市城发集团“红城领航”党校分校紧紧围绕新时代党的建设总要求，拓宽党员教育工作思路，助力党员教育培训提质增效，为高质量发展赋能添力。
一
强化组织保证，夯实培训基础
一是聚焦理论武装。
年初制定党员培训计划，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要课程，依托“红城领航”党校分校、党建中心、理论中心组（扩大）会议等载体，开设党纪学习教育读书班、“思想大解放 能力大提升”专题培训班、廉政教育等4个重点班次。
二是聚焦发展大局。
坚持“学经验 促发展”，聚焦提升集团高质量发展任务目标，组织开展国防安全教育课、国企合规与经营风险防范、项目管理等专业素质能力提升培训会，邀请浙江台温律师事务所执行主任林燕《新公司法》专题培训，举办“凝心聚力共奋进，同心筑梦展新篇”“勤廉并重锻匠心”等主题活动，覆盖党员200余人次。
三是聚焦学习质效。
坚持把学习党的创新理论同解决集团改革发展结合起来，开展“五为新实践”大讨论活动，组织“城言诚语”宣讲团深入重点项目临时党支部，宣贯党的二十届三中全会精神，开设“一线课堂”，常态化推送党纪学习教育云课件7份、相关学习内容30余条，开展送学宣讲7场次，打通学习教育“最后一公里”。
二
开发特色课程，延伸培训触角
一是科学设置课程。
领导班子专题走访富阳城建集团、省一建建设集团、台州社发集团等5家国企学习先进经验，在政治理论、工程管理、清廉建设、数智创新等方面制定培训计划表，有效提升党员教育培训的实效性。以博士创新站为平台依托，积极联合台州学院建工学院开展研学共建、科研技术合作等活动。
二是丰富教学形式。
开展党委书记及支部书记上党课、纪委书记举办“以案促廉”专题课程、“清风湾润廉心”纪律课堂、510读廉颂廉书廉影廉分享会、家庭助廉非遗文创展等活动。先后邀请纪委监委派驻第四检察组副组长孙连忠、市检察院第三检察部主任李文祥开展《条例》解读和国企职务犯罪警示教育授课。
三是用活教育资源。
前往温岭烈士陵园、坞根革命烈士陵园、长潭水库建设纪念馆、中共台属特委机关旧址等地开设“情景式课堂”。联合检察院党支部、温岭联通公司党支部前往温岭看守所开设“警示课堂”，依托礁山渔港小镇重点项目，开展“党建联动聚合力、红链赋能铸尖兵”主题活动，构建党建共同体，成立“项目廉盟”，在项目一线开设“实践课堂”。
三
巩固教学成果，增强培训实效
一是阵地汇聚先锋力量。
着力提升“红城领航”党校分校硬件水平，持续完善“党建中心”建设，通过学“习”吧、红色讲堂（团体心理）室、心理疏导室等，并结合VR体验区、码上微党课，打造多功能党校主阵地，不断满足党员干部个性化学习需求。将阵地延伸至项目一线，打造18个项目党建阵地，配齐党员活动室、初心长廊、小廉书屋、有声书屋等红色空间，营造浓厚学习氛围。
二是注重培养业务能力。
实施“党员争先锋、稳进大提质、擂台大比武”活动，“五星项目”大比武活动，成立三支党员攻坚队，将“上挂锻炼”和“下沉体验”相结合，以党员工匠室、人才工作室为引领，开展师徒传道授业、岗位练兵、技术创新攻关等“育鹰传帮扶”活动。开展“理润青年说改革”“传承历史 成就未来 复兴有我”青年课堂，通过“领学思想+业务教学+互动交流”的形式分享经验做法，培养一支有思想、有能力、有担当的青年干部队伍。
三是注重提升实践能力。
践行“我为群众办实事”实践活动，充分发挥“红马甲志愿坊”、“红城同心”、“青城荟”青年学习小组等3支志愿者队伍的力量，前往温岭市博物馆、坞根镇街头村、九龙商业街区开展垃圾分类、社区清扫、理论宣传等志愿服务活动，进一步促进学用转化，增强教育实效。目前志愿活动已达60余次。
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来源：温岭城发集团
编辑：林昌涛
