今年以来，咸阳坚持把就业作为头等民生大事，充分发挥职业培训促就业作用，突出培训体系“新”、培训对象“准”、培训服务“优”的特点，全力搭建培训平台、强化品牌示范、提升培训质效，让群众实现技能就业、技能增收。
围绕全市“16+8+3”现代化产业体系，坚持职业技能培训与促进就业紧密衔接，以公共实训基地、民办职业培训学校和企业为基础，以职业院校为重点，以高技能人才培训基地、技能大师工作室为引领，着力构建“职业院校+企业+社会”技能人才培养新格局，打造“职业院校（技工院校）21家+企业职工培训中心38家+民办职业技能培训学校99家+公共实训基地5家”等163家培训平台，全面提升培训供给能力，今年以来开展职业技能培训1.93万人次。坚持因地制宜，紧盯市场发展趋势、企业需求和劳动者诉求靶向发力，依托我市“淳化饸饹师”“袁家村特色小吃制作”“武功绣娘”等特色劳务品牌，突出农民工、在家妇女等重点群体，采取集中培训、线上培训、下沉培训等多种模式，组织开展中式烹调师、中式面点师、手工刺绣等各类劳务品牌培训班79期，有效激发劳务品牌促进就业倍增效应，推动劳动者从普通就业向技能型就业转变。以劳动者高质量充分就业为目标，健全培训就业全周期服务。培训开始前，广泛征集企业用工信息，梳理急需紧缺职业工种，及时调整培训专业、完善培训方式、优化培训课程，引导培训机构合理设置培训课程；培训过程中，采取理论教学和实践操作相结合的教学模式，致力于为学员提供更为系统、更为专业、更为精准的技能培训；培训结束后，在结业现场邀请用人单位和劳务派遣机构举行招聘会，按照人岗相适原则，推动实现“培训一人、就业一人”。同时，依托“秦云就业”小程序和咸阳人社微信公众号，及时向培训学员推送最新就业政策、招聘信息，助力更多劳动者精准、就近就业。
