为全面培育中国特色金融文化，推进党纪学习教育引领合规文化建设，深植合规创造价值理念，2024年9月以来，贵州罗甸县农信联社多措并举开展了系列合规教育活动，有效推动了合规教育走深走实。
合规文化宣传亮点纷呈。该联社及时召开启动会，传达上级会议精神，强调合规教育的紧迫性，全体人员现场签署承诺书并集体宣读，铮铮誓言彰显坚守合规的决心，极大地激发了员工责任感与使命感；合规箴言征集活动得到热烈响应，共收到30件涵盖漫画、书法等不同形式的原创作品，部分作品在微信公众号展示，营造了良好的合规文化氛围。
员工合规教育扎实推进。一方面，该联社建立学习制度，利用晨会、例会组织员工深入学习规章制度，强化日常教育，使合规意识深植于心。另一方面，该联社召开历年来违规违纪违法典型案例警示教育大会，以真实案例警示员工，构建起思想上的“不敢、不能、不想违规”防线。
“高管讲合规”彰显引领作用。该联社高管聚焦信息安全、贷款管理、风险管理等关键领域，深入学习研究合规要求，详细梳理履职清单，在提升自我的同时，为员工树立榜样，推动合规文化自上而下层层传递。
“合规大讲堂”别开生面。该联社邀请当地交警、银行专家开展酒驾醉驾、不良贷款清收、案件防控等专题讲座，通过案例分析与互动问答，让员工深刻领悟合规内涵。同时，该联社还安排业务骨干聚焦信贷、财务、会计、风险、反洗钱等领域，进行合规培训，促进合规与业务深度融合。
“合规知识竞赛”活动竞争激烈。该联社9支代表队在“讲合规、控风险、促发展”的主题下展开智慧与勇气的较量，必答、抢答、风险题环节全面检验了员工对金融法规知识的掌握程度，有效提升了合规与风控水平，同时也检验了合规文化建设的阶段性成果。
合规监督检查保驾护航。罗甸县农信联社充分发挥各职能部门作用，加强内控制度监督检查，深入开展案件风险排查和员工行为排查，对违规行为严肃追责，确保各项制度得到有效执行。
通过这一系列举措，罗甸县农信联社合规教育成效斐然，员工合规素养大幅提升，合规文化建设活力满满。下一步，罗甸县农信联社将持之以恒，深化合规教育与管理，为自身持续稳健发展保驾护航。
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编 辑：王 琴
