11月16日,道滘人社分局携名企带着觅才的满满热情,来到韶关市的韶关学院,参加2024年东莞市“百校千企万岗”校园回访招聘活动(韶关站)。
韶关学院的机械设计制造与自动化、电子信息科学与技术、机器人工程、国际经济与贸易、商务英语、应用化学等专业,契合了我镇智能制造重点企业的人才需求。道滘人社分局根据学校特色和企业岗位进行了更为定向精准的匹配服务,招聘活动吸引了广东亿鑫丰智能装备股份有限公司、东莞市雄林电子科技有限公司、东莞市金瑞五金股份有限公司携16个岗位81个人才需求数到场揽才。
活动现场在韶关学院田径场,招聘帐篷林立,人群熙熙攘攘,充满着浓郁的青春气息和求职氛围。道滘企业招聘展位前,凭着富有技术含量的职场前景和薪资最高1.5万的待遇“钱”景,让众多学子流连忘返甚至大排长龙。在自家招聘展位前的东莞市金瑞五金股份有限公司HR表示:“目前公司正在上马新能源汽车配件制造项目,对机器人工程、自动化等专业的人才需求较大,希望能与更多的韶关学子结缘。”前来求职的学子当中,来自智能工程学院的陈同学表示:“看了道滘人社分局代招员派发的企业海报以及东莞市和道滘镇的人才补贴政策选编,希望能早点就业,早点拿到政策福利。”据统计,道滘镇3家用人单位在此次招聘活动中,共收到简历92份,达成初步意向36人。
道滘人社分局近年一直创新服务方式,致力全方位提供“保姆式”就业用工服务。一是代理招聘人员“丝滑上岗”。在全市率先创新为企业提供“代理招聘业务”,培训一批形象良好、精通业务的干部作为“企业代理招聘员”,为有招聘需求但拿不到现场招聘入场资格或没有时间到现场招聘的企业招贤纳士。二是架起政企沟通“信息桥梁”。道滘镇副镇长叶泽明利用零距离直通“BOSS”微信工作群的媒介便利,与各大企业老板密切互动,深度了解企业招工引才的痛点难点,并及时反馈给人社分局跟进服务、解决难题,同时精准将最新的市镇人才、助企用工等补贴政策推送给企业老板,提高了惠企政策知晓率和落地率,打破了信息壁垒,为企业用工提质增效赋能。三是精准定制企业“招工台账”。为更有效解决企业用工老大难问题,道滘人社分局别出心裁,采取个性化定制的方式,为企业准备了一份特殊的“招工台账”。一方面及时将招聘信息推送到规上企业服务群及重点企业HR的微信;另一方面根据“招工台账”,跟踪企业后续招工用工情况,科学研判企业长时间缺工问题产生的原因,从薪酬待遇、用工环境、内部管理等全方位加以复盘分析,因企施策形成意见建议,助力企业稳工引才。
接下来,道滘人社分局将更多地组织发动招聘需求较大的企业“走出去”,到专业匹配的院校参加招聘活动,为企业输入优质人才,也为高校毕业生就业提供平台,更为道滘高质量发展注入人才新动力。
编辑|整理:阳玉欣
来源:道滘镇人社分局
校对:胡晓珊
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