电子科技大学长三角研究院(衢州)是衢州市人民政府和电子科技大学共同创办的、具有事业法人性质的校地合作科研机构。研究院于2020年1月5日签约，2020年4月15日揭牌。研究院正努力在电子信息等领域建成全国一流、国际先进的集科研、成果转化、科研育人和专业技术培训等于一体的创新创业平台。
研究院传承着电子科技大学“求实求真、大气大为”的校训,紧扣无线电与智能感知、人工智能、数字健康、新材料、集成电路等关键领域,创建“8研究所N中心N团队”的协同创新体系。在引育高层次人才、攻克“卡脖子”技术、转化高科技成果、建设高能级平台、吸附高质量产业等方面贡献人才科创力量。
研究院地处钱塘江源头、“浙闽赣皖”四省边际中心城市,全国文明城市、国际花园城市、世界长寿之都--衢州,人杰地灵,宜居宜业,诚邀海内外优秀人才加盟。
信息与通信工程、集成电路科学与工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、人工智能、生物医学工程、生物信息学、光学工程、光电科学与工程、光机电微纳与制造、融合医工学、数学科学、等信息与电子交叉学科。
(一)具有中华人民共和国国籍的公民；
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的思想政治素质,具有良好的品行和职业道德；
(三)具有强烈的事业心和责任感,身心健康,为人正直,廉洁自律,具有良好的师德师风；
(四)符合应聘岗位所需的其它条件。
1.年龄一般在40周岁以下的博士研究生、出站博士后,特别优秀者、岗位特殊需要者可适当放宽，已有高级职称者优先；
2.具有较强科研能力和良好的团队协作精神,品学兼优,身体健康；
3.优先考虑具有高校，科研院所或知名企业科研工作经历，科研能力强、具有重大科研项目工作经验的研究人员；
4.有科技成果转化、产业化落地相关经验者优先。
1.薪酬待遇
年收入30万元起(不包含单位缴纳五险一金等用工成本)+高水平成果奖励(上不封顶)；
2.科研配套
每年持续有衢州市大科创基金项目资助，目前研究院副高平均每人每年获资助力度在20万元以上。
1.享受衢州市购房补贴、安家补助160万起；
2.享受衢州市人才津贴；
3.享受配偶安置、养老医疗、子女择校等方面的特殊支持政策；
4.提供高端医疗体检及其他相关高水平医疗服务。
1.享五险一金(公积金按最高比例缴纳)、人才公寓、疗休养、用餐补贴、培训发展、定期体检、年节福利、休闲娱乐项目(健身房、咖啡吧等)......
2.引进人才可享受衢州市高品质人才公寓过渡房优惠租赁服务。人才公寓坐落于衢州中心城区,周边交通便利，设施完备。
3.子女享优质公办教育，北京十一·电子科技大学衢州实验学校紧邻研究院，小班授课，拥有先进的中小学教育理念。
1.符合上述岗位申请条件的应聘者将以下材料打包以“姓名+岗位+高校人才网”命名,发送至邮箱ydrihr@csj.uestc.edu.cn；【快捷投递：点击左下角“阅读原文”→跳转至网页→点击“立即申请/简历投递”→投递对应职位】
2.详细个人简历，简历内容应包括自大学开始至申请时间不间断的学习、工作经历，发表的论文、著作、专利、获奖、负责的科研项目等及其他方面取得的成就清单；
3.学历学位证书、在读证明或现任职证明的扫描文件。
电子科大长研院（衢州）岗位申请表
简历投递及材料提交→资格审查→面谈面访→录用公示→体检、录用报到
联系人：魏老师，程老师
联系电话：
办公室电话：0570-8051930；
魏老师电话：13706708822；
程老师电话：18057085409
联系邮箱：ydrihr@csj.uestc.edu.cn
地址：浙江省衢州市柯城区成电路1号，电子科技大学长三角研究院
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电子科技大学长三角研究院（衢州）引进高层次人才应聘申请表.docx
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