能源学姐｜国能集团hr
央国企就业｜QQ662314063
找工作的首要任务是什么？相信不光是能源学姐，大家都觉得那就是赚钱。怎么可能无缘无故的付出，无缘无故的打工呢？如果不是为了钱，也不会有那么多人拼命涌入互联网行业。
如今，央国企已成为求职的热门目标，无论是清华、北大、复旦、交大，还是大专、普通本科，都无一例外地希望能进央国企。
电力能源行业作为国民经济的基础，不仅收入高，职业稳定，不怕被辞退，而且越老越受欢迎，几乎汇聚了所有行业的优点。所以电力能源行业也一直是各大“学霸”、“学神”求职的最佳对象。
今天，能源学姐就从央企上市公司的角度出发，通过2023年的平均薪酬数据，来看看哪些央企及其下属单位得表现最好。这些数据来源于财报，包含了社保、福利等内容，虽然仅供参考，但可以为大家的工作选择提供一定的指导意义。
作为我国电力行业的龙头企业，国家电网员工数量众多，并在北方地区拥有广泛的输配电业务。其薪酬待遇确实优厚，但财报显示并非所有业务都盈利，这可能与不同业务的经营状况、市场环境以及成本结构等多种因素有关。
例如，一些新兴业务或处于发展初期的业务可能尚未实现盈利，而传统输配电业务则相对稳定且盈利。其中国电南瑞，国网信通最高，40万以上。
电网领域的另一巨头是南方电网，它负责南方五个省份的输配电业务。
其下辖的三家上市公司的平均薪酬情况如下：
这些公司的平均薪酬基本都超过40万，其中南网能源更是高达54万。
国家能源不必过多介绍了吧，目前在“五大四小”中位居榜首。其员工总数高达41万。其中，待遇上神华的表现尤为突出，超过50万；国电和龙源电力待遇也大约在45万左右。此外，还有龙源技术、英特力等公司，但实力相对较弱。
得益于光伏和风电的飞速扩张，国电投近几年的发展势头非常强劲。作为电力行业的巨头央企，其上市公司的待遇同样优厚。其中，上海电力的待遇最高，达到53万；其他公司大多在40万左右，即便是环保领域的公司也能达到32万+。
华能集团，作为曾经的发电行业领头羊，实力极为强悍，目前在火电、水电、核电等多个领域均有所发力。其薪酬水平方面，除了新能泰山约为15万外，其余均在40万左右，相比之下，华能国际的34万稍显偏低。其中，最为突出的是长城证券，其薪酬高达54万。
华电集团在电力、煤炭、科工、金融四个领域全面发力。公司位列世界500强第336位，拥有10万名员工。员工待遇普遍约为30万元左右。其中，待遇最优的是金山股份（现更名为华电辽能），年薪可达43万元左右。
大唐旗下拥有三家A股上市公司，其平均待遇与华电相当。具体来说，年薪大约在35万元左右。
三峡集团在电力行业也是赫赫有名，第一是因为三峡大坝的声名远扬，第二是因为长江电力这个“现金奶牛”。财报显示，长江电力、湖北能源、三峡能源的人均薪资大致都在40W左右，三峡水利略差，大概在24W。
中核集团是一家集核电、核技术、核燃料及核建业务于一体的中央企业，在央企中排名首位。
2023年财报显示，核电员工的待遇排第一，达到了51.72W，完全不逊于国网等公司。相比之下，其他非发电板块的员工待遇则稍显逊色。
中广核的主业是核电建设与发电，同时也涉足核技术、医疗等领域。这是当前求职的一个热门方向。核电板块尤为受欢迎，待遇接近60万，是其中最高的。
最后，我们简单做个排名，以主营业务为发电的相关公司作为比较对象，并将两网也纳入其中，供大家参考。
排名如下：
中国广核 59.69；
南网能源 54；
南网储能 53；
中国神华（国家能源）53=上海电力（国电投）53；
中国核电（中核集团）51；
国电南瑞（国家电网）46；
华能水电 44；
长江电力 42；
大唐发电 34；
华电国际 33；
出乎意料的是，核电公司待遇竟然这么高！那没上岸电网又如何呢？上岸核电同样也很香！最后，选哪家大家也都知道了吧。
了解更多详细信息or需要帮助请加能源学姐微信：powersis
笔试在即！
2025央国企模考系统抢鲜体验
上岸早一步
回复获取
welfare
关注公众号回复以下内容：
“能源学姐”获取发电集团相关就业咨询
“一本通”了解央国企就业一本通获取方式！
“招聘信息”获取央国企最新招聘信息（每日更新）！
“发电集团”获取最新行业咨询！
“发电集团名称”获取最新招聘信息，以及往期笔试分析！
“试听课程”免费获取试听课程链接！
