为进一步提升社区基层治理效能，强化工作队伍建设并提高综合业务能力，12月21日，新城街道召开2025年社区治理工作研判会，新城街道主要负责同志，相关分工领导及城市社区书记参加。
会上，各社区书记依次对2024年社区治理工作的开展情况进行汇报，主要就社区抓班子带队伍、建强小区党支部、挖掘热心骨干等具体成效进行详细阐述。
参会领导干部围绕社区书记发言情况及下一步社区治理工作重点进行点评指导，全面梳理了当前存在的短板和不足，并提出相关建议。会议强调，当前社区工作还存在“自我满足、不细不实、不会不学”三个方面的问题，下一步要从落实网格队伍建设，尤其是党支部建设、充分发挥队伍的“探头”“哨兵”作用入手，回归到基础工作，逐步落到实处。一是提高认识，端正态度，与会人员要认清并高度重视当前问题，细化工作举措，扎实有效推进问题整改，街道要及时跟进考评社区工作开展情况，切实提升各项工作落实力、执行力；二是重点攻坚，做实网格，以小区党支部作为治理服务单元，发挥战斗堡垒作用；街道成立帮促队伍，协助社区挖掘党支部成员，积极寻找热心骨干，将网格工作做细做实，实现社区服务与居民需求精准对接；三是理顺机制，压实责任，各社区书记要突出问题导向，主动包保情况复杂、问题多发点位，明确每个工作人员职责，落实包保制度；深入走访，到户到人，发动党支部、网格员、热心骨干参与社区治理“大家庭”，定期梳理汇总居民诉求，研究确定务实举措，及时回应解决群众急难愁盼问题。
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编辑：李康宁
审核：刘华伟 欧阳康宁
校对：罗晓雪
