英国2025年留英求职专属交流群正式上线!适合所有留学生!

职场   2024-12-25 05:00   英国  

自从英国恢复PSW后
毕业后想在英国工作的留学生就多了份希望
客观说,即使能搭上PSW这趟“顺风车”
但付诸行动时仍感到留英吃力

比如,根据此前英国政府发布的官方报告显示
每年只有约2000个中国人拿到工签
对比每年十几万的赴英留学生
只有1%人群可以成功,堪称杯水车薪



大家都知道,想要从学生签转到工签
是必须通过企业Sponsorship来实现的
但许多公司会直接标明:不Sponsor
“先有鸡还是先有蛋”的现实问题
最终又抛给留学生


图/BNY Mellon实习Job description

在长期辅助留学生求职的过程中
主页君发现大多数求职失败的同学
主要存在以下三个显著问题:


“盲目求职,用国内求职逻辑海投简历但颗粒无收”
不熟悉英国就业形势,不清楚Sponsor的概念”
“缺乏过来人经验,仅仅依靠互联网收藏泛用资料”


考虑到很多小伙伴都是第一次留学、找工作、申签
主页君为2024届及以后留英党特别成立
留英求职专属交流群
已有200+志同道合的小伙伴在等待啦
为更顺畅地在英国求职&生活,来一起做准备!

地道、专业的留英干货本身就是一种稀缺资源
只有真正走留学生走过的路
才能传授这1%的正确经验


一有工签资讯和留英内幕消息

群内就会讨论得热火朝天

图/留英群内交流


群内整理的资料皆来自于DBC职梦英国教研组

信息来源于公司核心数据库、权威机构和企业内部导师
真心希望大家可以有所收获,成为幸运的1%

交流群资料一览

💡支持Sponsor的岗位汇总表:屏蔽掉不提供sponsorship的英国岗位,拒绝无用功;
💡英国在职导师线上公开课:邀请导师分享留英经验,用过来人的身份替学生解疑答惑;
💡英国求职刚需资料:高分简历、2024年面试真题、传统和新型OT题库等内部资料,适用于真心想求职的同学。


英国Sponsor岗位汇总表

同学们在投简历前,一定要把调查Sponsor情况作为第一步,避免“海投却无效的工作”!


👇主页君汇总的岗位表符合工签两条硬性要求,基本拿到Offer后成功率就达90%:


1️⃣英国政府官方认可的,有工签资质的公司或机构(Licensed Sponsors)发的工作Offer;
2️⃣工作年薪最低达到£26,200。


*仅展示部分岗位,进群即可在群公告处领取岗位表


👇除了岗位汇总表,主页君还整理出《100+适合留学生投递的英国公司名单》


1️⃣范围覆盖广:包含英国金融/咨询/会计/科技/快消/零售/中资/传媒/能源/公共事业/旅游业/房地产/NGO等多行业名企,扩大各专业留学生求职面;

2️⃣信息展示全:公司规模、行业薪资、是否Sponsor和进行校招都清楚标明,并且给予应届生投递建议。


*仅展示部分页面,进群即可在群公告处领取完整版名单



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留学生可获取免费入群方式
针对人群:2024届及以后的留学生




英国在职导师进行专属公开课

主页君会收集同学们在求职环节遇到的困难,汇总后反馈给导师进行线上直播由此提供高效务实的帮助。


应邀导师来自G5名校及行业各界,职能各有不同,比如:

1️⃣招聘面试官:详解名企的招人偏好和透露面试真题,如何正确面试才能留下良好第一印象;

2️⃣投行分析师:难度高的OT正确解题思路,真实投行工作日常分享等


此外,导师还会带来PSW、工签讲座和热门行业攻略,比如大热的元宇宙、ESG,真正带大家与市场行情齐头并进。


同时,针对一年制硕士、大一大二本科生、应届生等各阶段同学,主页君也会邀请导师进行求职时间线梳理,给出中肯的建议。


*以往讲座及PPT展示,进群可在Tutor处领取讲座回放视频



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针对人群:2024届及以后的留学生




英国求职刚需资料 

💡可直接套用的高分简历模板

简历来源于已拿到企业Offer或者正处于最终面试阶段的真实学员,不再依赖千篇一律的0分模板。


教你如何注重相关实习经验和技能描写,每份都是干货和关键信息,对照着写出一份满分简历,刻不容缓。


*仅展示部分资料,进群即可在群公告处领取完整版


💡英国名企OT真题库


通过Google、论坛收集的OT题容易过时,真假性存疑,通用却不实用。


而交流群OT题来自学员亲历和当前招聘季企业内部资料时效性和真实性都可保证。


*仅展示部分资料,进群即可在群公告处领取完整版


💡150+来自学员的真实群面/行为面面经集锦


通过向学员收集公司面试资料,将真实的面试场景面试题一一展现。


从一面到终面全覆盖,面经按照表格形式展示,支持筛选岗位类型、面试轮次,一份攻略搞定面试全流程!


*仅展示部分资料,进群即可在群公告处领取完整版



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@全体留学生
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「求真务实」是我们整个企业一直践行的价值观,我们坚持1张1张的积累,杜绝任何环节的虚假增长。



*本文封面图源于网络,侵删


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