香港“抢人大战”硕果显著,约11万名人才经人才入境计划到港

文摘   2024-05-13 15:54   辽宁  

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香港“抢人大战”硕果显著


约11万名人才经人才入境计划到港




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2022年年底起,香港推出各项人才入境计划,包括“高端人才通行证计划”(“高才通计划”)。香港特区行政长官李家超4月30日表示,截至今年三月底,已有约11万名人才通过人才入境计划到香港。其中,“高才通计划”共收到约77,000宗申请,共有近62,000宗已经获批。



01

人才引入见成效



李家超上任之后推出了多项“抢人才”计划,包括“高才通计划”,优化“一般就业政策”、“输入内地人才计划”、“科技人才入境计划”等等,亦取消了“优才计划”的配额。特区政府估算高才通计划每年可以为香港带来约340亿直接经济贡献,相当于本地生产总值约1.2%。吸引全球人才汇聚香港,会直接提升香港竞争力,带动经济发展,让市民分享发展的成果。



02

全球人才高峰会






5月7日至8日,“香港·全球人才高峰会”在香港会议展览中心举行,吸引约4900人现场参与,网上直播观看超过13万人次。会议指出,人才是第一资源,是促进经济发展和竞争力的原动力。香港是与世界接轨的经济体,能孕育全球人才茁壮成长。近年来,香港特区政府紧扣发展这个第一要务,面向全球“筑巢引凤”,成立专门的人才服务机构,密集出台一系列含金量十足的引才计划,为各类人才“迁港”“知港”“留港”提供全方位制度安排和政策保障,为香港发展注入了新的动力和活力。



03

“抢人大战”将继续


香港劳工及福利局局长孙玉菡曾公开表示,香港“抢人才”的行动不会停步,配额不会缩减,而且会与时俱进,“既然这条路走得正确,就继续走下去”。




除了抢人才,还有留人才。人才是流动的,能否留下就要看城市是否有竞争力,如收入待遇、教育环境、医疗水平等。香港的教育和医疗水平都较高,同时大部分人选择香港,就是看中较高的薪资收入。而最新数据显示,香港打工人的月入中位数(不包括年终奖金或花红)为$29,715港元,以及60%的香港打工人在2024年加薪,加薪幅度约8.4%,总的来说确有竞争力。

目前香港为了吸引更多人才,不断放宽名额限制,还推出了两年不限额的政策。如果想给自己和家人提供优质资源,寻求更多的发展机会,享受高薪福利,建议尽早了解办理,美舟出国为您免费评估。



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