2024年，上犹县司法局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记考察江西重要讲话精神，紧紧围绕省委打造“三大高地”、实施“五大战略”，市委“三大战略、八大行动”，县委建设“三大产业集聚区、一个示范、一个后花园”工作要求，全面提升干部队伍综合素质与履职能力，为推动全县司法行政工作高质量发展注入强大动力。
01
学思践悟强党性
始终把党的政治建设摆在首位，通过广泛宣传引导学、专题辅导集中学、现场教学拓展学、沟通研讨深化学的“四学”模式，依托党组理论学习中心组学习、“三会一课”等平台深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、习近平总书记考察江西重要讲话精神，积极开展全覆盖政治轮训、多维度专题党课、高标准主题党日，充分利用本地红色资源开展党性教育，引导党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。2024年，累计召开党组理论学习中心组学习会13次、政治轮训1次、红色教育活动3次。
2024年度全县司法行政系统政治轮训班
党组书记上党课
举办“光荣在党50年”纪念章颁发仪式
重温入党誓词
02
正风肃纪转作风
深入开展党纪学习教育，组织党支部和党员干部开展集中学习20余次，讲授纪律党课3次，警示教育活动3次，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。认真贯彻“大抓落实年”部署要求，巩固拓展主题教育和政法队伍教育整顿成果，纵深推进模范机关和勤廉机关建设，扎实开展“四比四争”活动，严格落实政治家访、谈心谈话等制度，推动党员干部精神面貌大改观、工作作风大转变、服务效能大提升。2024年，累计开展政治家访、谈心谈话50余人次；1名干部获省级荣誉，5名干部获市级荣誉，14名干部获县级荣誉。
开展“强警示 明党纪 强党性 迎七一”主题党日活动
政治家访
03
培优育强树导向
大力实施“轮岗锻炼”行动，持续选派优秀年轻干部赴先进地区跟班学习，激活干部干事创业“一池春水”。积极鼓励党员干部参与学历教育和参加国家统一法律职业资格考试，不断提升运用法律法规的能力和水平，着力锻造忠诚干净担当的高素质专业化司法行政队伍。2024年，选派1名干部赴深圳市司法局跟班学习，2名干部通过国家统一法律职业资格考试，8名干部进行岗位调整。
2名干部通过国家统一法律职业资格考试
选派优秀年轻干部赴深圳市司法局跟班学习
04
实干担当促发展
坚持践行“一线工作法”，组织党员干部深入企业、乡镇、村（社区）开展实地调研10次，采取“文艺汇演”“摆摊设点”“普法电影”等形式，广泛开展“法治宣讲基层行”“法援惠民生”“进园入企”“人民调解‘六进’”等活动1890场，创新设立保障服务、办案能手、发展护航、平安建设等4个党员示范岗，推动建立涉企公证“快办制”“预约制”“上门制”、法律服务模式“智能化”等14项便民举措，推动问题在一线解决、工作在一线落实、干部在一线成长，以实干实绩赋能司法行政事业高质量发展。2024年，我局获评全国组织宣传人民调解工作表现突出集体、全省“八五”普法中期先进单位、在全省社区矫正“十百千万”专项行动中表现突出集体，东山司法所《基层矛盾多元化解“二三四”工作法》获评新时代“枫桥经验”江西实践和赣州实践“寻乌模式”先进典型，《上犹县在社区矫正中心设立警务室》成功入选省级社区矫正微改革小创新典型案例。
东山司法所获评新时代“枫桥经验”江西实践先进典型
青年普法志愿者法治文化基层行活动
群众致谢送锦旗
设立“党员示范岗”
来源：人秘股
编辑：张莹
校对：肖嘉欢
审核：曾心瑞
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