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招聘单位：中国三峡建工（集团）有限公司
招聘岗位：项目管理、安全管理、合同管理、招采管理岗位
报名时间：2024年12月23日截止
中国三峡建工(集团)有限公司(以下简称三峡建工或公司)是中国长江三峡集团有限公司(以下简称三峡集团)的核心骨干全资企业，由三峡集团最核心的水电开发建设业务发展而来，其历史可追溯至1993年中国长江三峡工程开发总公司工程建设部和机电工程部。2020年整合中国三峡建设管理有限公司和三峡机电工程技术有限公司，正式组建中国三峡建工(集团)有限公司。
三峡建工始终传承弘扬以“为我中华、志建三峡”为核心的三峡精神，认真践行国家和集团公司赋予的职责使命，三十多年来，历经三峡工程和乌东德、白鹤滩、溪洛渡、向家坝水电站等大型水电工程建设管理，在长江干流上全面建成了世界最大的清洁能源走廊，积累了丰富的项目投资、建设、管理经验，助力我国水电建设管理和技术水平实现跨跃式发展。新形势下，紧紧围绕国家“双碳”目标，大力开发建设浙江长龙山、浙江天台、安徽石台等抽水蓄能电站，推进分布式光伏等新能源发展，助力国家新型电力系统构建。
根据业务发展需要，现面向集团公司内外部公开招聘人才，诚挚欢迎有志于投身三峡建工事业发展的广大人才积极报名。
一、岗位需求
此次社会招聘包含4个岗位，总人数40人，具体岗位需求、任职资格条件等详见附件。
二、招聘工作程序
招聘遵循民主、公开、竞争、择优的原则，根据应聘人员工作业绩、任职经历等进行综合考评，没有合适人选的可以空岗。
(一)个人报名
此次招聘每人限报1个岗位，报名截止时间为2024年12月23日。
应聘者请通过以下路径报名：
三峡集团官网->人才招聘->社会招聘->中国三峡建工(集团)有限公司2024年社会招聘(第二批)
应聘者还需将以下材料发送至邮箱ctgpc_zp@ctg.com.cn(三峡建工)：
1.应聘登记表(见附件)，
2.个人自述材料(2000字左右，见附件)，
3.学历学位证书，
4.学历验证报告，
5.职称职业资格证书，
6.获奖证书。
(材料3、4、5、6请整理为1个PDF文档)。在官网投递简历和邮箱发送材料两个环节缺一不可，最终以官网投递情况为准。
(二)资格审查和初选
结合应聘报名情况，根据岗位资格条件要求对应聘者进行资格审查与初选，确定面试人员名单。
(三)面试
面试主要包括应聘者自述和评委提问两个环节。应聘者自述的主要内容应包含工作经历和能力介绍，对应聘岗位的认识和理解以及履职思路与措施，评委主要根据应聘岗位任职要求和应聘者自述情况进行提问及综合评分。
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