【数据发布】2023年《陕西省妇女发展规划(2021—2030年)》统计监测报告

政务   2025-01-03 14:07   陕西  
      

2023年,陕西省深入学习贯彻习近平总书记关于妇女儿童工作的重要指示,认真落实第七次全国妇女儿童工作会议精神,按照省委省政府工作部署,全面落实《陕西省妇女发展规划(2021—2030年)》(以下简称《规划》),充分认识两性的现实差异和妇女的特殊利益,努力拼搏奋发进取,带着真心真情以更加有力有效举措推动妇女全面发展。


妇女健康水平显著提升

女性居民健康素养水平较高


女性居民健康素养水平为27.6%,比男性居民健康素养水平高0.8个百分点,比2022年提高1.6个百分点。

孕产妇保健水平全面提升


孕产妇系统管理率为96.8%,比2022年提高0.3个百分点,比《规划》目标高6.8个百分点;孕产妇产前检查率98.8%,比2022年提高0.2个百分点,产后访视率97.6%,比2022年提高0.2个百分点


教育水平稳步提高

高等学校女性数量占比趋于均衡

高等学校在校生中女生所占比例达到47.9%,比2022年提高0.4个百分点,更趋均衡。

女性接受职业教育比例稳步提升

中等职业教育在校生中女生所占比例提升至45.2%。高等职业本专科在校生中女生所占比例为44.6%,比2022年提高1.6个百分点。


 女性平等充分参与经济高质量发展 
女性就业质量更高

城镇非私营单位就业人员中的女性比例为39.8%,比2022年提高0.1个百分点。

女职工劳动权益保障有力

女职工权益保护专项集体合同签订比例达到98.6%,比2022年提高1.3个百分点。

更多女性接受就业培训

女性就业培训人数为22.0万人,比2022年增加1001人。

妇女参与决策和管理更加全面深入  
参与企业管理的女职工比例大幅提高

企业董事会中女职工董事占职工董事的比重达到50.5%,比2022年提高5.4个百分点;企业监事会中女职工监事占职工监事的比重达到54.8%,比2022年提高3.7个百分点。企业职工代表大会中女性比例30.3%,比2022年提高3.5个百分点。

妇女参与居委会管理人数比例
稳中有升

居委会主任中女性比例达到38.2%,比2022年提高1.5个百分点。

社会组织中女性比例不断提高

全省社会组织从业人员中女性比例为29.2%,比2022年增加2.7个百分点。

妇女社会保障显著扩大 

女性参加养老、失业、工伤保险人数显著增多,保障力度显著提高。女性参加城镇职工基本养老保险人数603.7万人,比2022年增加26.9万人;女性参加失业保险人数217.2万人,比2022年增加26.6万人;女性参加工伤保险人数266.1万人,比2022年增加11.9万人。

女性享有基本养老服务显著提升。社区养老服务机构和设施数10716个,比2022年增加269个;机构养老服务女性享有人数达到1.4万人,比2022年增长15.0%。

基本医疗保险和生育保险女性参保人数大幅增加。女性参加城镇职工基本医疗保险人数为258.6万人,比2022年增加了51.8万人。女性参加生育保险人数为247.7万人,比2022年增加44.4万人。

家庭建设更加广泛深入
婚姻家庭辅导服务实现全覆盖




开展婚姻家庭服务指导的婚姻登记机构比例达到100%,较早实现《规划》目标。

最美家庭、最美农家乐(民宿)、五美庭院创建持续深入




评选 29户全国最美家庭,评选出10家最美巾帼农家乐(民宿),10位最美农家乐(民宿)女主人。评选出11个“五美庭院”示范村和10名巾帼最美农业科技工作者。





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