近日，南京市六合区总工会下发了《关于命名2023年度六合区先进职工之家等集体和个人的决定》，宁淮铁路项目获2023年南京市六合区“工人先锋号”，一名产业工人获“优秀产业工人”荣誉。
宁淮城际铁路站前5标项目位于江苏省南京市，正线全长17.467公里，共有钻孔桩、承台、墩身、简支梁、连续梁、连续梁、斜拉桥、钢混混合钢构、无砟道床铺轨和铺道岔等主要工程量。宁淮城际铁路是江苏省沿江城市群城际铁路骨干线、长三角地区城际轨道交通网的重要组成部分，是推进长三角高质量一体化，特别是江苏省“省内全域一体化”发展的支撑性基础设施。
做实党建工作，赋能施工生产
宁淮铁路站前5标项目牢固树立“干一项工程、树一座丰碑、交一方朋友、拓一片市场、育一批人才、积一套经验”的理念，坚持在思想碰撞中凝聚共识，在互动交流中资源共享，依托“党建+”平台，实现党建促共建、共建助党建的“双提升”目标，使项目党建成为工程管理的有力依托和重要保障。
▲“党建共建聚合力 携手攻坚宁淮线”四方共建活动
项目主动同六合区总工会、团区委、交运系统团工委、政协文体组、文联书协美协、中医院，以及机场派出所、南京场站和属地街道联合开展四方共建、警企共建、八一拥军优属慰问、体检答疑与急救知识讲座、爱心义诊与义卖、书法进工地、四季读诗会、乒乓球比赛、“梦想小屋”签约等各具特色的系列活动。
▲义诊进工地
▲送书法进工地
▲爱心义卖
▲四季读诗会
▲“梦想小屋”活动
▲八一慰问
▲急救知识讲座
▲警企共建
开展劳动竞赛，服务中心任务
宁淮铁路站前5标项目全面贯彻党的二十大和中国工会十八大精神，推进落实股份公司“五保一树”劳动竞赛要求，按照“统一领导、分级管理、分工协作、有序高效”的原则，深入开展以“保产值目标、保安全环保、保工程质量、保工期节点、保经济效益、树企业形象”为主题的“五保一树”劳动竞赛。
▲全线首墩浇筑
▲项目首桩开钻
▲劳动竞赛启动仪式
▲标头墩身拆模
项目以劳促干、以赛促精，项目以党员先锋岗、工人先锋号、青年突击队等为抓手，加强技术攻关和安全质量环保管理，开展标准化文明工地创建、工地之星评选等活动，充分发挥工会组织的桥梁优势，深度融入项目生产经营一体化工作中，调动广大参建职民工的积极性、主动性和创造性。截至目前，项目已先后顺利完成南京段全线首座拌和站的建设与验收，六合特大桥左线首桩开钻、首承台和首墩浇筑等节点任务目标，主体工程进入实质性施工阶段。
▲墩身施工
▲夜间墩身浇筑
▲焊接作业
▲墩身浇筑
建设幸福之家，服务职工群众
▲党建文化墙
▲职工书屋
▲企业文化
▲党群活动室
宁淮铁路站前5标项目高起点谋划、高标准设计、高质量实施，坚持因地制宜和经济适用原则，以建设“三美四好”职工小家、打造三星级幸福之家为抓手，大力创建舒心、安心、称心、暖心、贴心、清明的职工之家。
项目认真落实“依靠职工办企业，办好企业为职工”要求，广泛开展“冬送温暖、夏送清凉”、集体生日、“三不让”、帮扶帮困、金秋助学、亲情互动等职工“五有行动”系列活动，组建心灵驿站、职工书屋和“小候鸟”爱心暑托班，在节假日开展慰问与文娱活动，定期组织健康体检和女职工专项体检，致力营造集众智、筑同心、聚合力、助发展的良好氛围。
▲项目驻地
▲职工活动室
▲职工餐厅
▲健身房
项目还通过召开伙委会高质量办好职工食堂，最大限度地规划健身场所和娱乐设施，畅通员工意见反映渠道。以项目文化建设为依托，在项目驻地醒目位置制作中国中铁“开路先锋”精神、集团公司“六种文化理念”等企业精神的文化墙，使企业文化真正内化于心、外化于形、固化于制，在项目上真正落地生根。
开展技术培训，加强人才培养
项目持续以导师带徒、新入职大学生“五会”培训、“五一〇”人才培养工程、周培训等为载体，通过“老带新”“传帮带”进行“因人施教”的精准培养，夯实项目关键岗位履职能力，加强项目过程人才培养。
▲新职工入职座谈会
▲导师带徒
▲青年沙龙
▲读书会
项目树立重实干、重实绩的鲜明用人导向，坚持“最好的培养就是使用”的理念，积极选送青年员工参加安全生产知识竞赛、党的二十大精神知识竞赛、技术试验大比武等竞赛活动，主动为员工争取展现自我的机会，致力于搭建人才“想干事、能干事、干成事”的舞台。
▲“新时代 新青年 新作为”主题演讲比赛
▲项目部荣誉墙
供稿：吕阳小迪
主办：公司党群工作部
