伯克利工程师协会
Society of Engineers, Scientists, and Entrepreneurs（SESE）为学生工程师、科学家、企业家们举办career fair和research seminar，帮助其与业界建立深刻联系。SESE带领伯克利优秀的工程师们与行业领袖和诺奖得主等学术先锋展开对话。不断输送科技人才至工业界和学术界，为工程师们提供资源、工作机会和学术机会是SESE存在的意义。
SESE
成员
UC Berkeley EECS & CS和工程学院为主要人员构成的工程师群体，联合STEM领域和Business领域的优秀学生共同组成SESE。一些成员们已在行业内获得认可，并创办了自己的企业。
SESE
活动
Career Fair
SESE每年与知名科技、金融、零售企业合作为Berkeley学生们举办两次Career Fair。
Find Your Path
Research Seminar
SESE每年举办Research Seminar为有志进入学术界的Berkeley学生们提供资源、信息和机会。学生们有机会与诺贝尔奖、图灵奖、普利策奖、菲尔兹奖得主们和知名教授们深入交流。
Conference & Summit
SESE每年带领Berkeley优秀工程师们参与各大行业峰会，使成员们增长视野，获得一线行业热点信息。成员们有机会结识科技公司高管，中美投资人与才华横溢的创业者们，从而获得更多行业机会。
SESE President与美国前能源部部长&诺奖得主Steven Chu，诺奖得主Robert Laughlin，200亿美元对冲基金Farallon Capital创始人Tom Steyer和一众科技，金融与政治领袖 (US-China Green Energy Summit)
Bill Jia, Google VP of Engineering (SESE参与HYSTA 2024 Annual Conference)
SESE由一群在科技、商业和学术表现优异的Berkeley工程师们构成。这里有智力超群的科技怪杰，也有浸淫商业的连续创业者。SESE文化是尊重和欣赏所有人，对挑战保持兴奋，对未知持续学习。SESE成员们始终态度谦逊，互帮互助，认真且高效的投入到每一个活动和项目中来。
管理部
分享找工资讯，社群维护和答疑
会议记录及文件整理
财务与保险
招募:
多名管理部副部长-调研向：有良好的调研和文件整理能力
多名管理部副部长-财务向：熟悉财会知识
策划部
策划活动
安排活动人员分配，准备活动场地和器材Tabling
招募：
多名策划部副部长：有创意，熟悉活动策划，具有较强管理能力
外联部
对内与各学校、学生组织联系与合作
对外与企业，Alliance联系与合作
招募：
多名外联部副部长：英语流利，有较强沟通能力，胆大心细
宣传&技术部
管理各平台社媒，邮件
摄影，视频剪辑，设计海报，brochure等
设计和维护网站
招募：
宣传部副部长-设计向：有设计审美，会使用Canva/秀米/InDesign等工具
宣传部副部长-文案向：擅长文案写作，有营销才能
宣传部副部长-运营向：擅长运营社群和社媒
宣传部副部长-摄影/视频向：擅长摄影/视频剪辑，不需要持有专业设备
多名技术部副部长：擅长网页制作和维护
Research部
调研，分享research资讯
策划research活动
联系Keynote Speaker
招募：
1名Research部部长：硕士/博主在读，对research有充足经验
多名Research部副部长：对research感兴趣，有research经验
通过以下链接提交申请
申请链接：
https://forms.gle/y4dULJxhjT1x8q5G8
第一轮：简历
如无简历请输入自我介绍，我们只是想更了解你；我们会通过邮件发布申请结果和面试通知。
第二轮：面试
简短的Zoom/In-person面试，最终结果将会通过邮件进一步通知。
SESE正在寻找才华横溢、充满热情的同学们
加入我们
1
有责任心，愿意回馈工程师社群：
我们不希望占用大家太多个人时间，我们很重视大家个人发展，每周commit时间在 1-3h左右。SESE很愿意为大家倾注资源，希望招募也愿意为工程师社群做些贡献的朋友们。
2
有规划能力和执行力，有较强主观能动性：
SESE活动会锻炼大家各方面能力，培养大家谨慎沉着的去解决问题。希望招募有执行力且遇事会多思考多想几步的朋友们加入。
3
品格善良，尊重他人：
能力和品行SESE都非常看重，我们希望招募和培养本身是一个很好的人，而不是能力强但蔑视他人的人。我们期待有良好的价值观，尊重女性，乐于助人，常怀感恩之心的小伙伴加入我们。
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