树立干事新风,筑牢队伍建设——光明街道“群雁齐飞”之“青蓝结对”计划(前途社区纪实)

2024-10-15 18:53   吉林  
在“群雁齐飞·青蓝结对”计划中,前途社区的老社工们从以下层面开展“传帮带”工作。一是日常工作中“传”出好经验。基层工作是靠双脚走出来,不是靠坐办公室做出来的。在日常工作的彼此学习、互补短板过程中,新社工的综合能力不断提升。“青蓝结对”缩短从“门外汉”到“行家里手”的成长周期,增强驾驭工作的能力和本领,让新社工的成长更迅速;二是具体业务中“帮”出好成效。经验丰富的老同事在办公软件的充分运用、视频宣传片拍摄制作等方面有充分的经验,不断耐心细致向新社工传授相关知识,带着一遍遍操作练手,提升了社区工作者业务水平,实现从“专科专能”到“全科全能”的蜕变,为党建引领社区治理、构建共建共治共享治理新格局贡献力量。

前途社区


     

新社工表示,起初在小区入户中,不清楚基本情况摸底包括哪些内容,老社工耐心教授经验,带领我们一起上门入户,面对面了解群众的急难盼愿;一起商量对策,研究解决群众急难盼愿的有效办法;一起参与活动,在惠民政策宣传、人居环境治理等志愿服务活动中充分发挥作用。在老社工的带领下,我们参与社区治理服务的能力、底气和信心不断增强。

社区工作岗位虽小,但责任重大,光明街道老社工将带领新社工努力做到底数清、暖服务,脚力勤、明动态,学习勤、强业务,不断提升社区网格化治理水平,共同构建美好和谐家园。


初审:耿新宇

复审:白添铭

终审:马晓丽


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