12月31日，以“凝青聚力 薪火湘传”为主题的中建五局总部员工代表座谈会、人资经理服务日暨工会主席接待日活动在信和学院顺利举行，进一步加强总部员工关心关爱，落实“引领型、协同型、服务型”“三型”高效总部建设。局党委副书记、董事、工会主席谢飞出席并与员工进行交流。
谢飞认真倾听总部员工对企业改革发展的意见建议、了解大家的心声和诉求。他表示，面对外部压力加大、内部困难增多的复杂严峻形势，中建五局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终坚定不移贯彻党中央重大决策部署，扎实落实集团党组的各项工作要求，深入推进高质量发展，整体发展稳中向好。局总部作为一级管理机构，在全局发展战略引领、监督考核、统筹协调、指导服务方面发挥着重要作用，过程中涌现出了一批忠诚企业、甘于奉献的劳模式、工匠式职工，衷心感谢大家为企业的付出。
谢飞指出，高质量发展离不开高质量的总部建设，行稳致远离不开员工持续的忠诚奉献。近年来，以“价值党建·高效总部”为目标，以“三型”高效总部机关建设为抓手，致力于“一部门一支部、一支部一特色”的价值党建，局总部建设取得了积极成效。体系建设进一步完善、高绩效文化进一步弘扬、员工关爱进一步加强，提升了总部的管理效能、激发了总部活力，激励员工持续保持奋斗的激情与动力。
谢飞特别寄语青年员工，希望他们以更加昂扬的精神状态、更加严谨扎实的工作作风、更高远的目标追求，以及强烈的主人翁意识和高度的责任感、使命感，立足本职岗位，勇于开拓创新，努力在企业发展的大舞台上绽放光彩。他鼓励青年员工要坚定信心信仰，做高质量发展的引领者；要强化使命担当，做“信·和”文化的践行者；要率先垂范引领，做“三型”总部建设的推动者；要加强作风建设，做广大基层的服务者，为全面推动五局行稳致远发展而不懈奋斗。
会上，4名员工代表就个人成长与工作实践进行了主题分享，与会人员从不同角度畅谈对企业发展的深刻认识与切身体会，分享各自的奋斗历程，并围绕企业发展积极建言献策。通过面对面的交流互动，促进了员工之间的相互学习与借鉴，有效激发了员工的潜力、动力与合力。
会前，还进行了局总部2024年“三青工程”宣贯暨青年员工培训，进一步凝聚青年力量，引领广大青年员工紧跟时代步伐，创新发展、奋勇争先，为企业发展注入源源不断的青春活力。
局党建工作部（工会办公室）、党委办公室（办公室）、人力资源部（干部人事部）有关负责人，局总部各部门、事业部、分局入职5周年、10周年、30周年等员工代表参加。
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供稿｜袁铭
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内容来源：中建五局融媒体中心
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