试成绩不合格者,不予聘用。
未组织专业能力测试的,考试综合成绩的计算,按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成;组织专业能力测试的,按照笔试成绩占50%、面试成绩占35%、专业能力测试成绩占15%的比例合成。
(五)体检和考察
按照报名应聘人员考试综合成绩从高到低的顺序确定进入考察的人选,考察人选为等额确定。实际参加面试人数与该岗位计划招聘数的比例低于3:1的,报名应聘人员面试成绩应当达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分,方可确定为考察人选。
1. 体检。参照现行公务员录用体检标准组织实施体检,体检费用由用人单位承担。对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,一经查实,取消聘用资格。
2. 考察。按照相关政策规定,根据招聘岗位的资格条件和要求开展聘用前考察工作。考察采取个别谈话、实地走访、审核人事档案(学籍档案)和个人有关事项报告、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行,根据需要进行延伸考察。
人选体检或者考察不合格的,经研究,可根据考试综合成绩从高到低的顺序进行递补,也可不递补。
(六)公示
根据报名应聘人员的考试综合成绩、体检结果和考察情况等,择优确定拟聘用人员,并在人力资源社会保障部“中央和国家机关事业单位公开招聘服务平台”进行公示。公示期为5个工作日。
(七)聘用
公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,经报有关部门备案同意后,按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否办理聘用手续。
新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。用人单位执行国家关于事业单位的工资制度。
五、其他事项
1. 报名应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整,对于伪造、涂改证件、证明等报名材料,或者以其他不正当手段获取应聘资格的,在考试体检考察过程中作弊的,或者有其他违反公开招聘纪律行为的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
2. 请按要求填写固定电话和手机号码,并保持通信畅通。如手机装有安全软件对未知号码进行屏蔽,请取消设定。
监督举报电话:010-63094219。
本公告由中央办公厅人事局负责解释。
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中央办公厅所属事业单位2025年度公开招聘岗位信息表
中共中央办公厅事业单位招聘报名表
报名表电子邮箱地址
中共中央办公厅人事局
2024年12月16日
原标题:中央办公厅所属事业单位2025年度公开招聘工作人员公告
文章来源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202412/t20241216_532529.html
一、招聘单位情况
详见招聘单位官方网站或微信公众号。
二、招聘岗位
详见《招聘岗位信息表》。
三、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质,品行端正,遵纪守法。
3.政治立场坚定,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
4.具备招聘岗位所需的学历、专业等条件,本条所指专业为最高学历所学专业。专业主要依据教育部《普通高等学校本科专业目录(2024年)》《研究生教育学科专业目录(2022年)》。如所学学科专业不在上述专业目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员,可以主动联系招聘单位确认报名资格。
5.具有正常履行职责的身体条件。
6.年龄不超过35周岁,博士研究生或具有中级及以上专业技术职称可放宽至40周岁。
7.具有北京市常住户口(不含在京高校集体户口)。因在京单位落户指标及相关政策要求,部分岗位允许符合在京落户条件的留学回国人员和博士后出站人员报考,详见《招聘岗位信息表》。
8.符合人事管理回避有关政策规定。
9.岗位所需要的其他条件。
四、报名和考试
1.报名。应聘人员在规定时间内登录https://zkecos.com/samr网址注册报名,每人限报1个岗位,报名时间为2024年12月17日9时起至2024年12月29日24时止。
2.资格审查。招聘单位对应聘人员进行资格审查,资格审查贯穿招聘全过程。通过资格审查人数与招聘岗位人数比例未达到3:1的,减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。
3.考试。详见招聘单位《招聘岗位信息表》。
4.体检和考察。根据总成绩排名,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选。按照有关规定到考察人选所在单位(院校),对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法及廉洁自律等情况进行考察,重点考察领悟“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等情况,并查阅考察人选干部人事档案。如有应聘人员放弃体检、考察,或体检、考察不合格的,依总成绩递补。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。招聘单位或者体检对象对体检结论有疑问的,可以进行复检。复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出,招聘单位应尽快安排复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
5.公示和聘用。根据考试、体检和考察情况,确定拟聘用人员,在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台以及市场监管总局网站公示,公示期5个工作日。公示结果不影响聘用的,办理相关手续。
五、工资福利待遇
按照国家有关政策规定,享受相应工资福利待遇。
六、注意事项
1.应聘人员应如实填写个人信息并提供相关证明材料,招聘过程中有弄虚作假、徇私舞弊等行为的,取消考试、聘用资格。应聘人员与招聘单位工作人员有亲属关系的,应当在报名时主动报告。
2.招聘单位将在报名网站或单位官网等渠道发布考试等相关信息,请应聘人员关注。应聘人员应确保联系方式正确、畅通,因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行承担。
3.招聘工作坚持公开、公平、公正原则,严格按照规定的要求和程序进行,接受社会监督。
附件下载:市场监管总局直属事业单位2024年度第二批公开招聘岗位信息表.xlsx
市场监管总局人事司
2024年12月16日
原标题:市场监管总局直属事业单位2024年度第二批公开招聘公告
文章来源:https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202412/t20241216_532508.html
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