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为加强全县卫健系统专业技术人才队伍建设，完善县级医疗机构人才梯队，更好地满足人民群众医疗服务需求，根据《合水县县直事业单位公开选聘工作人员实施意见》(合办发〔2022〕22号)有关规定，计划从县社区卫生服务中心及11家乡镇卫生院正式在岗工作人员中，公开选调15名医务人员充实到县级医疗卫生机构工作。现将有关事项公告如下：
一、选调单位及人数
在编制限额内公开选调医务人员15名，其中：县人民医院9名、县中医医院5名、县妇幼保健院1名。具体要求详见《合水县2024年县级医疗卫生机构公开选调医务人员岗位简表》(附件1)。
二、选调范围
合水县社区卫生服务中心及11家乡镇卫生院转正定级、取得选调岗位要求的专业技术职务任职资格的正式在岗人员。
三、资格条件
(一)报考人员应具备以下资格条件
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，具有良好的政治素质和道德品行。
2.热爱卫生事业，乐于奉献，有强烈的事业心和责任感。
3.参加工作满三年及以上，取得执业医师及以上资格证书。
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(二)具有下列情形之一的人员，不得参加公开选调
1.违反政治纪律或政治规矩的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
4.受处分期间或者影响期限未满的。
5.法律法规规定的其他情形。
四、选调程序
坚持公开、公平、公正、竞争、择优原则，按照以下程序组织进行。
(一)组织报名
1.报名时间：2024年11月19日(星期二)至2024年11月21日(星期四)，上午：8:30—12:00，下午：14:30—18:00。
2.报名地点及方式：报名采取个人自愿报名与单位推荐相结合的方式进行，每人只能报考一个单位。报考人员携带报名所需材料到合水县卫生健康局二楼人事教育股现场报名。
3.报名须提供以下材料：
(1)本人身份证、毕业证、相关卫生专业技术资格证、执业证原件及复印件各1份;
(2)《合水县2024年县级医疗卫生机构公开选调医务人员报名表》原件1份(A4纸正反面打印，填写不完整或不规范的不予报名);
(3)人社部门正式录用或调动文件复印件1份;
(4)近期二寸免冠蓝底照片4张。
(二)资格审查
县卫生健康局对照公告要求的选调条件，对报名人员进行资格审查，资格审查合格后方能参加选调考试。资格审查贯穿公开选调工作全过程，若发现有弄虚作假的，取消其选调资格。通过资格审查的人员，由县卫生健康局负责通知领取笔试准考证，参加公开测试。
(三)公开测试
公开测试采取笔试和面试相结合的方式进行，由县卫生健康局委托第三方组织实施。符合选调条件的报名人数与该单位公开选调人数比例不低于3:1，达不到开考比例的，核减选调计划，核减后仍达不到开考比例的，取消该岗位选调计划，允许该岗位报名人员改报其他符合条件的岗位。
1.笔试。采取闭卷形式(具体时间、地点以准考证为准)，主要测试应试者医学基础知识，满分为100分。根据笔试成绩，从高分到低分排名，按选调单位面试人员1:3的比例确定进入面试人选，笔试成绩并列的一并进入面试。
2.面试。面试采用结构化面试方式，主要测试报考人员的医学专业知识、逻辑思维、语言表达和协调沟通能力，满分为100分。面试时间、地点以《面试通知书》为准。面试结束后，当场公布面试成绩。应试人员必须携带笔试准考证、面试通知书和身份证参加面试。
综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试、面试和综合成绩出现小数，保留小数点后两位，第三位小数按照“四舍五入”办法处理。如出现综合成绩相同情况，按照笔试成绩，从高到低顺序确定名次，在合水县政府门户网站进行公示。
(四)体检
体检人员依照综合成绩由高到低，按选调计划的1:1确定，参照公务员录用体检标准执行。体检不合格的按综合成绩排序进行递补并安排体检，只递补1次。
(五)公示与调动
根据综合成绩和体检情况，确定拟选调人员后，在合水县政府门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无影响选调问题的，按照有关程序，办理调动手续。
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