“给月薪不足2W的人一个建议”

百科   2024-12-23 22:27   重庆  


据统计,执行案件总规模已超过5万亿,这说明,执行业务市场规模暴增,这片蓝海中蕴藏着广阔的业务前景未来几年,执行案件的数量将会出现一个更大规模的爆发期。


对于律师而言,市场规模的显著扩大也意味着机会的增加,相比往年,律师拥有了更多案源选择的权利。无论是从规模,还是从前景发展看,执行业务无疑是案源非常多,律师大有可为的必做业务。


尤其近日,最高人民法院还印发了《最高人民法院关于进一步规范网络司法拍卖工作的指导意见》。从2017年网络司法拍卖系统上线至今年10月底,全国法院开展网络拍卖973.47万次,成交金额2.94万亿元,网络司法拍卖已成为法院最主要的执行措施之一。


与此同时,不论是传统的“三打”,还是新兴的“三重”,网络司法拍卖在AMC资产处置端都发挥着不可替代的作用。从这个角度讲,《指导意见》不仅是对法院系统执行工作的指导,更是对AMC资产处置工作的指引。因此也是广大执行律师必须了解透彻的一项。


在竞争日益激烈的当下,执行案件是律师必定要发展的市场,前景广阔,需求增长迅速。为了帮助广大律师更好地提升执行技能,明法学苑特邀请到侯志涛,开设2天免费直播,讲透最新网络司法拍卖意见。


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如何在近70万的律师群体中脱颖而出,你的竞争力在哪儿?企业合规业务,是个不错的选择!👍越来越多的法律从业者开始转型到合规行业!!!随着政策、市场监管力度的不断加强,企业合规管理势在必行!企业合规师已经成为大家选择的热门岗位之一!


作为“法律人”增强竞争能力的新通道,企业合规师已经逐渐成为律师行业的“新宠”。尤其是随着涉案企业合规第三方监督评估机制和涉案企业合规不起诉制度的推进,各行各业的发展都需要合规化,市场缺乏具备企业合规专业技能的人才。这对传统的法律工作者来说,是新的机遇!


在某招聘平台搜索关键词“合规”,即可看到合规相关岗位在招聘市场的薪资:


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成为懂合规的法律人,提高竞争力

从企业发展来看,随着政策、新法律法规、监管要求的调变,涉及到的合规业务需求增加,懂合规的律师已经逐渐成为行业的“新宠”

成为懂合规的律师,是律师拓宽职场发展领域的一种新的途径!目前近七成中央企业集团总部已设立首席合规官,全系统合规管理人员超过2.8万人。

据2020年国家统计局、国家工商局、商务部等提供的数据估算,目前企业合规师的才缺口约为952万人

而律师、法律顾问、法务、法学生想要参与到企业合规管理当中,具有得天独厚的基础优势。在职业发展上,企业合规师不仅可以在律所从事合规业务,也可以担任企业合规顾问、合规经理、合规总监等。

总的来说,企业合规师这一新兴职业市场面临着人才少和缺口大的矛盾,不管是在职业发展空间上还是薪资待遇上都有着不错的发展潜力

企业合规已经成为主流趋势,想为职业发展赋能,拓宽职业发展领域,可别错过企业合规师这个新职业!但在实际运用中,还需要学习合规知识,提升专业技能。


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律师是靠案源吃饭的,没有案源,再精通法律的律师,也会面临着自身的生计问题。而企业合规师对律师而言,更容易上手,也更具备竞争优势。

因为企业合规师的主要职责包括:保证企业的生产经营活动在合法合规的范围下、帮助企业规避法律和市场风险;对企业内部人员职务侵占等违法违规行为进行监督;帮助企业建立完备的自我合规管理体系等。

个人的努力很重要,而选择一个好的职业会让努力事半功倍!从职业发展来看,企业合规师的选择很广阔,岗位晋升的空间很大,随着岗位的晋升薪资待遇也会水涨船高。


有不少大型企业开出高薪聘请专门的企业合规专家,例如某保险公司单独设置了首席合规官,由具有法律专业背景人士担任,直接向CEO负责,下设合规部,共有合规员工200余人。此外在招聘App里搜索企业合规岗位,其薪资普遍较高,甚至有不少企业愿意开出更高的薪资待遇。


▲来源:BOSS直聘

从上图即可看出,企业合规师可以选择的岗位非常多,有:合规专员、合规主管、合规经理等;有工作经验且实战经验丰富的合规师还可以胜任合规总监、首席合规官等岗位。

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作为一个新兴职业,企业合规师的工作内容范围在不断扩大,不仅涵盖知识产权合规、贸易合规、未来进一步扩展到数据合规、环境合规、反腐败等。


2023年2月24日,最高检:积极推动建立中国特色现代企业合规司法制度。涉案企业合规改革试点全面推开,检察机关办理涉案企业合规案件快速增长。



随着企业对于自身合法合规的关注度越高,专业的合规人才需求也相对增长。就当前的发展情况来看,企业合规师对于企业的合规发展起着至关重要的作用。


成为企业合规师,可以在律所做合规业务。拥有企业合规专业技能的律师人才,可以在律所做合规律师,做企业合规业务,帮助企业识别、规避、管理、应对风险,帮助企业建立合规业务、合规文化、合规管理等。


成为企业合规师,可以在企业发展。担任企业合规主管、合规经理、合规总监、内部控制经理、内部控制总监、风控总监、风控经理等。专业能力、专业经验以及其他综合能力更强者, 还可进阶首席合规官、首席执行官等岗位。


因此为了帮助广大学员更好地从事合规法律服务,现特开设《企业合规官》(人社部颁证)取证班!




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项目特点


国家政策指引


国务院国资委发布的《中央企业合规管理办法》可谓企业合规管理领域的里程碑 之作 ,它昭示着我国企业在合规管理上步入了新的发展阶段。此法不仅设置了首 席合规官和合规管理员的关键职位 ,明确了其重要地位 ,同时伴随各地配套政策 的落实 ,企业合规官( CCO)职业技能培训项目将为这一关键职位的人才培养与发展奠定坚实基石。


项目认可度高


人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心是人社部直属事业单位。中心颁发的培训证书在社会上具有极高的公信力和认可度。


培训目标明确


为了满足企业在合规管理方面的迫切需求 ,企业合规官( CCO)职业技能培训项目精心设计了全面而系统的课程体系 ,该体系旨在重点培养具备搭建企业合规管理体系综合能力的专业人才。


项目考试灵活


企业合规官( CCO)职业技能培训项目的考前课程采取线上翻转课堂模式 ,高效且灵活每个课程模块都针对性地配备了课后练习 ,以巩固学员的学习成果。考试则采用全国统一、便捷灵活的线上形式进行 ,考生可以根据自身的时间安排自由选择参加考试的场次。


终身教育服务


企业合规官( CCO)职业技能培训能够对合规管理领域专业人员的职业技能水平进行有效提升 ,其不仅能为您的职业晋升筑牢坚实的基础 ,更是对您专业能力的强有力展现。我还会为您提供持续的知识更新服务以及完善的继续教育体 系 ,以确保您的职业技能始终处在行业的前沿位置。



 证书获取流程 




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 报名要求 

证书级别

报考条件

招生对象

企业合规官( CCO) 二级


1、学历要求 :要求考生具备专科或以上学历;


2、专业要求 :法律、经  济、金融、企业管理等相关专业;



1、政府机关、事业单位、 中央企业、 国 有企业、跨国企业及民营企业等各组织   中的合规管理人员、风控管理人员、合   规审查人员等一线业务岗位人员;


2、律师事务所、会计师事务所、 审计师事务所、税务师事务所及咨询公司等机构的企业合规一线资深咨询人士;


3、有志于投身企业合规服务工作的风险管理专员、行政专员、法务专员、 审计专员、财务税务专员及人力资源管理专 员等精英人才。


企业合规官( CCO) 一级



1、学历要求 :要求考生具备本科或以上学历;



2、专业要求 :法律、经  济管理、财务管理、金融 管理、企业管理等相关专 业;



3、领导和管理能力 :除了基本的合规知识和技能外 ,还应具备一定的领导和管理能力。


1、政府机关、事业单位、 中央企业、 国有企业、跨国企业及民营企业中高层管理者 ,特别是首席合规官、总法律顾问、 财务总监等关键合规管理人员;


2、律师事务所、会计师事务所、 审计师 事务所、税务师事务所及咨询公司等机   构的企业合规领域的中高级咨询人士;


3、 国内外知名院校与研究机构的专家学者 ,以及合规管理实践领域的资深研究者



 课程体系 


培训平台:企业合规官(CCO)培训考试服务平台(www.ccocert.org.cn)。


 师资 

授课师资均为财税、审计、会计领域博士生导师、注册会计师、税务师或具有多年从业经验的企业高级人才。


 考试体系 


考试安排


每年分别在3月、 6月、 9月、 12月组织四次统一考试。具体的考试时间安排 ,请考生密切关注官方网站发布的通知



考试资格


考生必须完成企业合规官( CCO)职业技能培训项目规定的培训课时 ,方可具备考试资格。具备考试资格后 ,需与招生服务构取得联系 ,进行考试时间的预约。



考试方式


考试统一采用在线考试形式。具体的考试流程将在考前发放给考生 ,请考生注意查收并仔细阅读。



补考相关


每次统考均会安排补考事宜。为充分保障考生的权益 ,每位考生都将享有两次免费补考的机会。



成绩发布


考试结束一月内 ,企业合规官( CCO)培训考试服务平台即公布成绩查询通知 ,考生按既定流程查询成绩。



证书颁发


考试成绩公布后的两个月左右(特殊情况除外), 将为成绩合格考生颁发证书。



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证书样本及查询

考生在完成规定的线上培训课程后 ,参加统一考试 ,成绩合格的考生将获得由人力资源和社会 保障部社会保障能力建设中心颁发的“企业合规官( CCO)”培训证书。



人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心官网:http://eth rss.cn/


企业合规官( CCO)培训考试服务平台:https://www.ccocert.org.cn/


 主办单位 

人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心 (简称能力建设中心)是人社部唯一具有全口径开展教育培训职能的直属事业单位 ,面向社会开展职业技能培训是能力建设中心的核心职能。


人社部能力建设中心始终坚持围绕中心 ,服务大 局 ,立足主责主业 ,积极发挥部属教育培训机构作用, 是集培训标准制定、培训教学研究、教学资源研发、培训师资建设、培训考试过程管理、培训服务保障于一体的一流职业技能培训主办单位。



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近年来,法律市场竞争愈发激烈,律师两年时间激增10万人,用户需求也愈加精细化,律师开拓业务越来越难。因此不断倒逼着律师在法律产品和市场上,也要持续升级。


新的环境下,每个律师都应该思考新的发展之路,来面对竞争越来越激烈的法律市场。而法律顾问业务是律师、律所或法务公司的核心业务之一,也是是律师收入的压舱石、稳定器。


据有关数据显示,我国企业数量约为4000万家,其中拥有法律顾问的企业不足20%,由此可见企业法律顾问服务市场非常巨大。


按中小企业平均每单比较低一点的法律顾问服务费2万/年计算,一个律师一年只要签10家企业客户,保底收入就有20万!身兼二三十家单位常年法律顾问律师也是大有人在。不但大幅减少执业压力,在开拓案源时也会更有底气!因此掌握好法律顾问技能十分重要。


而且法律顾问服务,无论对于律师综合能力的培养,还是对保持律师收入的稳定性而言,都起到非常重要的作用。律师执业过程中,首当其冲的是把常年法律顾问做扎实,把路走稳。

而且随着企业法律意识的提升,企业挑选法律顾问的要求越来越高。律师不光要有扎实的知识储备,还要有企业客户认可的背书。高级法律顾问技能证书,已然成为律师必备的证书之一!

因此为帮助广大法律从业者,更好地掌握法律顾问业务,从竞争者中快速脱颖而出,我们特开设《高级法律顾问》证书快速取证班!


如果你做企业法律顾问之前没有充分的准备

对业务本身无清晰认识

对顾问单位本身也了解不够

没有管理的概念

更没有形成体系

那么你一定需要

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中国7500万企业,99.5%的企业没有法律顾。政府有公职律师,国企有公司律师,中小企业这个市场似乎被遗忘了,殊不知,小企业和大企业面临的环境都大同小异,中小企业这一块大蛋糕等着开发,谁去开拓市场,市场就向谁开门,企业法律顾问服务市场非常巨大。

法律顾问,在最新的国家职业分类大典(2022版)内,职业编码为2-07-07-08,与企业合规师、律师、风险管理师等,均属于专业技术、商务咨询等相关的职业。


担任法律顾问是律师主要业务之一,随着社会经济发展和对外开放,法律顾问的作用将愈显重要。


尤其是法律顾问业务作为非诉讼领域中最基本的业务,随着资本市场的发展,业务量在增大,法律顾问的需求量在增加已经有越来越多的单位开始主动聘请公司顾问,比如大型央企、国有企业,都需要成立法务部或者外聘法律顾问。


01

高级法律顾问证书班简介


高级法律顾问是指公司法律服务方向的技能证书,线上学习,线上测评,纸质证书


拥有《高级法律顾问》技能证书,也就意味着,你已经通过了中国管理科学学会培训中心的相关技能培训,具备相应的专业技能和专业知识。证书在一定意义上,就代表着你的专业。


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02

取证后有哪些优势



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03

取证班详情



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04

证书样式及出证单位



06

课程大纲



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