“2024年，全年培训4809人！”统计结束，松滋市职业教育中心培训部主任廖义红再次订正数据。“2023年培训5800人，2022年培训4713人，2021年培训8811人，2020年培训6510人……”他如数家珍。
近年来，松滋市职业教育中心以规上企业为关键点、以行业产业为经络线、以全市产业工人和农村劳动力为基本面，深化现代职业教育体系建设改革，构建技术技能人才培养体系，促进高质量充分就业，为松滋市“冲刺百强县、建设示范区”贡献了职教力量。
点上着力，全力实施技能提升行动。2022年11月，松滋市职业教育中心与嘉施利（荆州）化肥有限公司联合开展新型学徒制培训，首期开班3个教学班，参训115人，历时2.5年。2024年，108人顺利结业，已获得化工总控工职业技能（中级）等级证书，并将于2025年3月获得市职教中心化工工艺专业中专毕业证书。策应电信骨干企业湖北维达通科技有限公司荆州分公司需求，松滋市职业教育中心对其40名在职员工专门开展特种作业电工类专班培训。根据湖北白云边酒业股份有限公司、湖北荣成纸业有限公司和葛洲坝松滋水泥有限公司需求，对192名行车工开办特种设备操作培训和51人叉车、60人焊工专场培训。近三年来，松滋市职业教育中心先后深入8家服饰印染企业、10家高危企业、3家科技公司，广泛开展职业技能提升培训，助力企业转型升级。
线上聚力，努力提升行业技能水平。松滋市职业教育中心作为湖北省特种作业定点培训机构，三年来，培训低压电工、焊接与热切割作业、高处安装维护拆除作业三个工种共2176人。联合松滋市妇幼保健院、松滋市人民医院，完成4期176人护工（育婴员）培训及考核发证。高标准完成松滋市党政机关、企事业单位档案管理员171人次培训。3年来共完成1358人次的松滋市预算单位专业会计业务提升培训。组织松滋市101家餐饮、冷链行业开展行业操作规范和卫生健康普及培训。先后承办松滋企业家协会企业家培训4场128人次。对松滋市政务服务中心303名工作人员开展免费轮训；对松滋市街道行政人员开展办公软件应用能力提升专项培训共计250人次。对松滋市150多名农村建筑工匠开展技能和安全规范专项培训。
面上合力，尽力提升就业创业质量。松滋市职业教育中心每年完成全市9个乡镇、132个行政村乡村振兴农业种植养殖技能培训，内容覆盖10类种植技术、5类养殖技术、3类普及常识，培训人数逾万人。面向社会开展8个职业技能等级认定项目一站式服务，三年共培训及鉴定发证631人。投资七千多万元，建设实训培训一体化基地，完成社会培训场地建设、功能室建设和实训设备配备，形成年培训10000人次负荷能力。建设107人培训师资库，其中10人取得省特种作业培训教师资格证、10人取得考评员资格证，34人取得省职业技能等级认定考评员证。承办松滋市第一届职业技能大赛，每年进村入户开展职业技术教育政策、理念宣传，利用各种媒介特别是新媒体大力宣传职业技术教育，每年办好职业教育活动月活动、办细职教学校校园开放日活动、办实职业教育开学第一课活动、办活技能进社区志愿者服务活动，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，推进形成尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的良好社会氛围。
新时代有新机遇，新征程有新梦想。“2025年，我们将积极联系企业、行业，大力拓展培训项目，加快推进职业技能等级认定，广泛争取行业产业培训项目，为本地经济社会发展贡献职教智慧、职教方案、职教力量！”松滋市职业教育中心党总支书记秦柏华对未来充满憧憬。
（图文来源：市职教中心）
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编制/路语诗
编审/杨德雄
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