业务类收入
长期险初佣平均50%以上，最高达到62%，续佣最高34.2%，首续佣金率最高可达96.2%。
互联网产品（长期和短期）收入：最高44.8%。
团财业务收入：平均约10%-30%之间。
高端医疗业务收入：平均约11.5%-15%之间。
季度业务价值平台奖：最高是业务价值（V值）的10%，上不封顶。
新顾问成长津贴：新人入职6个月内最高4000元/月。
招募类收入
DRM培育津贴：2000元/人，上不封顶。
长期福利
商业保险保障，为DRM风险管理师提供意外伤害保险（最高100万）、医疗保险（最高4万）、重疾险（最高20万）、定期寿险（最高60万）等。
服务类收入
保单托管费：灵活。
服务类产品收入：紧急救援、健康管理、法税等。
业务类、招募类、服务类福利，以及长期福利同DRM风险管理师。
A级DRM风险管理事务所
事务所成立费用：首次成立A级DRM事务所，奖励5000元。
S级DRM风险管理事务所
大童新创业制度业务价值（V值）的计算覆盖保险业务的全品类，并向健康、救援、法税等风险减量服务领域拓展。
对于风险管理事务所来说，横向支持全国孵化，纵向放大自主空间；对风险管理师来说，横向打开收入面，纵向放大利润率。
行业重要媒体《慧保天下》对大童新创业制度的评价为：
全面、公平、专业、发展或许是概括大童新创业制度当仁不让的几个关键词。在大童的平台支撑下，能真正实现兼容创业者的多样性、激发自主性，从而让创业者实现收入与个人价值，在大有可为的保险业高质量新发展阶段，实现个人的大有作为。
