医学院于11月8日上午组织召开首场2025届毕业生就业宣讲会，本场宣讲会主要邀请来自浙江大学医学院附属妇产科医院护理部、浙江大学医学院附属妇产科医院口腔科、日进（齿科）材料有限公司、杭州拱墅口腔医院（品凯口腔集团），医学院护理系主任臧渝梨教授、口腔卫生特色班项目负责人杨晓峰教授、学工办主任徐惠如老师等护理系教师协调组织本场就业宣讲会。
浙江大学医学院附属妇产科医院护理部冯素文主任开场介绍本次来参加宣讲招聘的团队成员以及介绍了医院概况以及该院在国家和区域医疗中的突出贡献以及医院使命与文化，帮助毕业生更全面地了解到该院发展史、在全国专科医院中的排名，高新科技在该院医疗、科研中的取得的成果，医院对于新入职员工的成长支持等内容，让大家眼前一亮，同时招聘团队的人事科刘老师讲解了关于2025届毕业生的人才需求量以及招聘流程。随后便立刻开展了对于浙大城市学院2025届护理应届毕业生的校园专场招聘，经笔试和面试后拟录取近30人。
浙江大学医学院附属儿童医院口腔科代表戴微微宣讲该院口腔计划招聘1-2名口腔卫生士，该院口腔科负责人2年前就了解到我校国际健康科学中心的口腔卫生特色班人才培养项目，本次戴老师详细介绍该科室开展的儿童口腔健康项目以及早期开展儿童口腔健康干预的重要意义，更好地推动早期儿童口腔健康保健工作，同时戴老师还介绍了省儿保口腔科入职人员的医院福利与待遇，以及目前的招聘需求。
日进（齿科）材料有限公司营业部部长吴雷代表日进公司参与此次招聘宣讲，吴雷先生详细介绍了日进中国的发展史、企业文化、特别强调了该公司口腔仿真教学产品的在世界各地品牌影响力，不论产品技术研发还是在服务优化方面，日进都展现出积极持续的投入。宣讲内容也提到了来自各个领域的合作以及企业未来发展的情况，也让大家看到了除了医院之外的全新就业途径。吴雷先生为毕业生的就业带来了独特的视角思考。
杭州拱墅口腔医院的宣讲也吸引了众多关注。人事部部长邵丽云女士着重介绍了口腔医疗服务特色，企业文化的核心，未来企业的发展目标，尤其在有关护理人员的职业规划以及未来能够得到的发展进行了深入的讲解，获得了大家的好评。
这场宣讲会系列活动，除省妇保的开场以及儿保口腔科、日进（齿科）有限公司和杭州拱墅口腔医院的招聘宣讲，最后护理系韩海英老师还特别提醒2025届应届毕业生们近期关注浙江大学医学院附属第二医院、邵逸夫医院的招聘信息，同时还转发了浙江大学医学院附属第一医院护理部、附属儿童医院护理部、浙江省人民医院护理部的招聘信息，给同学们带来了丰富的就业信息及就业指导。
文：王雨婷 韩海英
图：方 舟
审核：于翔
