11月1日，江苏省总工会下发通知，决定对全省81家精准对接职工上下班、服务和管理规范的工会爱心托管班，和4家主要为本单位职工子女提供低收费或不收费托育服务的爱心托育用人单位分别给予4500元、40000元的工会专项经费补贴，用于鼓励和支持开展托管托育服务相关的支出，连云港9家单位名列其中。
“田核青苗”江苏核电有限公司职工子女暑期托管班
近年来，为切实帮助广大职工特别是双职工家庭、单亲困难女职工、新就业形态劳动者解决年幼子女照护困难，连云港市总工会采取三项举措深入推进，一是做好摸底，精准指导。每年暑期来临之前，市总工会都会对全市各级工会开展暑期托管托育情况进行摸底，制定下发暑期职工子女托管托育服务工作通知，组织动员有条件的单位工会积极筹备职工子女托管班，并下发办班指南，帮助规范化、安全化、科学化开展托管托育服务工作。二是聚焦需求，做实前期准备。托管前期通过问卷调查、访谈、座谈会等方式全面征集职工意见；根据子女年龄和需求设营，细化分解不同班级，分类施教。三是整合资源，探索联合办班。鼓励有条件的单位通过购买服务的方式，配备专门老师，提供专业教学指导和照顾，同时加强与大学生志愿者和高校志愿服务团对接，携手举办暑期托管班，做到既规范、安全，又契合职工需求。 通过一系列举措，今年全市共举办工会爱心托管班13期，1家单位开展了爱心托育服务，服务职工子女近千人。
“警”彩暑期 守护一“夏”警娃暑托班
高公岛街道总工会爱心托管班
星河社区工会联合会爱心暑托班
宿城街道总工会爱心托管班
连云区总工会新时代文明实践中心爱心托管班
海州区郁州街道西凤社区工会爱心托管班
灌云农商银行工会员工子女爱心托管班
“田核青苗”江苏核电有限公司职工子女暑期托管班
连云港市妇幼保健院爱心托育用人单位
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供稿：女工部
编辑：李悦彤
审核：李绘
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