《士兵突击》中钢七连明明是702团最牛的,为什么最后却会被整编掉?

文摘   电视剧   2023-11-04 09:30   湖南  

在电视剧《士兵突击》中,有一个让人感到疑惑的情节,那就是钢七连明明是702团中最出色的连队,为什么最后却被整编掉呢?这个问题涉及到一系列复杂的原因,我们来一一分析。

首先,钢七连一直以来都是702团中的佼佼者,拥有着出色的士兵和强大的战斗力。然而,他们的掐尖做法实际上对整体战斗力的提升不利。
在许三多刚刚进入部队的时候,就可以看到这一点。新兵连的连长高城将连队的优秀士兵都挑选到了钢七连,而其他连队则失去了这些优秀的士兵。
这样的做法导致了其他连队的训练和士兵素质相对较低,不利于整体战斗力的提升。

其次,钢七连的掐尖做法也不利于老兵的保留。那些原本可以成为骨干、提升为士官的老兵,在钢七连中会被沦为炮灰,比如史今班长就是最典型的坑主,他在离开前参观天门前的那场哭戏,至今让我心痛。

老兵的数量和质量对于一个连队的战斗力至关重要,钢七连的做法导致了这些宝贵的资源的流失。

第三,钢七连所在的装甲侦察连在新信息化战场中将逐渐失去了优势。新的电子侦察连和师级侦察营拥有更先进的设备和技术,能够更高效地执行任务。

因此,保留钢七连的必要性逐渐减弱,更合理的做法是将优秀的士兵分散到其他连队,以提高整体战斗力。

最后,整编钢七连也是为了推进军队改革。702团是军长的儿子所在的连队,整编钢七连可以树立改革的榜样,向其他连队传递改革的信号。
这是一个为改革立威的举措,虽然对于许多人来说是痛苦的分别,但却是为了更大的目标。

总之,钢七连被整编掉是出于多方面原因的考虑,包括整体战斗力的提升、老兵的保留、装甲侦察连的过时以及为改革立威。
尽管这一决定让人感到痛心,但在军队改革和整体战斗力提升的大背景下,它可能是必要的。

《士兵突击》这部剧,呈现了一个宏大的背景。要改革的原因在于整体格局的演进,与个体的微观表现牛不牛无关。

改革势在必行,这是不可回避的趋势。我们一直在进行改革,一直在触及核心要素。从摩托化到半机械化,再从半机械化到机械化,现在又步入信息化时代。
坦率地说,这一路走来并不容易,但最困难的部分却是人员的离去和留守。我们不得不告别许多光荣的老部队,从情感上来说,我们难免感到舍不得,但从部队未来发展和宏观角度来看,这是必要的。

众所周知,大势所趋,师党委决定将702团作为试点单位。

从整部剧来看,"改革势在必行"是宏观剧情的核心,而这轮改革在该剧播出十年后让人们有了更深刻的体会。编剧、导演和军事顾问的协同合作,尤其令人难以超越。
在整部剧中,最高级别的领导角色是师主官,高军长只在高城和许三多的对话中提及,这表明不必每次都展示高干介入小蛋子层面的事务,也能够体现高层领导的存在和角色分工。
师长在剧中提到改革试点选在702团,但实际上,与此同时高城也在师侦营取得了显著成就,这与集团军的力荐有关。

当我整理师长的这段话时,正值陆军某信息化师解散并拆分旅级单位的时刻,比剧中的情节更加残酷。
即便整个团队表现出色,但师团制度几乎已经完全瓦解。这也呼应了剧中的一句话:百万大军数年心血,人走人留抛家舍业!

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