《树立良好工作作风》
主题教育活动宣贯会
正风肃纪、勤勉高效
动员会议
世纪金源服务连江公司积极响应集团号召，严格落实集团部署，于8月13日开展“树立良好工作作风”主题教育活动宣贯会，以物业集团发展战略为目标导向，严格开展工作作风建设。公司全体管理干部坚守“诚信、正直、忠诚、谦虚、勤勉”的企业文化核心，以优良作风提振团队凝聚力与战斗力，坚决、自觉抵制工作中的各种不良行为与歪风邪气，共同塑造风清气正、积极向上的工作作风及组织氛围。进一步为企业的良好发展奠定坚实基础。
PART.01
持续树立优良工作作风
会议由人事行政部经理陈誉远先生宣读集团活动通知，要求全体管理干部严格按照文件要求，扎实开展“树立良好工作作风”主题教育活动，对照通知与学习文章关键要点，比照工作实际，敢于、勇于、善于同工作中的各类不良风气作斗争，以正风肃纪促使团队在工作保持勤勉高效的姿态。
观看培训视频
会上大家共同观看《树立良好工作作风主题教育-物业产业内审分享》视频，学习物业产业有效的内审机制与流程，以案为鉴，规重矩迭，坚决不碰高压红线，将良好工作作风内化于心、外化于行。
PART.02
落实学习部署
会上还对本次主题教育学习做出了部署要求。在接下来的工作中，公司各部门、客服中心将严格比照文件要求，让管理干部全面了解公司的管理理念和要求，明确日常经营管理中的廉洁要点，强化自身职责和使命，统一思想，改进做法。
01
学习总裁文章
认真研读、学习黄涛总裁重要文章《改善我们的工作作风》，领会文章重要精神内核，充分认识文中提出的各类不良作风对企业发展带来的危害，明确在企业发展与管理中要坚持什么，反对什么。
02
开展交流研讨
各部门、客服中心要及时召开交流研讨会，分享工作经验，交流学习心得。针对实际工作中暴露出来的问题，积极开展批评与自我批评，拆解日常管理中的发展难题，群策群力找到解决问题，消除不良作风的管理办法。组织树立良好工作作风宣誓仪式，增强管理人员对工作的敬畏心和责任心。
03
撰写心得体会
利用撰写心得体会进一步强化学习与思考的过程，深化对此次主题教育的理解，将树立良好工作作风的体会与优秀做法细化于行。
04
做好活动总结
做好活动总结是提升未来工作质量和效果的重要步骤。对于在学习及自查过程中暴露出的问题，要及时改进工作方法。切实提高思想认识，检视主题教育落实成果，比照要求形成常态工作制度。
世纪金源服务连江公司将坚定不移地贯彻集团各项“管理原则”，以树立优良工作作风七项要求为日常行为准则，在易走易污处着切实脚步，在难舍难忍处下刻苦功夫。用脑工作，用心做事，要求自我，改进自我，时刻保持良好的工作作风，坚定推动公司与集团高效前进！
我们的愿景
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