快递小哥潇洒泡吧再送货,仅停职2年?

旅行   2024-09-18 19:45   法国  


巴黎9月16日(胡桢)根据法国《独立报》报导,法国南特行政法院维持了法国邮政公司对一名邮递员的处罚决定,这名在萨尔特省锡莱·勒·吉约姆镇工作的邮递员因在工作时间频繁光顾酒吧而被停职。


据法国3台卢瓦尔河地区频道报道,这名邮递员原本试图对7月9日由法国邮政公司安茹缅因地区运营总监做出的停职处罚提出异议。在此之前,他已于6月中旬接受了纪律委员会的审查。

停职处罚的直接原因是该邮递员在执行投递任务时经常"顺路"光顾当地酒吧。更为严重的是,在2024年3月8日的一次例行检查中,这名邮递员的酒精测试呈阳性,每升呼出气体中含有22毫克酒精。南特行政法院的法官在审理此案时特别指出了这一点。

值得注意的是,这一酒精含量刚好低于法定限度(25毫克/升)。当事人曾试图以此为由要求撤销对他的纪律处分。他辩称:"这些行为并未对邮政公司的形象造成任何损害。"

然而,法官并不认同邮递员的观点。相反,法官认为邮递员的行为确实损害了公司声誉。法官指出,邮递员"在工作时间内,穿着邮政公司的制服,驾驶公司车辆,频繁在酒吧休息",这种行为无疑会影响公司形象。



考虑到上述因素,法院最终裁定两年停职的处罚并非"不成比例"。值得一提的是,这名邮递员已有36年的邮件投递经验。在停职期间,他仍被允许从事其他有报酬的工作。

支持处罚决定的人认为,邮递员作为公共服务人员,应当严格遵守职业道德,在工作时间内饮酒不仅可能影响工作效率,更可能危及自身和他人安全。他们认为,邮政公司有权采取措施维护企业形象和声誉。

同情邮递员的声音也不在少数。有人认为,两年的停职处罚过于严厉,可能会对邮递员的职业生涯和生活造成重大影响;邮递员频繁光顾酒吧可能是工作压力过大的表现,建议企业应该关注员工心理健康,提供必要的支持和帮助。

法国邮政公司的一位发言人在接受采访时表示,公司十分重视员工的职业操守和公司形象。他强调,在工作时间饮酒是严重违反公司规定的行为,公司将继续采取必要措施确保服务质量和员工安全。

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文|胡桢

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