至尊大奖专访第⑧期 | 他们敢为、敢拼、敢超越,拿下7月多项荣誉!

楼市   2023-08-25 16:01   四川  



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2023年7月份,四川中原二级市场营运五部一组空港云玥汀澜项目团队以勇往直前、认真负责的态度创造出不俗的业绩,一举拿下7月百万创佣项目奖,并将7月中原集团至尊战队全国一手项目单数TOP5、一手项目业绩TOP8和至尊销冠全国个人单数TOP9收入囊中。

 

不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。优秀业绩的背后,是怎样的人生成长?今天,我们就一同走进空港云玥汀澜项目销售团队,倾听那些时光沉淀的奋斗故事。








团队,是第一生产力


空港云玥汀澜项目销售团队


空港云玥汀澜项目销售团队,由一群满怀梦想的伙伴组成,他们努力踏实、真诚专业,用不断挑战自我的毅力和过硬的实力创造优秀的业绩。如果说,这支团队是一艘不惧风浪、航行在大海中的船,那么高级销售经理邓琳便是这艘船的掌舵手。

 

拥有丰富行业经验的邓琳,在团队组建初期便展现了过硬的团队管理能力。2022年10月,邓琳来到这个项目,虽然10月入场,但项目却经历了长达半年的待盘期。高楼的建造,离不开每一个砖块,邓琳充分利用这6个月的时间,为项目的第一次开盘做足了准备,也为后面赢取优秀业绩做了铺垫。





高级项目销售经理-邓琳



在邓琳看来,团队是第一生产力,要想创建一支能打胜仗的团队,首先就要分析项目需要什么样的销售,邓琳告诉我们:“这个项目是地缘性、人才类项目,那么我们就需要自带流量的,或者做过人才项目、对人才政策了解并且有认知的销售,再就是想赚钱、有狼性的销售。”

 

为了给项目培养尽可能多的潜在客源,创造更多的销售机会,邓琳带着团队成员进行定点单位拓客,加强同行联动。除此之外,她还觉得:“我们做代理不光是做乙方的角色,要想把乙方做好肯定要用甲方思维,多和他们沟通交流。”





好成绩,源于拼命式的积累



谈到7月份空港云玥汀澜项目的好成绩,邓琳觉得还是源于基本功的修炼、日常工作的积累以及公司领导的支持和帮助:

01 提升内功<<<<

每一次产品出来,团队都会进行头脑风暴,大家一起分析梯口价值、价格优势等。当内力提升以后,置业顾问就能在每一次接触客户时,精准给客户传递卖点,让客户第一时间知晓项目的价值。

02 勤“跟踪”<<<<

因为项目的客户大部分来源于前期蓄客,所以团队很注重“跟踪”这些客户,平时大家会通过各种方式(比如:给客户做市场分析、告知每次的土拍资讯等)和客户做情感维系,提高他们对项目、对置业顾问的信任度。

03 抓转化率<<<<

因为珍惜每一个客户,所以邓琳过一段时间便会对大家的转化率进行拉表分析,挖掘转化率不行的原因,思考是哪个环节出了问题,然后“对症下药”、及时调整。

04 公司领导的支持<<<<

邓琳还提到,程科总(二级市场营运中心营运五部总经理)和刘林(二级市场营运中心营运五部一组营运总监)对项目给予了帮助、指导和支持,这也是大家不懈奋斗的动力。


对于邓琳来说,“经理”这个角色,与其说是一个“管理者”,倒不如说是“大家长”。从团队组建开始,她就告诉大家:“我们只是定位不同,并非真正的上下级关系,我们之间能说真话,也能说实话。我帮大家做好后勤工作,大家需要什么就跟我说。”


尽管注重团队和谐氛围的营造,但是邓琳在团队管理上也绝不含糊。工作上,邓琳要求大家有执行力,她讲究高效,所以在安排事情的时候,希望大家在有效时间内做有效的事情,比如说下班前需要完成什么事情,那必须当日完成,如果完成不了那么她就会陪着加班。通过诸如此类的措施,来提高大家的执行力。


除此之外,邓琳还非常注重团队“狼性”的塑造,在她看来,执行力只是第一步,对销售来讲,执行力虽然有了,但有的人却是敷衍地去做,最终不会达到想要的结果。而“狼性”就是,不光做了,还要做到最好、做到极致,“毕竟,没有拼杀力的销售就像踩在棉花上一样”。




好的团队离不开优秀的人才

优秀的人是团队成长的不竭动力

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成交只是起点,服务没有终点

项目销售经理助理-周少梅


周少梅,作为7月整个联代大团队中的销冠,同时也是四川中原“2023雏鹰训练营”的一员,一直不断用亮眼的成绩刷新大家对她的印象。正如邓琳所说:“少梅很优秀,不管在哪个项目,她的业绩都很好。”

 

在做销售之前,周少梅本来是一名内勤,但千篇一律的工作让她觉得缺乏挑战性,因此她毅然决然换了行业。去年12月份来到项目之前,周少梅是在天府公园观澜项目,业绩也长期保持在团队前三。

 

工作中,周少梅一直很注重维系客户,对她来说,置业顾问除了要够专业,就是要有亲和力,“很多时候不要把他们当成是一个客户,要真的站在他们的角度上,把他们当成朋友,给他们值得信任的感觉,比如客户问到你问题,一定要用比较真诚以及专业的态度去回答他。”

 

成交只是起点,服务没有终点。除了节假日的问候之外,周少梅还特别喜欢给客户的朋友圈点赞、评论,她也很乐意分享自己的生活,“朋友圈不是说只有工作,一定要有生活,所以我也会把自己出去玩的照片发在朋友圈,这给客户的感觉就是你这个人是一个真实的存在,而不是说除了房子就是房子。”



正是在这一点一滴的积累中,周少梅不断提高自己的蓄客量、转化率以及老带新成交率,从而实现业绩突破。




坚持+踏实=稳中求进

客户经理-张辉


和周少梅一样,同样是“2023雏鹰训练营”一员的还有张辉。相比周少梅的外向健谈,张辉则显得老实乖巧。作为第一批入场的销售,张辉经历了长达半年的待盘期。6个月,对于销售而言,完全是一场心态上的历练,但张辉抗住了这场考验,“其实就是做自我心理建设,因为半年对销售来说的话,确实是非常长的一个时期。但是我相信中原,我也相信自己留下来会有发展,再加上项目本身很有亮点,所以我坚持留在这里。”

 

工作中,张辉和别的销售有些不一样,相比直接与客户打电话交流,他更倾向于在当面与客户沟通时,就把项目价值点完整准确地传达给客户,“因为我觉得每个人都需要一些私密的空间,所以其实我平时也非常少和别人打电话。”另外,在和客户交流的过程中,张辉也会更多地从客户角度去考虑,他会将项目的优势和劣势都给客户说清楚,在放大项目优势的同时也不回避劣势。



关于未来的发展,张辉告诉我们:“虽然说我的风格可能有些客户很喜欢,但是对于一个销售长远的发展来说,业绩肯定不能达到一个质的突破,所以说为了避免和优秀同事的业绩差距,我还需要更多地学习、积累经验。”




业绩的质变来自细致工作量变的积累,光环的背后是一步一脚印的努力。相信未来,空港云玥汀澜项目团队也将继续以奋斗者的姿态,向着更高的荣誉巅峰热血前行!

 

努力终会有回响,励志故事一直在上演!希望越来越多的项目团队,向优秀者看齐,向拼搏者学习,我们期待着在荣誉榜单上,看到同样奋进的你们!



【END】


全原聚力 破势前行

赢战2023


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