工资低、待遇差、工作累、西班牙60%的护士打算辞职不干了

文摘   2025-01-14 05:40   西班牙  

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根据西班牙护士协会(CGE)对8300名护士进行的一项大型调查,西班牙大部分护士都感到工作压力过大,任务繁重。令人担忧的是,有63%的护士曾考虑过因工作负担过重而离职,而36%的护士表示如果能重选,不会再选择护理职业。

调查结果显示,护士们的工作量普遍过大,超过95%的护士认为自己的工作量很高或过高。这种高强度的工作压力对护士的身心健康造成了严重影响,88.3%的护士承认工作压力对他们的心理产生了很大或相当大的影响。

具体而言,护士们面临着更高的压力、焦虑和失眠问题,甚至有27%的护士患上了抑郁症。由于工作压力过大,23%的护士不得不请病假,其中16.9%的护士至少请过一次病假,6.1%的护士多次请病假。

离职率上升,人才流失严重

调查还显示,56.1%的护士认为与新冠疫情之前相比,他们的工作状况恶化了。护士协会主席Florentino Pérez Raya表示,这种情况已经达到了“无法持续”的地步。

护士的离职率也在不断上升。调查显示,未来几年,大约12.2%的护士将退休,而34.3%的护士考虑提前退休。这将导致护士短缺问题进一步加剧,加重了医疗系统的负担。

护士短缺不仅会增加现有护士的工作负担,还会影响医疗服务质量。护士协会警告说,如果这种情况得不到改善,西班牙的医疗体系将面临崩溃的风险。

护士协会呼吁政府采取紧急措施,解决护士短缺和工作过重的问题。他们要求政府增加护士的招聘数量,改善护士的工作条件,提高护士的薪资待遇。
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