一位网友最近留言咨询的问题：
他是985重点大学毕业，原计划想考一个名牌大学的研究生，但是没有考上。
无所事事，他就随便报考了一个公务员岗位，没想到竟然考上了。
想着工作地点还是在县城，各方面条件还行，于是就入职了。
但是不久后，选调生定级给了副科待遇，去了乡镇。
在乡镇工作的状态和县城有很大差别，忙，但是在他看来，很多时候就是瞎忙，没有成就感，每天的工作充满虚无感。
加上他自己原本是想考研究生深造的，一直也不甘心自己这个985重点大学的学历就这么一直耗在乡镇，所以就越来越感到迷茫。
再对比他同级的大学同学，有的出国了，有的创业挣钱了，有的进了比他更好的单位，无论是工作还是待遇，都比他要好，心里的落差就更大了。
他现在年纪才28岁，想辞职但又下不了决心，内心又很不甘心，所以非常纠结，整天都很焦虑。
我看了他的描述之后，认为问题不在于要不要辞职，而是在于工作的环境以及落差感。
就像他所说，之前在县城工作时，状态其实还好，虽然有可能是刚开始工作有新鲜感，但是普遍来说，县城工作的环境、状态是比乡镇要好很多的。
而且他在乡镇很忙，没有自己的时间，但是他觉得大多都是瞎忙，耗费了自己的时间和精力，工作却没有任何成就感，反而让他感到深深的虚无感。
人在一个工作岗位上是什么状态，并不仅仅是岗位级别、工资待遇决定的，还受到工作成就感的影响，也就是自己花了很多时间、心思、精力的事情，有没有带来什么实际的意义。
越是学历高的人，越是精神境界好的人，对身份回报、物质回报之外的其他精神追求越是强烈，不然那种生命的虚无感、无力感会让他们感到越来越严重的痛苦。
所以，比起辞职，现在更好的方式是想办法尽快离开乡镇，服务期到了后申请调离，或者参加遴选到更好的单位去。
环境是会影响一个人工作的状态以及心情的，换一个环境就会有所改变。
但更重要的还是学会自洽。
大多数人有一个毛病，在体制外时，看到的都是体制内的好，吐槽的都是体制外的坏；进入体制内后，看到的又大多是体制内的坏，羡慕体制外的好。
为自己好，为工作好，应该反过来才对。身在哪里，就要努力看到哪里的好。
再多的不好，你也没法立即远离，何必与自己过不去呢？
体制外确实存在一些体制内没有的好，比如自己做生意的、创业的、各种自由职业的，时间和人身的自由确实要好得多。
但体制内也有很多体制外不具备的好，稳定、工资待遇、单位及岗位所赋予你的社会身份和支配权力、资源的能力。
所以，无论身在体制内还是体制外，不能什么都要，也没法什么都能要到。
既要又要还要，只会给自己带来痛苦。
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