近日，中航沈飞以突出的治理能力、出色的投关实践和优异的市场表现，从激烈的评选中脱颖而出，接续斩获中国证券报 “2023年度金牛最具投资价值奖”、证券时报“第十八届主板上市公司价值百强奖”、董事会杂志“金圆桌之最佳董事会”、万得“2024年度中国上市公司ESG最佳实践100强”，公司董事长荣获“2023年度金牛卓越企业家奖”，董事会秘书荣获“2023年度金牛董秘奖”。
近年来，中航沈飞坚决贯彻落实国务院国资委、证监会、中国航空工业集团关于提高上市公司质量的决策部署，对标建设世界一流企业，聚焦完善治理和规范运作、增进市场认同和价值实现，持续赋能上市公司高质量发展和投资价值提升。
全面贯彻“两个一以贯之”原则，持续优化董事会成员构成，常态化推动董监高专项培训，为科学高效决策提供有力保障；修订完善《公司章程》《独立董事工作制度》《董监高持股变动管理制度》等制度，夯实公司治理制度体系；动态优化调整《公司权责清单》，厘清各治理主体的权责边界，更好地将制度优势转化为治理效能。
积极落实国务院“国九条”、证监会“3.15新政”，及时修订完善信披、内幕信息管理等制度，保证全面、准确、高质量适配新规要求；统筹上市公司信息披露和保守国家秘密双重要求，在保密审查系统嵌入信息披露审查通道，完善信披保密审查机制；发布《2024年度“提质增效重回报”行动方案》，推动投资价值提升，增强投资者回报；积极探索ESG管理体系，首次发布《中航沈飞环境、社会及公司治理（ESG）报告》，2023年度，公司万得“ESG”评级从“A”级跃升至“AA”级。
探索多渠道、多形式的投关活动，常态化举办业绩说明会和机构电话会。多次举办机构投资者和中小投资者走进上市公司活动，积极响应参加沪市主板“制造领军”“新质生产力”主题周活动，公司主要领导积极参与互动交流，及时回应投资者的诉求，增进市场对企业价值和经营理念的认同。
牢固树立回报股东意识，制定《未来三年股东分红回报规划》，保持现金分红政策的一致性、合理性和稳定性，连续五年累计向投资者分配现金红利32.39亿元，近三年现金分红占净利润的平均比例为38.42%，持续提升投资者获得感；公司市值自2021年起，基本稳定在千亿以上，在两市军工行业上市公司中位居前列，行业领先地位持续巩固。
中航沈飞将深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面推进改革深化提升行动，积极利用资本市场优化功能布局、完善公司治理、深化提质增效、增进价值认同，不断向航空为本、主业突出、产融结合、业绩可期、值得信赖的军工龙头上市公司迈进。
▌素材：财务管理部/证券事务部
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▌主编：王 锋
