党旗领航风帆劲 笃行实干显担当——2024年旬阳市组织工作综述

文摘   2025-01-03 16:32   陕西  

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回眸2024年

旬阳市组织工作

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引

认真践行新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线

聚焦主责主业,务实担当作为

聚力答好党建、干部、人才工作答卷

为建设“一强五好”陕西强市

贡献组织力量!

回眸2024年

旬阳市组织工作

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引

认真践行新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线

聚焦主责主业,务实担当作为

聚力答好党建、干部、人才工作答卷

为建设“一强五好”陕西强县

贡献组织力量!






这一年,在市委的坚强领导下,全市组织工作亮点纷呈,屡添硕果。旬阳市村级党组织“两强一好”体系建设被评为全省组织工作改革创新三等奖;红军镇红军村《传承红色基因,激发乡村治理活力》入选全省“千村示范、万村提升”工程典型案例;村级党组织“两强一好”体系建设、驻村第一书记组团服务、选干部重乡村振兴一线表现、归雁人才“引育留用”、党员教育管理等经验做法先后被《人民日报》《中国组织人事报》、共产党员网等媒体关注报道……


紧扣“严”字,推动党的创新理论武装见行见效


一年来,始终把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神作为党员教育培训的首要任务,教育引导党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

这一年,精心组织党纪学习教育,用“四高四坚持”举措推动党纪学习教育落到实处,组织集中学习1400余场次,视频教学230余场次,交流研讨320余场次,举办《条例》解读培训班25期,通报典型案例4期39件。


这一年,扎实推进干部教育培训工作,先后举办学习贯彻党的二十届三中全会精神专题培训班、党务干部春训班、领导干部作风能力提升外训班等主体班次14期,培训9600人次。

这一年,创新开展“百名书记上讲台、千名专家讲技术、万名党员进党校”行动,分层分类对广大党员进行集中培训,让党员进党校、听党课、受教育成常态。


突出“实”字,推动基层党建质量整体跃升


一年来,坚持以基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动为抓手,统筹“三联”“五同”机制,采取亮晒展示、季度调度、观摩比学、擂台比武等举措,靶向施策抓进位,“一类”党组织达到40.8%、“三类”党组织降低至4.9%。


这一年,坚持抓党建促振兴,深化村级党组织“两强一好”体系建设,大力推行“田间党建”模式,抓实“跨村联建”试点,新(改)建村级活动室29个,持续增强基层党组织政治功能和组织功能。实施村级党组织书记后备力量培育储备三年行动,培育村级党组织书记后备力量599名,储备村级后备力量531名。推进“一村一名大学生”选育计划,83名大学生返乡投身乡村振兴。全力推进驻村第一书记组团服务管理模式,组建第一书记先锋直播服务团,帮扶销售地方农特产品120余万元。


这一年,坚持抓治理优服务,以“双融共治”为抓手,设立党建引领基层治理协调机制,形成“一网联动”基层治理模式;全面提升社区干部履职能力,举办社区“两委”班子素能提升培训班,组织社区党组织书记擂台赛,开展“社区10件实事”活动,帮助群众解决急难愁盼问题115余件。


这一年,坚持抓引领提质效,持续深化“五优党支部”建设,培育模范机关、“五优”党支部20个,打造优秀党建品牌10个。聚焦国有企业党组织标准化建设,构建“1个党委+8个支部”管理体系。理顺行业协会学会商会党建工作管理体制,组建非公经济组织、社会组织、总商会、文艺协(学)会、物业等5个行业党委。制定《进一步贯彻落实中小学校党组织领导的校长负责制若干措施》和《旬阳市公立医院党建工作评价指标体系》,市中医医院党委“三联三全三满意”入选安康市公立医院党建品牌“十佳典型案例”。


落实“准”字,选优培强干部队伍


一年来,旗帜鲜明树立“三重三看”选人用人导向,把重点项目、招商引资、信访维稳、乡村振兴等作为培养选拔干部的主阵地,努力锻造一支政治过硬、本领高强、堪当新时代重任的高素质干部队伍。


这一年,抓实干部监督管理,出台《干部考核考察任用与巩固衔接工作成效结合暂行办法(试行)》《党政正职离任交接办法(试行)》,落实落细“三项机制”,着力营造积极向上的干事创业氛围。


这一年,持续推进年轻干部成长“雏雁工程”,实施“互派任职一批、复合锻炼一批、交流轮岗一批、压担培养一批”的“四个一批”行动,探索实施新招录人员1年岗位适应期、3年业务拓展期、5年素能提升期的“135”培养管理机制,加快年轻干部成长成才。


这一年,持续深化干部作风能力提升年活动,聚焦“两精减三清理四规范”,持续推进村级组织减负增效,扎实开展“五个群众”行动,实现干部作风能力提升常态化长效化。


念好“活”字,激发人才创造活力


2024年是人才工作守正与创新的一年,先后举办旬阳首届技能比武活动、与安康学院成功签订人才振兴合作协议、召开归雁新春茶话会成功签约专家人才6名、推进“乡村能人工作室”“乡村能人超市”项目……



这一年,持续推进人才“三个一”机制落实,把“归雁”人才作为“双招双引”重点群体,引进“候鸟式专家”17名,建立省市专家工作站11个。


这一年,开展人才培养“揭榜挂帅”行动,列出重点领域技术攻关项目清单,29名专家教授与21个企业联合攻关技术难题55项、取得发明专利21项。在旬阳领盛科技公司、中科纳米公司建立市县两级人才服务专班。举办全市技能比武活动5场次,评选第二批“旬阳拔尖人才”27名。



风正潮平,自当扬帆起航;任重道远,更需策马扬鞭。展望2025年,全市组织工作将深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,围绕中心、服务大局,守正创新、踔厉奋发,奋力谱写新时代旬阳组织工作新篇章!




审核:刘   聃

编辑:刘   婕

投稿:xydjxc@163.com


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