对英国留学生来说，最扎心的事莫过于
想要留英，却没有公司愿意给你提供工签
只能暂时拿着PSW艰苦求生
等到两年期满，再默默离开
不过，尽管如此
每年依然有大量的中国留学生涌入英国...
僧多粥少
英国留学生：太痛了...
2022-2023两年，英国向中国留学生发放的学生签数量达到近101,000份，和“出口”第一大国印度的差距越来越小！
图/britishcouncil
看似英国已经快要变成“唐人国”，好像以后在英国的中国留学生会越来越容易？
不过，从客观来上来说，中国留学生能力强、背景好，但在留英找工作时仍然会倍感吃力。
根据此前英国政府发布的官方报告显示，每年只有约2,000个中国人拿到工签，对比10w+的赴英留学生，只有1%人群可以成功，堪称杯水车薪。
图/GOV.UK
原因也很简单，想要从学生签转到工签，是必须通过企业Sponsorship来实现的，但许多公司会直接标明：不Sponsor。
图/BNY Mellon实习Job description
再加上留学生申请工签的最低薪资上涨，留英之路就显得更加艰难了...
图/英国移民局官网
尽管开局艰难，但是英国留学生想要顺利留英也并不是没有机会。
英国学生雇主协会（ISE）通过搜集毕业生雇主数据，整理出《英国毕业生招聘岗位调查》，数据显示：英国毕业生岗位增加了22%📈，留学生有更多入职机会！
图/ISE
12月最新整理
这些高薪岗位，全部都能提供工签！
主页君在整理英国秋招和岗位的时候，发现有很多毕业生岗位和实习岗位不仅薪资高，而且还能给留学生提供工签👇🏻
英国金融公司Alpha FMC，开放Graduate Analyst应届生全职岗位，不仅提供工签，薪资也达到了35k英镑（不包含津贴）。
还有英国Local的Urban Jungle公司，开放Finance Analyst岗位，提供工签，应届生工资也能达到30k-42k英镑。
由于很多英国工签岗位属于随开随关的状态，考虑到大家很难集中去搜集整理各大公司的开岗信息，主页君已经全部帮大家汇总至Excel👇🏻
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1️⃣招聘面试官：详解名企的招人偏好和透露面试真题，如何正确面试才能留下良好第一印象；
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