近日，城头小学“立美·雁行”四有好教师发展团队启动仪式在集美楼会议室举行。
项目领衔人、城头中心小学党支部书记、校长、正高级教师朱红甫出席会议并指明团队发展方向，团队成员参加了启动仪式。
城头中心小学党支部副书记王巍主持本次活动。
城头中心小学教导主任李东介绍了“立美·雁行”四有好教师团队的活动方案，详细地阐明了团队建设的目标、团队建设的重点、团队建设思路、团队建设过程和团队建设预期效果，要求教师要结合自身的发展，制定详细的三年发展规划，依托学校的立美讲坛、各种诵读比赛和传统文化教育，提高教师的爱国主义情怀。深化N＋1培养工程，借助工程实施，教师要努力成长为在区域内有一定影响力的教师。
城头中心小学发展团队首席教师代表王宜亮代表首席教师团队做了表态发言，他表示，将依托四有好教师的要求，结合我校“立美·雁行”团队发展理念，从各个方面严格要求自己，在各个方面争做表率，使得各个学科内的教师能够快速的成长。
优秀青年教师代表刘莹莹介绍了自己的成长经历，感谢在自己成长中提供帮助的每一位教师，谈及了每一节公开课的磨练过程，每一张证书的收获心得，结合自己的成长，畅谈了自己要借助学校“立美·雁行”四有好教师团队的建设，努力提高自己，充分展现了我校青年教师积极寻找成长点的姿态。
颁发学科首席教师聘书
朱红甫作总结性发言：每一位教师要把“四有”作为自己的行为准则，每一个人都要在团队发展的机遇下积极发展，要从一位优秀的教师转变成一位卓越的教师，适应新时代对教师队伍发展的要求。在发展的过程中，要从宏观和微观方面严格要求好自己，成为日常行为的准绳。宏观方面，每个人都要有清晰明确的职业发展目标、要有团结一心的大格局、要有敢于担当的品质、要有勇立潮头敢争第一的精神。微观方面，每位教师要有自己的发展规划、要有自己的研究课题、要有论文发表和获奖、要有自己的典型课例。他还深切希望每一位教师都能发展的更好，能借助团队建设，使学生、使学校发展的更好。
启动仪式之后，每个学科组还进行了分组活动。每个学科的首席教师结合学校本学期的工作计划，对各自学科教师的任务进行了详细的解读，要求每位教师都能积极行动起来，通过各种形式的学习充实自己，用实际行动为学校教育教学工作作出更大的贡献。
供稿丨教导处
编辑丨周 杨
校对丨陈 曦
审核丨王 巍
